為貫徹黨的二十大精神，更好實施“才聚荊楚”工程，促進高校畢業生留鄂來鄂就業創業，建設高素質專業化人才隊伍，根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部令第6號）等文件精神，為滿足我校工作需要，現面向社會專項公開招聘工作人員，現將有關事項公告如下。
一、單位簡介
湖北中醫藥大學是湖北省人民政府、國家中醫藥管理局共建高校，是湖北省第一所擁有一級學科博士學位授予權的省屬高校，湖北省首批設有博士后科研流動站的省屬高校；是“國家中西部高校基礎能力建設工程”項目建設高校，湖北省“國內一流學科建設高校”。牽頭組建、運營管理湖北時珍實驗室（全國首個中醫藥領域省實驗室，第10個湖北實驗室）；學校建有中藥資源與中藥復方教育部重點實驗室，老年腦健康中醫藥防護技術與新產品研發教育部工程研究中心，國家中醫藥管理局三級實驗室、重點研究室；擁有湖北省中藥資源與中藥化學重點實驗室、中醫肝腎研究及應用湖北省重點實驗室、湖北省工程技術研究中心、道地藥材與創新中藥新產品研發技術創新基地、針灸治未病國際合作基地、湖北省協同創新中心及其他等36個省級以上平臺。
二、招聘計劃
2025年度湖北中醫藥大學擬專項公開招聘工作人員118名。具體崗位及條件詳見《湖北中醫藥大學2025年專項公開招聘工作人員崗位表》。
三、報考條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護中國共產黨領導和社會主義制度，遵守中華人民共和國憲法和法律法規；
3.具有良好的政治素質和道德品行；
4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質；
5.具有崗位所需專業知識和業務能力；
6.具備崗位所需的其他條件（具體條件詳見附件《崗位表》）。
（二）以下人員不能應聘
1.現役軍人；
2.全日制高校在讀的非應屆畢業生；
3.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政務等處分的人員；
4.在各級公務員招考和事業單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員；
5.按照《事業單位人事管理回避規定》等應當執行回避制度的人員；
6.法律法規規定的其他情形。
四、報名與資格審查
（一）公告發布
招聘公告擬在湖北省人力資源與社會保障廳網站（http://rst.hubei.gov.cn/bmdt/ztzl/hbsszsydwgkzp/zpgg/）、湖北中醫藥大學網站（https://www.hbucm.edu.cn/）面向社會公布。
（二）報名時間
1.學歷要求為“博士研究生”的崗位自公告發布之日起至2025年12月31日。根據各崗位應聘人員報名情況，對通過資格審查的人員，由校內各用人單位在相對集中時間、分批進行考核，崗位計劃招滿為止。
2.學歷要求為“碩士研究生及以上”、“本科及以上”的崗位自公告發布之日起至2025年3月14日。
（三）報名要求及報名方式
1.相關時間節點：年齡起算時間為1月1日，如某崗位年齡要求30周歲及以下即為1994年1月1日及以后出生，其他以此類推。應聘人員持有職稱等級高于崗位要求的職稱條件，或科研項目、論文、成果獎勵特別突出，或入選省級以上人才項目，或為國家級人才的，經專項招聘工作領導小組認定，年齡可適當放寬。
學歷要求為“博士研究生”的崗位應聘人員畢業證（或教育部留學服務中心出具的學歷學位認證報告）、學位證及報名所需各類證件資料取得截止時間為2025年12月31日；學歷要求為“碩士研究生及以上”、“本科及以上”的崗位應聘人員畢業證（或教育部留學服務中心出具的學歷學位認證報告）、學位證及報名所需各類證件資料取得截止時間為2025年7月31日。各類證件取得時間或認證時間經招聘單位同意，可適當延長。對到期或超過單位批準延長期限，未能取得相應證件的應聘人員，取消應聘資格。
2.報名方式：
（1）應聘人員通過湖北中醫藥大學人事處網站進入湖北中醫藥大學招聘網（http://218.197.176.22/product/recruit/website/RecruitIndex.jspFM_SYS_ID=hbzyy）進行在線報名。
（2）應聘人員須通過湖北中醫藥大學招聘網上傳以下材料：①身份證；②本、碩、博學歷、學位證書（國外取得的學歷學位須提供教育部認證證明；2025年應屆畢業生須提供教育部學籍在線驗證報告；往屆畢業生須提供教育部學歷證書電子注冊備案表）；③業績成果等證明材料：包括論文檢索報告或發表證明、科研項目證明、專利證明、英語等級證書等；④應聘崗位所要求的其他證明材料，如中共黨員身份、職稱證書、資格證書、榮譽獲獎等。
填寫信息不真實、不完整、不規范者不予受理。報名者要保證所填報資料的真實性，凡弄虛作假者，一經發現，取消應聘資格。
（四）資格審查
學校對應聘人員的資格、條件及其材料進行審核，在考核前復審相關資料原件，經審查不符合條件的，取消考核資格。資格審查貫穿于招聘全過程。對于需筆試的崗位，招聘計劃與資格審查合格人數不足1：3的，學校可取消、核減或保留崗位計劃。
五、考試考核
（一）筆試
學歷要求為“碩士研究生及以上”、“本科及以上”的崗位，需進行筆試，主要考察崗位所需的專業理論知識。筆試實行百分制，滿分100分。筆試后根據考試難易程度、崗位要求等劃定成績合格分數線，達到合格分數線的人員方能進入下一環節。筆試時間和地點另行通知。
（二）面試
學歷要求為“博士研究生”的崗位免筆試，應聘人員直接進入面試。
學歷要求為“碩士研究生及以上”、“本科及以上”的崗位，在筆試成績合格的應聘人員中，根據筆試成績排序，按崗位招聘計劃數1∶3比例確定面試人選，筆試成績末位并列的，全部進入面試。不足1:3的，按實際筆試合格人數確定。
面試主要考察應聘人員是否具備崗位所需的專業知識及綜合能力素質。面試實行百分制，滿分100分。面試成績最低合格分數線為70分，其中參加面試人數與崗位計劃數等于或小于1：1的崗位最低合格分數線為80分，達到合格線的方能進入下一環節。面試時間和地點另行通知。
（三）總成績計算
對于免筆試崗位，面試成績即為應聘人員總成績。對于需筆試的崗位，按照筆試成績占40%、面試成績占60%計算應聘人員總成績。應聘人員排名按照總成績從高分到低分排序。同一招聘崗位出現考生總成績相同的情況時，面試成績高的考生進入體檢環節。若筆試、面試成績均相等，可由面試考核組增加綜合應用能力加試，加試得分高者排名在前。
六、體檢與考察
根據應聘人員考核總成績按照招聘計劃1∶1比例從高分到低分確定參加體檢人選。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》等規定組織實施。
體檢合格的，學校用人部門、人事處對其思想政治、道德品質、能力素質、遵紀守法、工作或學習表現、擬聘崗位資格等情況進行考察，并對其崗位資格條件進行復查。考察中若發現有影響聘用并查證屬實的，取消聘用資格。各用人部門提出擬錄用人選意見報學校研究審定。
因考生自愿放棄或體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格，學校可結合工作需要從報考同一崗位的考生中按照總成績從高分到低分依次遞補人選。
七、公示
經考察合格的，確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在湖北中醫藥大學網站人事處專欄（https://rsc.hbucm.edu.cn/）公示5個工作日。對公示反映有問題并查有實據，不符合聘用條件的，取消擬聘用人員資格；對反映有問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后決定是否聘用。
八、聘用
（一）對公示期滿無異議的人員，經省人社廳審核備案后，學校與新招聘人員簽訂聘用合同，約定試用期，試用期計算在聘用合同期限內。試用期滿考核不合格的解除聘用合同。對聘用人員實行崗位管理，并按有關政策規定執行所聘崗位的薪酬待遇。
（二）新招聘人員無正當理由逾期，自接到通知20日內不報到的，取消聘用資格。在核查檔案中，如與招聘條件不一致、隱瞞真實情況或弄虛作假者，取消聘用資格。應屆畢業生報考人員，審批聘用時須提供崗位條件要求的學歷、學位證書原件。有工作經歷的擬聘用人員，須在入職前與原單位解除合同。
九、違紀違規處理
對考生在考試中違紀違規行為的處理，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）執
行。
十、信息發布及政策咨詢
湖北省人力資源和社會保障廳網站（http://rst.hubei.gov.cn/bmdt/ztzl/hbsszsydwgkzp/zpgg/）和湖北中醫藥大學網站（https://www.hbucm.edu.cn/）為本次專項公開招聘公告發布網址，湖北中醫藥大學網站人事處專欄（https://rsc.hbucm.edu.cn/）為本次專項公開招聘人員公示、錄取情況等相關信息發布網址，請考生注意查看相關信息。
政策咨詢電話：027-68890038
監督舉報電話：027-68891328