根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》（京人社專技發(fā)〔2010〕102號(hào)）和有關(guān)政策規(guī)定，北京市園林綠化局所屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員40名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
具體招聘崗位及要求詳見《北京市園林綠化局所屬事業(yè)單位2025年度公開招聘工作人員崗位需求表》（見附件）。
二、報(bào)名資格條件
（一）遵守憲法和法律，具有正確的政治立場(chǎng)和政治態(tài)度。
（二）具有良好的品行，作風(fēng)樸實(shí)，誠實(shí)守信，吃苦耐勞，身心健康，無違法違紀(jì)違規(guī)行為和道德品行問題。
（三）具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
（四）具有崗位要求的學(xué)歷學(xué)位專業(yè)（以所獲得的最高學(xué)歷以及最高學(xué)歷對(duì)應(yīng)的專業(yè)進(jìn)行報(bào)考）、工作經(jīng)歷和其他資格條件。
（五）面向社會(huì)人員的，應(yīng)具有北京市常住戶口且人事行政關(guān)系在北京的人員報(bào)考（不包括戶口檔案保留在學(xué)校的非北京生源往屆畢業(yè)生）。
（六）面向應(yīng)屆畢業(yè)生的，應(yīng)列入國家統(tǒng)一招生計(jì)劃，培養(yǎng)方式為非定向，按時(shí)畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位的普通高等學(xué)校2025年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考。非北京生源應(yīng)屆畢業(yè)生需符合進(jìn)京條件及落戶政策要求。
（七）2024年1月1日至2025年7月31日期間取得國（境）外學(xué)位，未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國人員，可以報(bào)考限應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考崗位。
（八）崗位要求“35周歲及以下”，應(yīng)為1989年3月以后出生人員；崗位要求“30周歲及以下”，應(yīng)為1994年3月以后出生人員。
（九）符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》有關(guān)要求。
三、報(bào)名程序
本單位參加北京市2025年第一次事業(yè)單位公開招聘工作人員公共能力筆試同步考試，每名應(yīng)聘人員限報(bào)考1家單位的1個(gè)崗位。報(bào)考人員需根據(jù)自身情況、意向報(bào)考崗位的資格條件和專業(yè)要求穩(wěn)慎報(bào)名。
（一）報(bào)名時(shí)間：2025年3月24日9:00-3月28日17:00
（二）報(bào)名地址：報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄北京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（https://rsj.beijing.gov.cn/），在網(wǎng)站頂部點(diǎn)擊進(jìn)入“個(gè)人辦事”-“個(gè)人登錄”，選擇北京市事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺(tái)進(jìn)行報(bào)名。
（三）報(bào)名所需提交電子版材料：
1.報(bào)考人員在報(bào)名系統(tǒng)中下載并完整填寫《北京市園林綠化局所屬事業(yè)單位2025年度公開招聘工作人員報(bào)名表》，由本人在“考生簽字”處簽字；
2.有效期內(nèi)身份證正反面復(fù)印件；
3.戶口簿（首頁和本人頁）復(fù)印件；
4.學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件。其中，應(yīng)屆畢業(yè)生需提供由畢業(yè)院校相關(guān)部門蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表相關(guān)材料；國（境）外院校畢業(yè)生，須提供教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證相關(guān)材料，以及課程表或成績(jī)單等能夠反映所學(xué)學(xué)科專業(yè)、研究方向的材料；
5.崗位要求具備一定工作經(jīng)歷和年限的，須提供能夠證明工作經(jīng)歷和年限的相關(guān)材料（工作證明、社保繳費(fèi)記錄等）。
6.崗位要求政治面貌為中共黨員的，須提供相關(guān)證明材料（如黨員E先鋒信息等）；
7.能夠證明符合崗位要求的職稱證書或其他相關(guān)材料。
以上報(bào)名所需材料，需在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)按要求在報(bào)名系統(tǒng)中進(jìn)行上傳，文件命名為：報(bào)考單位+考生姓名。凡未按規(guī)定時(shí)間上傳或上傳材料不齊全的，報(bào)名無效。報(bào)考人員須如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試資格或聘用資格。
（四）資格審查。用人單位根據(jù)招聘崗位條件對(duì)報(bào)考人員提交的材料進(jìn)行資格初審。初審合格者，方可參加考試。報(bào)名時(shí)間結(jié)束后未通過資格審查的，不能改報(bào)其他崗位。報(bào)考人員須合理安排報(bào)名時(shí)間并及時(shí)查詢網(wǎng)上審核狀態(tài)，如有疑問，可聯(lián)系各招聘單位進(jìn)行咨詢。
四、考試
考試分為筆試和面試，筆試成績(jī)和面試成績(jī)均為百分制。按照筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%的方法，計(jì)算綜合成績(jī)。即綜合成績(jī)＝筆試成績(jī)×50%＋面試成績(jī)×50%。
（一）筆試
本單位參加北京市2025年第一次事業(yè)單位公開招聘工作人員公共能力筆試同步考試，時(shí)間為2025年4月19日上午，具體考試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)以準(zhǔn)考證信息為準(zhǔn)。通過資格初審的報(bào)考人員請(qǐng)于2025年4月15日上午9:00至4月19日上午9:30登錄北京市事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺(tái)打印準(zhǔn)考證，并妥善進(jìn)行保管，筆試、面試等環(huán)節(jié)均需使用。
筆試成績(jī)將在北京市事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺(tái)和北京市園林綠化局（首都綠化委員會(huì)辦公室）網(wǎng)站公布，筆試合格線為60分，筆試成績(jī)低于合格線者不能進(jìn)入面試。按照招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1:5的比例，從高分到低分依次確定面試人選；若未達(dá)到1:5比例，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。
（二）資格復(fù)審
面試前，進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審不合格者，取消面試資格，依次遞補(bǔ)符合條件者參加面試。
（三）心理素質(zhì)測(cè)評(píng)
心理素質(zhì)測(cè)評(píng)重點(diǎn)測(cè)查考生心理健康、情緒管理等情況。參加測(cè)評(píng)人員范圍為進(jìn)入面試環(huán)節(jié)考生，測(cè)評(píng)時(shí)間和地點(diǎn)將通過“北京市園林綠化局（首都綠化委員會(huì)辦公室）網(wǎng)站”進(jìn)行公告，請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注，保證電話暢通。
（四）面試
面試重點(diǎn)測(cè)查考生綜合分析、語言表達(dá)和應(yīng)變能力等綜合素質(zhì)。進(jìn)入面試人員未達(dá)到1：5規(guī)定比例的，考生面試成績(jī)應(yīng)達(dá)到所在面試考官組使用同一套面試題面試的所有人員的平均分，否則不計(jì)入綜合成績(jī)。面試成績(jī)將與綜合成績(jī)一并在北京市園林綠化局（首都綠化委員會(huì)辦公室）網(wǎng)站公布。
五、體檢與考察
根據(jù)綜合成績(jī)排名順序，按照招聘崗位與擬聘人選1:1的比例，確定參加體檢、考察人選。
（一）體檢
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用有關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢合格人員進(jìn)入考察階段。
（二）考察
考察內(nèi)容包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等。同時(shí)查核應(yīng)聘人員檔案，對(duì)報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，是否符合報(bào)考資格條件，是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形，以及身心健康狀況等進(jìn)行核實(shí)。
六、確定擬聘人選
體檢、考察合格的考生確定為擬聘人選，擬聘人選名單公示5個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，取消聘用資格。
七、其他說明事項(xiàng)
（一）專業(yè)要求參照教育部公布的專業(yè)目錄執(zhí)行。
（二）資格審核貫穿招聘全過程，報(bào)考者須如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，在報(bào)名、審核、考試、體檢、考察等任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)名條件的，將取消考生應(yīng)聘資格。存在違紀(jì)違規(guī)行為的，將依據(jù)《事業(yè)單位公開招聘違規(guī)違紀(jì)行為處理規(guī)定》處理。
（三）從報(bào)名到招聘工作結(jié)束，考生應(yīng)保證報(bào)名時(shí)所留電話號(hào)碼通訊暢通，因通訊不暢造成無法聯(lián)系考生本人的，后果由考生本人負(fù)責(zé)。
（四）公開招聘過程中，面試成績(jī)、綜合成績(jī)、擬聘人選公示及工作安排等相關(guān)信息，將通過“北京市園林綠化局（首都綠化委員會(huì)辦公室）網(wǎng)站”進(jìn)行公告，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。