根據我區工作發展的需要，區政法委、城市管理行政執法局擬面向社會公開招聘非在編用工27名。
一、基本條件
1、遵守中華人民共和國憲法、法律、法規，無違反計劃生育;
2、遵守紀律，品行端正，具備良好的職業道德;
3、具有正常履行崗位職責的身體條件;
4、具備招聘崗位所需的其他資格條件。
二、招聘職位查詢
用工單位、招聘崗位、招聘人數、職位資格條件等詳見《公開招聘崗位信息表》(附件1)。
三、報名有關事項
(一)報名時間：2014年3月6日至2014年3月18日(正常上班時間)
(二)報名方法：考生憑報名表和其它相關材料向用工單位報名，并由用工單位負責對報名者進行資格條件的初步審查，經區人才交流咨詢服務中心復核后核發準考證。準考證領取的時間、地點另行通知。
(三)報名地點、聯系人、聯系電話：詳見附件2。
報名表可在附件3下載。報名時應提交報名表一式兩份(要求電腦填寫打印)，近期1寸正面免冠照片3張，并提供《公開招聘崗位信息表》要求的相關證件原件及復印件：
身份證、戶口本、學歷證書、證明崗位要求資歷的相關材料。退伍軍人應提供退伍證。
報考者須對本人的報名資格及所提供材料的真實性負責，凡個人填報信息失真，不符合報考條件和崗位要求的，一經核實，立即取消其考試資格或聘用資格。
建議慎重選擇報考崗位，每位報考者限報一個崗位，多崗位報考者取消報名資格。
報名人數與崗位擬聘人數的比例達不到3:1的，視情況保留或相應減少該崗位擬聘人數直至取消該崗位招聘。
四、考試
體能測試：測試時間、地點(另行通知)。
應聘人員持身份證、準考證等相關證件參加體能測試。體能測試主要是測查報考者身體素質是否符合工作的需要。
測試項目為：
男子1000米跑。合格線為4分35秒，按照測試時間從短到長排名。體檢和考核人選從1000米跑測試合格者中按排名順序與崗位擬招聘人數1:1確定。若1000米跑測試成績相同，出現可進入體檢人數多于崗位擬聘人數的情況，則加試引體向上。取引體向上次數較多者進入體檢和考核，若引體向上成績還相同，則重新進行引體向上測試。
體能測試所有項目均當場次進行，事后對報考人員提出的復試申請不予受理。
五、體檢與考核
(一)體檢。參加體檢人員需攜帶本人身份證、準考證，根據安排到指定的醫院集中體檢。體檢人員應按時參加體檢，不按時參加體檢者，視為放棄資格。
本次招聘體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發[2010]19號)的要求執行，體檢費用個人自理。
(二)考核。體檢合格的應聘人員，由用工單位主管局進行考核，考核的主要內容為其政治思想和社會表現，包括綜治、計生等情況，并對報名資格條件進行復核，考核不合格的不予聘用。
(三)若體檢或考核出現不合格或者擬聘用人選自愿放棄體檢及聘用資格的，從體能測試合格者中按成績排名依次進行遞補。
(四)應聘者與集美區勞務派遣公司簽訂勞動合同后辭職的，不再安排遞補。
六、辦理聘用手續
(一)根據崗位要求以及考試、考核、體檢結果，擇優確定擬聘用人員名單，并在集美區政府網站(http//www.jimei.gov.cn)進行7天公示。
(二)公示結果不影響聘用的，報相關部門審核后，實行勞務派遣，由應聘者與集美區勞務派遣有限公司簽訂勞動合同。
工資福利待遇按《廈門市集美區人民政府辦公室關于調整和規范機關事業單位非在編雇用人員工資待遇的通知》(集府辦[2011]108號)和《關于印發集美區機關事業單位非在編雇用人員管理辦法的通知》(廈集委辦[2012]38號)等文件執行。
七、其它事項
1、崗位資格條件要求的學歷學位須是國民教育學歷、學位，且均為崗位所要求的本專業學歷、學位。
2此次招聘考試使用《福建省機關事業單位招考專業指導目錄》(2013年)進行專業條件的設置和審核，請報考人員在附件4查閱相關文件。
3、年齡、工作經歷(經驗)、戶籍、畢業證書、資格證書等相關資歷要求的計算，截止時間為報名截止日(2014年3月18日)。
年限按足年足月足日累計。如：最高年齡要求25歲是指1989年3月18日(含)之后出生的人員。
6、戶籍要求為集美區的，不含在廈或在集的大中專院校學生集體戶口。
7、有關考務信息將通過集美區政府網站(http://www.jimei.gov.cn)和廈門市集美人力資源和社會保障信息網(http://www.jmrl.gov.cn/)予以發布，請報考者及時留意，不再另行通知。
8、招考過程中未盡事宜按上級有關招聘政策執行。
9、本次公開招聘工作由區紀檢監察部門實施監督。
10、報考人員所留的聯系方式應準確無誤、保持暢通。
上述解釋、規定僅適用于本次公開招聘工作。
附件4：福建省機關事業單位招考專業指導目錄(2013年).rar
廈門市集美區人才交流咨詢服務中心
二○一四年三月五日
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