職位描述
為加強環境科技人才隊伍建設，結合單位事業發展需要，廣東省環境科學研究院（以下簡稱省環科院）擬面向社會公開招聘11個崗位科技人才13名，現將有關事項公告如下：
一、招聘單位情況簡介
省環科院成立于2008年，2020年經事業單位改革調整為由省生態環境廳舉辦的登記設立事業單位。
省環科院以科學研究為主體、技術服務為支撐、產學研相結合為突破口，著力打造廣東省環境管理決策核心智庫和創建全國一流的省級環科院，為全省環境管理和決策提供戰略性、前瞻性和全局性的科技支撐。業務范圍包括開展區域可持續發展戰略、生態環境規劃、生態環境政策、生態環境標準等研究，為解決區域重大生態環境問題提供生態環境風險、生態環境工程、生態環境檢測和生態環境大數據研究等技術服務。
“十三五”以來，省環科院堅持“精準服務、精品學科、精細管理”發展戰略，提出了“五個一”的發展目標，不斷提升科技水平和綜合實力，取得豐碩的科研成果。
二、招聘崗位和招聘對象
（一）招聘崗位
具體要求詳見《廣東省環境科學研究院2025年公開招聘專業技術人員崗位表（第二批）》（見附表）。
（二）招聘對象
普通高等院校2025年應屆畢業生和社會上具有國家承認學歷的人員，其中：
1.副高級專業技術職稱及以上人員年齡不超過45周歲。其他人員原則上不超過35周歲。
2．2025年高校應屆畢業生須于2025年12月20日前取得相應畢業證書、學位證書及崗位要求的其他證明材料；其他應聘人員須于報名首日前取得相應畢業證書、學位證書及崗位要求的其他證明材料；
3．符合本公告規定的港澳居民可參加應聘。
招聘對象涉及到年齡期限的截止計算時間為2025年7月1日。
三、薪酬待遇
省環科院全體員工均采用勞動合同聘用制，基本薪酬和獎勵性績效執行省環科院相關制度規定。
四、招聘條件
（一）應聘人員應當具備以下基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守中華人民共和國憲法和法律法規；
3.擁護中國共產黨領導和社會主義制度；
4.維護祖國統一、安全、榮譽和利益，不得有危害祖國的統一、安全、榮譽和利益的行為；
5.具有良好的政治素質和道德品行；
6.適應崗位要求的身體條件；
7.招聘公告要求的其他條件。
（二）具有下列情形之一者，不得報考：
1．受過刑事處罰的；
2．被開除中國共產黨黨籍的；
3．被開除公職的；
4．被依法列為失信聯合懲戒對象的；
5．法律法規規定的其他情形。
五、招聘程序
（一）報名
1.報名時間：
2025年4月25日09:00至2025年5月9日17:00。
2.報名方式
本次招聘實行電子郵箱報名。應聘人員須在規定報名時間內，將報名材料清晰掃描后、壓縮打包發送至電子郵箱hkyzp@gdaes.com.cn，未按規定時間報名視為報名不成功（以郵件送達時間為準），郵件名及報名文件格式均為：崗位編號+姓名+手機號碼（例：A01+張三+1800000000001）。
3.報名需提供以下材料
（1）《報名登記表》（見附件2）；
（2）本人近期免冠正面證件電子照片（格式為JPG，大小為100KB以下）；
（3）居民有效二代身份證件正反面掃描件；
（4）學歷和學位證書掃描件。國內院校就讀的須提供由學信網出具的學歷、學位認證報告等有關證明材料，國（境）外院校就讀的須提供由教育部留學服務中心出具的國（境）外學歷、學位認證書及留學回國人員證明等有關證明材料。2025年應屆畢業生提供在校證明。
（5）港澳居民需提供港澳永久性居民身份證、來往內地通行證掃描件，以及港澳地區《無犯罪紀（記）錄》；
（6）其他相關證明材料掃描件（如：個人簡歷、相關研究、相關工作經歷證明材料等）。
以上相關材料需提交原件彩色清晰掃描件。
4.注意事項
（1）應聘人員要保證所填報資料的真實性，如因個人填報信息失實，或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應聘資格的，由本人負責。
（2）應聘人員應具備與招聘崗位要求一致的學歷、學位。港澳學習、留學回國人員需提供由教育部留學服務中心出具的國（境）外學歷、學位認證等有關證明材料。應聘人員可登錄教育部留學服務中心網站（http://www.cscse.edu.cn）查詢認證有關要求和程序。在國（境）內就讀取得國（境）外學歷、學位的人員，需取得由教育部所屬的相關機構出具的學歷、學位認證函。上述材料應在資格復審時與其他材料一并提交審核。
（二）資格審查
資格審查分為資格初審和資格復審。
1．資格初審
資格初審由省環科院組織開展。通過資格初審進入業務能力考察環節的，資格初審結果將于報名工作結束5個工作日內通過應聘人員的報考郵箱反饋，請應聘人員務必保持關注。
2．資格復審
資格復審采取現場實地審核的方式。通過業務能力考察的應聘人員，憑《面試預通知》參加現場資格復審�，F場資格審查具體時間、地點、所需提供資料由省環科院電話或郵箱另行通知。應聘人員需提供報名材料的原件和復印件，原件審核后退還，復印件留存。對應聘人員證件（證明）不全且不能按時補全的或與招聘資格條件不相符的，取消其面試資格。逾期不參加資格復審的人員，視為自動放棄面試資格。因特殊原因（如人在國外求學）面試前無法提交證件（證明）材料原件進行現場審核的，經省環科院同意后可以進行材料后審。
資格審查貫穿招聘工作全過程。在招聘各環節發現應聘人員不符合招聘資格條件的，或提供的材料、信息不實的，取消報考資格或者聘用資格。
（三）考試
本次公開招聘考試包括業務能力考察和面試兩部分。
1、業務能力考察
通過資格初審的人員，按照省環科院提供的業務能力考察題目限時提交專題報告。省環科院對應聘人員提交的專題報告質量進行評分，成績按100分計算，四舍五入保留小數點后2位，合格分數線設定為60分。從專題報告合格應聘人員中，按照分數從高分到低分的順序確定入圍面試人員名單。對通過業務能力考察的應聘人員，省環科院將在業務能力考察工作結束后10個工作日內通過其報考郵箱發放《面試預通知》。未通過業務能力考察的，不再另行反饋考察結果。
2、面試
通過資格復審的，發放《面試通知書》。本次公開招聘面試時間、地點以《面試通知書》為準。
（1）面試組織和方式
面試由省環科院組織，采取結構化面試方式進行。
（2）測評內容
主要考察應聘人員的專業理論知識及應用能力、個人目標與職位匹配性、儀表舉止和語言表達等綜合素質。
（3）面試成績
面試成績按100分計算，四舍五入保留小數點后2位，合格分數線設定為75分。如同一崗位應聘人員成績相同的，則以主評委評分由高到低的順序確定名次；如主評委評分相同無法確定名次的，則由省環科院另行組織考試。未達到合格分數線的應聘人員不能被列為下階段的體檢對象。
（四）體檢
在面試成績合格的應聘人員中，按成績由高到低的順序確定與招聘崗位人數等額（合格人數不夠的除外）的體檢人員。體檢人員名單將在省環科院網站（https://www.gdaes.com.cn）公布。
體檢工作由省環科院統一組織。體檢時間、地點和體檢結果將通過電話或短信方式告知應聘人員，請保持手機通訊暢通。
（五）公示和聘用
擬聘用人員名單在省環科院網站（https://www.gdaes.com.cn）公示5個工作日。公示期滿，沒有異議或者異議不影響聘用的，由省環科院按規定程序和權限辦理相關聘用手續。
（六）遞補
出現下列情形之一的，省環科院可以在7個工作日內進行遞補：
1.應聘人員體檢不合格的；
2.擬聘用人員公示結果導致不能聘用的；
3.擬聘用人員放棄聘用的。
遞補人選從同一崗位面試成績合格人員中按照面試成績由高到低的順序并經環科院黨委研究同意后產生，并按照有關體檢、考察、公示等規定辦理。
六、有關說明
（一）應聘人員參加資格復審、面試、體檢時，必須同時攜帶面試（預）通知書和本人有效身份證明。
（二）應聘人員須確保聯系方式準確、暢通。
七、聯系方式
報名咨詢電話：020-66378550
招聘監督、投訴電話：020-66378591