根據省委組織部、原省人事廳《關于印發〈遼寧省事業單位公開招聘人員辦法〉的通知》（遼人發[2007]1號）,經研究我縣決定面向社會公開招聘56名事業單位工作人員。現將有關事項公告如下：
一、招聘條件
1、符合崗位要求的學歷、專業及其它條件；
2、年齡要求：附件《2013年清原滿族自治縣事業單位公開招聘人員崗位信息表》中未明確年齡要求的，年齡須在35周歲以下，即1977年8月31日（含）之后出生。明確30周歲以下，即1982年8月31日（含）之后出生。
3、遵守憲法和法律；
4、具有良好的品行、具備崗位所需的專業和技能條件；
5、適應崗位要求的身體條件；
曾因犯罪受過各類刑事處罰，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的，國家法律法規規定不得聘用的其他人員，均不得報考。
資格條件或相關資歷計算的截止時間為2013年8月31日。
二、招聘方式
此次招聘面向社會公開招聘，清原高中物理教師、化學教師、政治教師3個崗位采取面試考核的方法，其他崗位采取考試考核的方法進行。
三、招聘步驟
1、發布招聘信息
公開招聘的崗位信息通過撫順市人力資源和社會保障網（www.fsrs.gov.cn）、撫順人才網清原縣分站（http://www.fsrc.com.cn/XQRSJ/qyx/index.asp）向社會公告。
2、報名及資格審查
（1）報名：采取現場報名的方式進行。報名地點：B類崗位報名地點在清原縣教育局；A類和C類崗位報名地點在清原縣人才中心（縣武裝部9樓）。報名時間：2013年9月9日至9月12日，上午8：30至下午16：30。報名需帶近期同底免冠二寸彩色照片3張、身份證、戶口本、畢業證、學位證、執業資格證書等相關證件原件及復印件，工作經驗證明、單位同意報考證明、無劣跡證明原件，已取得教師資格證的攜帶教師資格證原件及復印件，同時提交報名表（報名表請考生自己在附件中下載、填寫）。每名考生只能報考一個單位的一個崗位。報考人員需交納考務費50元。
（2）資格審查：考生根據《招聘公告》認真填寫報考信息，并保證所填信息的真實有效性。招考單位根據報名信息并按招聘條件進行資格審查，資格審查工作貫穿考試聘用的全過程，凡發現報考人員與招聘職位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，將取消其考試、聘用資格。
（3）清原縣在編在崗教師不得報考B類崗位。在職考生須提交有用人權限部門或單位出具的同意報考證明材料。
3、領取準考證。考生請于2013年9月16日到報名地點領取準考證。取準考證時要仔細核對準考證號、報考單位、報考職位、考場號和座位號。
報考人數達不到招聘崗位計劃的2倍時，將縮減或取消招聘崗位計劃。
4、筆試
筆試內容：A類崗位考試內容為行政職業能力測驗；B類崗位考試內容為崗位所需專業知識；C類崗位中的醫藥崗位考試內容為生理學、解剖學；護士崗位考試內容為生理學、護理學。滿分為100分。筆試成績出現小數時，四舍五入保留二位小數。
筆試時間及地點詳見準考證。
筆試成績評定后，劃定合格分數線，在筆試成績合格的考生中，依照筆試成績從高分到低分的順序，按招聘計劃人數2倍的比例確定參加面試的人選，筆試成績合格的考生低于2倍比例，按實有人數確定面試人選，最后一名成績并列者同時參加面試。
筆試成績和面試人選名單均通過撫順市人力資源和社會保障網（www.fsrs.gov.cn）、撫順人才網清原縣分站（http://www.fsrc.com.cn/XQRSJ/qyx/index.asp）向社會公示。
5、面試
A類和C類各崗位面試采取結構化面談方式進行（時間為15分鐘），主要考察應聘者的綜合分析能力、邏輯思維能力、語言表達能力、舉止儀表、專業知識及業務能力等。面試滿分為100分，合格分數線為60分，出現小數時，四舍五入保留二位小數。未達到合格分數線的，不得聘用。
B類各崗位面試采取說課形式進行（時間為15分鐘）。滿分為100分，合格分數線為60分，出現小數時，四舍五入保留二位小數。未達到合格分數線的，不得聘用。
B類崗位采取考核方法的考生直接參加面試。
6、體檢、考核、公示
考生總成績由筆試成績和面試成績兩部分組成，總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。崗位要求學歷為研究生起點的考生總成績為面試成績。總成績出現小數時，四舍五入保留二位小數。根據總成績由高到低的順序，按招聘計劃1：1的比例確定考核和體檢人選。總成績并列者，分別依次以面試成績、筆試成績高者確定進入體檢考核人選。
體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發【2005】1號）及國家相關規定執行。
考核工作重點對考生思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考察。
體檢或考核不合格者，不予聘用。因體檢、考核或考生自愿棄權等原因出現的崗位空缺，可按照總成績依次遞補。擬聘用人員名單公示后，因考生棄權等個人原因出現的崗位空缺不再進行遞補。
筆試、面試、體檢等過程中發現有弄虛作假、舞弊行為的考生取消聘用資格。
7、聘用
擬聘用人員名單在撫順市人力資源和社會保障網（www.fsrs.gov.cn）、撫順人才網清原分站（http://www.fsrc.com.cn/XQRSJ/qyx/index.asp）上公示，接受社會監督，時間為7個工作日。對舉報有問題并查有實據的（舉報人要實名舉報），不予聘用；有問題但一時難以查實的，暫緩聘用。
對公示無問題的人員，由用人單位與其本人按照《關于清原滿族自治縣事業單位實行人員聘用制暫行辦法》簽訂《遼寧省事業單位聘用合同書》，縣人力資源和社會保障局辦理聘用合同鑒證手續。公開招聘人員按規定實行試用期制度，試用期為一年。試用期滿考核合格的，予以正式聘任，試用期內或試用期滿考核不合格的人員，取消聘用。
四、有關政策
1、享受國家最低生活保障金的城鎮家庭考生，憑家庭所在地的縣（市、區）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（復印件）；農村絕對貧困家庭考生，憑家庭所在地的縣（市、區）扶貧部門出具的特困證明及特困家庭基本情況檔案卡復印件，到縣人力資源和社會保障局進行審核確認，辦理減免考務費手續。
2、在招聘過程中，考生如不按規定參加筆試、面試、體檢、辦理有關手續等，視為自動棄權。
3、為方便考生報考，加強對此次公開招聘工作的監督，設立政策咨詢和監督舉報電話。
咨詢電話：縣人保局：024—53022080
縣教育局：024—53023385
縣衛生局：024—53023119
監督電話：縣監察局：024—53022551
附件：1、2013年清原滿族自治縣事業單位公開招聘人員崗位信息表
2、2013年清原滿族自治縣事業單位公開招聘人員報名表
清原滿族自治縣事業單位公開招聘工作領導小組
二○一三年九月二日
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