一、招聘單位簡介
山東第二醫科大學附屬醫院是省衛生健康委委管的集醫療、教學、科研、預防和保健等功能于一體的大型綜合性三級甲等醫院,與山東第二醫科大學臨床醫學院合署。
醫院建筑面積26.5萬平方米，開放床位2200余張�，F有職工2646人，高級職稱634人，博士、碩士935人，博士、碩士研究生導師217人，享受國務院特殊津貼專家、泰山學者（青年專家）、山東省有突出貢獻中青年專家、齊魯衛生與健康領軍（杰青）人才、山東省名（老）中醫藥專家、鳶都學者、濰坊名醫、名護等省市以上人才298人。醫院有臨床科室66個，醫技科室10個。醫院為社會輸送了一大批優秀醫學及相關專業人才，在我院工作過25年的中國工程院謝立信院士、在我院學習畢業的優秀學子于金明院士等是最杰出的代表。醫院設有院士工作站（于金明院士工作站—腫瘤學），聯合申報并獲批山東省精準腫瘤學重點實驗室。擁有8個省級重點學科，17個省高校、醫藥衛生重點實驗室，19個省級臨床精品特色專科、臨床和中醫藥重點�？啤⑹〖壴挟a期保健特色�？疲�5個省協同創新中心、工程研究中心，6個省級臨床醫學研究中心分中心；擁有61個市級重點學科、重點專科、重點實驗室、臨床醫學研究中心培育項目、工程研究中心、技術轉移服務機構。臨床醫學學科位列ESI全球前5‰。
醫院被授予全國衛生系統先進集體、山東省人才工作先進單位、全省衛生計生系統先進集體、省衛計委改善醫療服務先進典型、省衛計系統安全生產先進單位、國家衛生計生委腦卒中篩查與防治基地、愛嬰醫院、PAC優質服務醫院等榮譽稱號。近年來，醫院圍繞“科技引領、醫教協同、科學管理、服務民眾”總體思路，勇于改革，科學發展，積極實施人才強院戰略，出臺系列政策措施引進培養高層次人才。醫院各項事業取得長足發展，綜合實力和社會影響力穩步提升。
二、招聘崗位及人數
根據事業單位公開招聘有關規定，結合工作需要，山東第二醫科大學附屬醫院擬面向社會公開招聘初級專業技術人員49人。具體崗位及條件詳見《省屬事業單位公開招聘人員崗位匯總表》（附件1)。
三、應聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）應聘初級崗位應聘年齡應在40周歲以下（1984年3月以后出生）；
（三）遵守中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；
（四）具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質；
（五）具有招聘崗位要求的專業或技能條件；
（六）具有招聘崗位所需的其他條件；
（七）法律、法規規定的其他條件。
現役軍人，在讀的非應屆畢業生，因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯合懲戒對象的人員，以及法律法規規定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。
應聘人員不得報考有《事業單位人事管理回避規定》（人社部規〔2019〕1號）規定情形的崗位。
高校畢業生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經歷，工作經歷年限按足年足月累計，工作年限計算至2025年3月。
四、招聘程序
（一）發布招聘信息
通過山東省人力資源和社會保障廳網站（http://hrss.shandong.gov.cn）、山東第二醫科大學網站（https://www.sdsmu.edu.cn/）、山東第二醫科大學附屬醫院網站（http://www.wyfy.cn/）面向社會發布招聘信息。
（二）報名
報名采取網上報名和現場報名兩種方式進行，考生可選擇其中一種方式進行報名。
1.網上報名
網上報名時間：2025年3月5日9:00---3月12日16:00
審核查詢時間：2025年3月5日11:00---3月13日16:00
報名人員登錄山東第二醫科大學附屬醫院網站公開招聘報名入口進行報名，如實填報個人信息資料，審核通過后下載《山東第二醫科大學附屬醫院公開招聘人員報名登記表》（附件2）（參加面試時使用）。每人限報一個崗位，兼報者取消應聘資格。報名人員必須使用有效身份證件進行報名和考試，報名人員的姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致。有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次報名資格。報名人員在應聘期間的表現，將作為公開招聘考察的重要內容之一。
網上報名結束后，在醫院網站公布各個崗位的考試考點和現場報名時間。
2.現場報名
現場報名時間、地點在醫院網站另行通知。網上報名截止后未參加報名的應聘人員可在現場招聘處進行報名。
現場報名需提交本人相關證明材料原件和復印件各1份，相關材料如下：
（1）提供有本人簽名的《山東第二醫科大學附屬醫院公開招聘人員報名登記表》（附件2）;
（2）身份證、國家承認的所有層次學歷和學位證書，2025年應屆畢業生需提供就業推薦表或學籍證明，崗位有要求的提供資格證、執業證，專業技術職稱資格證書，住院醫師規范化培訓合格證等；應聘醫師崗位人員如已完成醫師執業注冊，執業范圍必須與應聘崗位相匹配；
（3）在職人員應聘的，提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信，對按時出具同意應聘介紹信確有困難的在職人員，經醫院同意，可在考察或體檢時提供；
（4）海外留學人員應聘的，須提供經教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》；
（5）招聘崗位有研究方向要求但學歷證書的專業名稱不能體現研究方向的，需提交畢業學校出具的研究方向證明或本人發表的學術論文和研究生畢業論文（封面、目錄、摘要）等相關佐證材料。2025年參加住培結業的考生報考有住院醫師規范化培訓合格證要求的崗位，需提交規培醫院出具的住培證明，并在2025年底前取得住院醫師規范化培訓合格證書；
（6）工作經歷有要求的，需提供工作經歷證明和社保參保繳費證明；
（7）招聘崗位其他條件要求的相關證明材料。
（三）資格審查
資格審查貫穿招聘全過程，在任一環節發現與報名條件不符或弄虛作假的，立即取消考試資格，已聘任的予以解聘。其責任由報考者自負。
面試開考比例按照1:3確定。對通過資格初審考生人數達不到計劃聘用人數開考比例的招聘崗位，計劃聘用l人的，取消聘用計劃；計劃聘用2人及以上的，按崗位要求的比例相應核減聘用計劃。取消、核減計劃將在山東第二醫科大學附屬醫院網站予以公告。被取消招聘崗位的應聘人員，可在規定時間內改報其他符合條件的崗位。在規定時間內未改報的，視為自愿放棄應聘資格。
（四）考試
考試分批次進行，此次招聘設五個考點，分別為長春考點、北京考點、濟南考點、西安考點、上�？键c，根據報名情況確定考試地點�？荚嚂r間、地點及具體安排通過醫院網站另行通知。
考試采用先面試后筆試的方式進行，在招聘現場一并完成。
（1）面試采取半結構化面試，主要測試應聘人員的綜合分析、語言表達等基本素質和專業理論、專業技能，衡量考生的綜合素質。面試實行百分制，綜合考生現實表現評定。面試合格分數線為70分，達到面試合格分數線的方可進入筆試范圍。按面試成績由高到低分按1:3的比例依次確定筆試人選；面試合格人數達不到規定比例的按照實有合格人數確定。面試成績于本場面試結束后現場公布。
（2）面試結束后，進入筆試范圍的應聘人員現場參加筆試環節。筆試主要測試相關崗位的基本理論知識。為保證新進人員基本素質，筆試設定合格分數線，由醫院根據崗位招聘人數和筆試情況研究確定。
（3）筆試結束后，按面試成績60%和筆試成績40%的比例百分制合成考試總成績。面試成績、筆試成績、總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。同一招聘崗位應聘人員出現總成績并列的，則按面試成績由高分到低分確定人選；如面試成績也相同，采取加試的方式確定。
（五）考察體檢
按照招聘崗位，根據應聘人員的總成績，由高分到低分按招聘人數1:2的比例，依次等額組織考察、體檢。醫院成立考察體檢工作小組，具體負責考察體檢工作。應聘人員在應聘期間的表現，將作為公開招聘考察的重要內容之一。
考察根據實際情況采取多種方式進行，主要考察擬聘用人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律等情況，以及是否具有應當回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況，并對應聘人員是否符合規定的崗位條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。
體檢應在縣級以上綜合性醫院進行，體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準及操作手冊執行，國家另有規定的從其規定。按規定需要復檢的，不得在原體檢醫院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。
應聘人員未按照規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對放棄考察、體檢資格或者考察、體檢不合格造成的空缺，可從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。
（六）公示聘用
對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在山東第二醫科大學網站統一公示，公示期為5個工作日。公示無異議的，報省人力資源和社會保障廳審核備案，符合聘用條件的，發放《事業單位招聘人員備案通知書》，憑《事業單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續，聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同，確定人事關系。受聘人員按規定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
五、待遇和保障
本次招聘人員均屬于控制總量內人員，按照國家、省、市及醫院有關規定執行。
六、聯系人及聯系方式
聯系人：陳老師李老師
聯系方式：0536-3081105、0536-3081203
監督電話：0536-3081155
地址：山東省濰坊市奎文區虞河路2428號
七、其他
本次招聘發布的簡章、崗位匯總表等信息中的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級別、本基數。本次招聘考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班。
未盡事宜，按照事業單位公開招聘有關規定執行。