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2014年河南煤礦安全監察局機關服務中心招聘財會工作人員方案

時間:2014-5-21 13:35:23 點擊:

2014年河南煤礦安全監察局機關服務中心招聘財會工作人員方案

  河南煤礦安全監察局機關服務中心是河南煤礦安全監察局直屬事業單位,主要承擔河南煤礦安全監察局機關行政事務工作及后勤服務管理職責。根據國家對事業單位工作人員公開招聘有關規定,結合機關服務中心工作需要和實際情況,經我局研究,決定面向社會公開招聘1名財會工作人員。

  一、招聘原則

  堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則;堅持德才兼備的用人標準;堅持全面考核、嚴格程序、確保質量的原則。

  二、招聘崗位資格條件

  1、具有中華人民共和國國籍,政治立場堅定,擁護黨的領導,遵紀守法,品行端正,認真細致,愛崗敬業,吃苦耐勞,有良好的職業操守;

  2、身體健康,年齡35歲以下(1979年1月1日之后出生),3年以上企事業單位會計工作經驗;

  3、會計專業,具有國家承認的全日制本科以上學歷及相應學位證書;持有國家頒發的《會計從業資格證書》,有會計師以上職稱;

  4、熟悉國家有關法律、法規和企事業單位會計準則及會計制度,具有一定的專業知識和專業技能;熟練應用金蝶、用友等財務系統及Office等辦公軟件;

  5、思維敏捷,接受能力強,能獨立思考,善于總結工作經驗。

  三、招聘崗位要求

  1、審批財務收支,審閱財務專題報告和會計報表,對重大的財務收支計劃、經濟合同進行審查;

  2、編制預算和執行預算,參與擬訂資金籌措和使用方案,確保資金的有效使用;

  3、審查服務中心及下屬企業對外提供的會計資料;

  4、負責審核服務中心及下屬企業上報的會計報表,編制財務綜合分析報告和專題分析報告,為中心領導決策提供可靠的依據;

  5、制訂服務中心及下屬企業內部財務、會計制度和工作程序,經批準后組織實施并監督執行;

  6、組織編制與實施服務中心及下屬企業的財務收支計劃、信貸計劃與成本費用計劃。

  四、招聘工作程序

  招聘工作按照發布招聘信息、報名與資格審查、考試、體檢、考核、公示及聘用等程序進行。

  (一)發布招聘信息

  在河南省人力資源和社會保障廳網站(網址:http://www.ha.hrss.gov.cn)和河南煤礦安全監察局網站(網址:http://www.hnsafety.gov.cn)上公開發布招聘信息。

  (二)報名與資格審查

  1、報名時間。從2014年5月21日起至2014年5月30日止(工作日上午9:00-11:00,下午3:30-5:30),逾期不再受理。

  2、報名地點。河南煤礦安全監察局人事培訓處(鄭州市金水路20號609房間、602房間),聯系電話:0371-63839069、63839135。

  3、報名提交材料。報考者持本人有效身份證、畢業證、學位證、會計從業資格證書、職稱資格證書原件及復印件1份,近期同底版免冠一寸彩色照片6張。報考者填寫《河南煤礦安全監察局機關服務中心公開招聘財會工作人員報名表》(見附件)一式2份。

  4、資格審查。河南煤礦安全監察局人事培訓處負責報考人員的資格初審工作。報名時間截止后,組織資格審查小組對符合報名條件的初審人員情況進行綜合審定,符合應聘條件者,準予參加考試。

  5、注意事項。資格審查貫穿于本次招聘工作的全過程。報考人員報名時提供的材料和信息必須真實有效。凡發現報考者與擬招聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的,即取消資格。

  6、具有下列情形之一的人員不得報名:

  (1)受過刑事處罰的;

  (2)受過黨紀政紀處分的;

  (3)涉嫌違法違紀正在接受審查尚未做出結論的;

  (4)其他不符合招聘單位有關要求的。

  (三)考試

  考試分為筆試和面試,實行百分制。

  1、筆試內容以財會專業知識為主,筆試滿分100分,以閉卷方式進行。筆試時間、地點另行通知。

  2、面試滿分100分,根據筆試成績從高分到低分的順序按照1:5的比例確定參加面試人員名單。面試時間、地點另行通知。

  3、考試成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

  (四)體檢和考核

  根據考試成績從高分到低分的順序按照1:2的比例確定參加體檢和考核的人選。

  1、體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行,體檢費用自理。因體檢對象放棄體檢或體檢不合格出現招聘崗位空缺,從報考同一崗位面試人員中,按考試成績從高分到低分依次等額遞補。體檢時間、地點另行通知。

  2、考核?己瞬扇≌{查了解、查閱檔案、座談、測評等方式進行,考核測重于思想政治表現、道德品質以及應聘崗位需要的業務能力和工作實績等,對考核對象進行資格復審。

  (五)公示

  1、根據考試成績、考核情況和體檢結果,擇優確定擬聘用人員。

  2、對擬聘用人員在河南煤礦安全監察局網站(網址:http://www.hnsafety.gov.cn)公示,公示期為7個工作日。

  3、公示期間無異議的,按干部管理權限報批和備案。

  (六)聘用和待遇

  依據干部管理部門相關通知辦理有關手續。被聘用人員與河南煤礦安全監察局機關服務中心簽訂事業單位聘用合同,受聘期間的待遇按照我局事業單位人事管理有關規定執行。

  被聘用人員實行試用期制度。試用期限為六個月(首次聘期包含試用期)。試用期滿后進行考核,能夠勝任崗位工作的,按期聘任;不能勝任崗位工作的,解除聘用關系。

  五、組織領導及工作要求

  1、公開招聘工作由河南煤礦安全監察局負責組織實施,在局黨組領導下,成立公開招聘辦公室,辦公室設在人事培訓處,工作人員由人事培訓處、財務處、紀檢監察室、機關服務中心有關人員組成。

  2、公開招聘工作由河南煤礦安全監察局紀檢監察部門負責全程監督,對舉報和申訴進行調查查處。對弄虛作假,在考察過程中作弊的應聘人員,一經查實,將取消其應聘資格。對違反公開招聘紀律的工作人員,視情節輕重,給予相應的處理。

  3、監督電話:河南煤礦安全監察局紀檢監察室0371-63851233。

  附件:河南煤礦安全監察局機關服務中心公開招聘財會工作人員報名表.rar

  二〇一四年五月二十日

作者:文武事業單位招聘網 來源:網絡

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