廣州市越秀區教育局招聘36名教師公告信息
為適應教育教學發展的需要，根據《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》（省政府令〔2009〕139號）和《廣州市事業單位人事制度改革問答 （一）》的規定，特向全國公開招聘教師36名（越秀區教育系統在編人員不參加本次公招）。具體參加招聘學校的簡介請查閱廣州市越秀區教育信息網。
一、招聘的職位及人數（詳見招聘職位表）
中學教師17名、九年制學校教師4名、小學教師10名、特殊教育學校教師4名、職業中學教師1名，共36名。
二、應聘人員資格條件
（一）基本條件
應聘人員須具備2009年省人民政府139號令《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》要求的基本條件及以下條件：
1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利；
2、遵紀守法，品行端正，具有良好的職業道德；
3、具有崗位所需的專業技術條件、任職資格、職業（執業）資格及技能要求；
4、身體健康；
5、非廣州市常住戶口人員（含增城市、從化市）和非廣州市生源的應屆畢業生應符合《廣州市人口準入基本條件》中的“人才引進類準入人員的人口準入基本條件”的相關要求（具體見附件3），其中已婚人員的配偶無廣州市常住戶口的也須符合上述條件；
6、具備崗位所需要的其他條件。
受行政開除處分未滿五年、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，不受理報考。報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的職位。工作年限時間計算截止至2011年11月30日。
（二）資格條件：
1、社會人員應聘須具備以下條件：
（1）有廣州市常住戶口（不含增城市、從化市）的人員：
本科或以上學歷，具有應聘學科對應的執業資格者，年齡限35周歲以下（1976年12月1日后出生）。
大專或以上學歷且具有應聘學科對應的高級專業技術資格、執業資格者，或研究生學歷且具有應聘學科對應的中級專業技術資格、執業資格者，年齡可放寬至40周歲以下（1971年12月1日后出生）。
（2）非廣州市常住戶口（含增城市、從化市）的人員：
普通高等教育本科或以上學歷且具有學士（含學士）以上學位，或普通高等教育本科或以上學歷且具有應聘學科對應的中級專業技術資格、執業資格者，年齡限35周歲以下（1976年12月1日后出生）。
本科或以上學歷且具有應聘學科對應的高級專業技術資格、執業資格者，年齡可放寬至40周歲以下（1971年12月1日后出生）。
2、2012年全日制普通高等院校應屆畢業生（含持有有效暫緩就業協議書者）應聘條件（需同時具備）：
（1）具有大學本科或以上學歷，同時具有學士或以上學位，所學專業與報考職位一致；
（2）通過普通話水平測試。應聘語文教師職位的必須達到二級甲等或以上，應聘其他職位的應達到二級乙等或以上；
（3）應聘國家示范性高中、外語特色學校英語教師職位（廣州市第七中學、華僑外國語學校），應通過英語專業八級考試，應聘其他學校英語教師職位，應通過英 語專業四級以上考試（大學英語六級不能等同于英語專業四級）；應聘其他學科（美術、體育、游泳教練、特教專業除外）教師的應通過全國大學英語四級考試。
3、因本區教育發展需要，本次招聘小學教師（10人）除應符合上列條件外，年齡限定在28周歲以下（1983年12月1日后出生）。
4、所有應聘人員必須持有與職位相對應的教師資格證，所修學的專業必須與應聘的職位相對應。應屆畢業生暫未取得教師資格證者，需承諾在轉正前取得相應教師 資格證書，否則，用人單位將終止聘用。同時，應聘人員在進行資格審查過程中需在《越秀區公開招聘教師資格審核目錄表》內作出注明承諾。
說明：“應屆畢業生”指全日制普通高等院校畢業生（即2012年7月30日前取得相應畢業證書、學位證書的應屆畢業生及持有效暫緩就業協議書的往屆畢業生），“社會人員”指除應屆生以外的符合招聘公告中所規定條件的其他人員。
5、通過考試擬聘用的人員還應提供由廣東省教育廳出具的學歷、學位鑒定證明。
三、招聘辦法
（一）報名
每個學科的計劃招聘人數與報名人數的比例須達到1:3以上才能開考（達不到上述比例的，視情況合理調整招聘人數）。
應聘者登錄廣州市人力資源和社會保障局網（http://www.hrssgz.gov.cn）進行網上報名。報名時間為2012年1月10日(星期二) 上午9∶00時至1月13日（星期五）下午5∶00時。成功報名的應聘者，通過網上支付系統繳納報名、考務費用每人50元。未能通過資格審查或因本人原因 未能參加考試者不予退費。繳費截止時間為2012年1月14日（星期六）下午5：00時。
網上報名時，暫不填寫具體應聘單位，只填應聘學科（詳見附件1，同時請各位應聘人員務必認真對照本招聘公告附件2各校職位表中各職位規定的報考條件和專 業、學歷學位、招聘對象及其他資格條件，不符合或低于規定的其中任何條件之一，均不可以報名，否則后果自負），待進入資格審查后才填報具體學校（詳見附件 2）。1月18日（星期三）下午17：00時開始通過廣州市人力資源和社會保障局網（http://www.hrssgz.gov.cn）自行打印準考 證。每位應聘者限報1個職位（社會人員需在備注欄中注明檔案所在單位名稱、詳細地址和郵政編碼）。
（二）考試
招聘堅持德才兼備的用人標準，貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則。考試由筆試、面試、試教三個環節組成。
1、筆試
筆試時間為2月18日（星期六），具體時間及考場安排以準考證為準。筆試內容為教育學、心理學、教育教學相關公共知識，游泳教練、特殊教育學校教 師職位加考相關專業知識。考試時間為120分鐘，滿分為100分，按30%折算計入總成績。筆試成績于2月23日（星期四）在廣州市人力資源和社會保障局 網公布。
2、資格審查
2月28日（星期二）進行資格審查，通過資格審查者方可參加面試。參加資格審查者憑身份證和準考證前往指定地點辦理資格審查，同時提供《資格審查目錄表》 所列的資料原件和復印件，作為資格審查的依據。資格審查安排的具體時間及地點詳見《關于2012年越秀區公開招聘教師資格審核的通知》（附件4），不按規 定時間參加資格審查者視為放棄面試資格。資格審查同時辦理進入面試人員填報應聘詳細職位志愿。
確定資格審查名單的方式：
根據招聘單位的類型（中學、小學、特殊學校、職中），按照招聘學科人數，按筆試成績高低順序，招聘1人的，以招聘人數與筆試人數1∶10的比例確定從筆試 進入資格審查的人員名單；招聘2人的，以招聘人數與筆試人數1∶8的比例確定從筆試進入資格審查的人員名單；招聘3人或以上的，以招聘人數與筆試人數 1∶6的比例確定從筆試進入資格審查的人員名單。招聘人數與筆試人數未達到上述比例的，參加筆試人員全部進入資格審查。筆試成績為60分以下者、缺考及考 試零分者均不能進入資格審查。
3、面試
3月2日（星期五）進行面試。通過資格審查的人員參加面試。應聘者應符合公布職位的資格條件，如有不符或弄虛作假者，取消面試資格，所交費用不予 退回。面試主要考察應聘者與職位相適應的情況，包括口頭表達能力、掌握相關專業知識的情況及判斷、分析能力等。面試滿分為100分，按30%折算計入總成 績。面試成績由各招聘單位現場書面通知考生。
4、試教
3月6日（星期二）-3月9日（星期五）進行試教。按筆試、面試成績折算后相加的成績高低順序，在達到36分以上（含36分）的人員中，以各職位 招聘人數與面試人數1∶3的比例確定進入試教人員的名單，試教人員名單由招聘單位通知考生，并在廣州市人力資源和社會保障局網公布。試教主要考察報考職位 所需要的專業知識、教育教學能力和工作技能。試教滿分為100分，按40%折算計入總成績。
按筆試、面試及試教分數所占比例計算總成績，總分為100分，總成績達60分及以上者方可進入體檢和考核。如出現總成績相同，不能按招聘職位確定體檢對象的，則依試教成績高低順序確定。總成績及進入體檢人員名單在廣州市人力資源和社會保障局網公布。
（三）體檢和考核
以總成績的高低順序，按招聘職位1∶1的比例確定參加體檢人員名單，體檢按《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》組織實施，體檢標準參照廣 東省教育廳《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準》（2011年修訂）（見附件5）執行，體檢合格者進行考核。體檢在指定醫院進行，體檢醫院建議復查的考 生，在一個月內不能得出合格結論的，視為體檢不合格。
考核內容主要包括思想政治表現、道德品質、業務能力、工作業績等方面，并核實其是否具備報考資格。考核不合格者，取消聘用資格。
體檢或考核不合格的，可按總成績的高低順序遞補。
（四）聘用和公示
擬聘用名單在廣州市人力資源和社會保障局網、越秀區信息網、越秀區教育信息網公示，公示時間為7個工作日，公示無異議者辦理相關聘用手續。應聘者本人放棄的或在三個月內未能配合單位辦理好相關調配及聘用手續的視為本人放棄，該職位空缺，不再進行補錄。
成功聘用的人員實行人員聘用制，聘用期間按聘用單位公布職位情況享受政府規定的工資福利待遇。同時實行試用期，工齡滿一年以上的社會人員試用期為半年，應屆畢業生或工齡未滿一年的社會人員試用期為一年，試用期考核不合格的，取消聘用資格。
四、注意事項
（一）應聘人員報名時應認真對照本招聘公告規定的報考條件和《職位表》中的專業、學歷學位、招聘對象及其他資格條件等，不符合或低于招聘公告規定的其中任何條件之一，均不可以報名，否則后果自負。
（二）應聘人員已具有的專業技術資格或職員等級高于應聘職位等級的，如被聘用，均按招聘職位中標明的崗位等級聘用。應聘人員一經報名，視為接受上述條件。
（三）根據廣州市人力資源和社會保障局下發的《關于做好省外來穗人員專業技術資格確認工作的通知》（穗人社函〔2011〕335號）規定，持省外專業技術職稱資格證的社會人員，不符合確認條件或符合確認條件后一年內不能按要求辦理換證確認手續的，取消聘用資格。
（四）考試、體檢時證件不齊或不符合要求將取消考試、體檢資格。考生填報的個人信息和提交的材料應當真實、準確，凡不符合職位要求或弄虛作假的，一經查實，即取消考試資格或聘用資格，如已簽訂聘用合同的，聘用單位應據此解除合同。
本公告由越秀區教育局負責解釋。
越秀區公開招聘中小學教師咨詢電話：87665521
投訴電話：18819138423
越秀區教育局
二〇一一年十二月二十六日
附件1： 學科職位表.xls
附件2： 各校職位明細表.xls
附件4：資格審查通知.doc
附件4的附件： 資格審核目錄表.rar