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2025江蘇華盛鋰電材料股份有限公司招聘簡章

時間:2025/7/22 16:26:42 點擊:

一、公司介紹

江蘇華盛鋰電材料股份有限公司創立于1997年,是一家專注于鋰離子電池電解液添加劑的研發、生產和銷售的高新技術企業。公司產品主要有電子化學品及特殊有機硅兩大系列,已高度覆蓋中國國內市場,同時出口日本、韓國、美國、歐洲、東南亞等國家和地區。在電子化學品領域,公司是碳酸亞乙烯酯(VC)和氟代碳酸乙烯酯(FEC)市場領先的供應商之一,產品廣泛應用于新能源汽車、電動兩輪車、電動工具、UPS電源、移動基站電源、光伏電站、3C產品等領域。在特殊有機硅領域,公司是少數擁有“非光氣法生產異氰酸酯硅烷”技術的生產商之一,憑借領先的技術優勢、卓越的產品品質及優秀的售后服務,公司在國內外客戶中贏得了良好的口碑。

二、招聘信息

崗位1:人力資源主管

招聘人數:1人

工資待遇:8000—9000元/月

學歷要求:大專及以上學歷

專業要求:人力資源管理、管理類相關專業

職位要求:

1、建立培訓體系:(1)按照公司的總體戰略建立培訓體系;(2)收集各部門培訓需求,結合企業戰略進行整體優化調整,按照各部門情況及員工需求,幫助部門制定培訓方案,形成年度培訓計劃;(3)檢查方案實施狀況,確保培訓計劃100%實施。

2、課程開發與授課:(1)根據企業戰略及培訓年度計劃,進行課程開發;(2)外訓-開發培訓供應商;(3)內訓-課程開發與授課安排。

3、培訓效果評估:(1)引入科學方法,對培訓效果進行評估:課中、課后等;(2)根據培訓效果評估結果,進行合理調整,提高培訓效果。

4、發展內訓師團隊:(1)根據公司情況,組建發展內訓師團隊,構建合理的制度;(2)內4、訓師各自課程開發與授課;(3)內訓師自身培養與成長。

5、HR六大模塊工作:(1)熟悉人力資源六大模塊及相關法律法規,熟練應用3個以上模塊;(2)適應部門內的機動工作;(3)完成其他臨時性工作。

崗位要求:

1、大專及以上學歷,5年以上人力資源培訓模塊工作經驗;

2、熟練使用各項辦公軟件。

崗位2:人力資源助理

招聘人數:1人

工資待遇:5000—6000元/月

學歷要求:大專及以上學歷

專業要求:人力資源管理、管理類相關專業

職位要求:

1、協助開展人力資源專業工作:(1)按期完成各模塊需配合的助理性工作,完成工作的準確性與及時性;(2)做到事事回應,做到階段或閉環匯報;(3)愿意學習,不懂就問。

2、跨部門工作跟進:(1)根據跨部門任務進度,進行工作跟進,100%完成率;(2)察覺有異常的提前匯報,以便任務負責人調整方法。

3、新入職人員跟進:(1)跟進新入職人員的融入及工作,對公司相關制度了解透徹,準確解讀,采用合適的溝通方法,有異常及時反饋。

4、其他臨時性工作:部門內其他事務性工作。

任職要求:

1、人力資源專業或從事1年以上人力資源工作,了解六大模塊與法律法規,邏輯思維能力好,執行力強,有一定的抗壓力,理解能力、學習能力強;

2、人際交往能力較好,能與不同類型的人建立初步的聯系,有親和力。

三、福利待遇

五險一金、13薪、包工作餐、帶薪年假、節日福利、班車接送、定期培訓

四、聯系方式

聯系人:徐女士

聯系電話:13913296717

e-mail:xuyl@sinohsc.com

公司地址:揚子江國際化工園區德盛路1號

作者:文武高校教師招聘網 來源:網絡

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