為提高我區醫療衛生服務水平，按照《事業單位人事管理條例》要求，經區委、區政府同意，決定面向社會為南陽市第二人民醫院公開招聘(引進)20名具有主治醫師資格的專技人員。現將有關事項公告如下：
一、招聘原則
堅持德才兼備的用人標準和公開、平等、競爭、擇優的原則，嚴格招聘程序和工作紀律，通過考試、考核的辦法擇優聘用。
二、招聘范圍
面向社會公開招聘。
三、招聘條件
(一)符合下列條件的人員均可以報名：
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守憲法和法律;
3、具有良好的品行;
4、具有正常履行職責的身體條件;
5、年齡在45周歲以下(1969年10月1日以后出生);
6、全日制普通本科及以上學歷(需同時具有學士學位)，具有主治醫師資格。
(二)有下列情形之一的不得報考：
1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;
2、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;
3、涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;
4、有其他違法違紀行為，不符合報考資格條件的。
四、招聘程序與辦法
(一)報名與資格審查
報名采取本人現場報名的方式進行，報名時本人持畢業證、身份證、學位證、主治醫師資格證原件及復印件。報名時填寫報名表，現場影像采集并繳報名考務費80元。
招聘人數與報名登記人數未達到1:3比例的，核減招聘人數。
資格審查貫穿公開招聘工作的全過程,凡不符合報名資格條件的人員，一經發現隨時取消其招聘資格。
報名時間：2014年 10月21 日至10月24日(8:00—12:00;14:00--18:00)。
報名地點：南陽市宛城區行政審批服務大廳一樓(獨山大道與光武路交叉口向北300米路東，華鑫苑樓下)。
報考人員持本人身份證于2014年10月 28日到報名處領取面試準考證，逾期不領者，視為自動放棄。考生要妥善保管面試準考證。
(二)面試
面試異地命題、使用異地考官。面試主要考察報考人員業務技術操作能力、溝通表達能力、分析判斷能力、邏輯思維能力、應變處置能力以及儀表舉止等。
面試成績滿分100分。面試成績低于60分的不予聘用。面試成績保留到小數點后兩位。
面試時間：2014年10月29日。
(三)體檢和政審
根據面試成績按擬聘職位1：1的比例從高分到低分確定參加體檢政審人員。
體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》進行。
政審要嚴格按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》進行。政審主要是對考生的政治表現、學習、工作、廉政情況以及有無違法違紀現象進行審查，同時對考生報名資格條件進行復查。
自動放棄體檢、政審資格出現空缺的，按面試成績順延遞補。
體檢、政審不合格出現職位空缺的，按面試成績順延遞補。
(四)公示與聘用
對通過面試、體檢和政審的人員，按有關規定向社會進行公示，公示時間不少于7個工作日。公示無異議后辦理有關人事手續，簽訂聘用合同，實行試用期1年制度。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用資格。試用期間及試用期滿后的工資福利待遇，按國家有關規定執行。
報名者凡在規定的時間未參加面試、體檢、政審的，均視為自動放棄招聘資格。
詳情登陸宛城區政府網(http://www.wancheng.gov.cn)和宛城區衛生局網(http://www.wanchengws.com)。
咨詢電話：0377-61172607 0377-63026351 0377-61609968
南陽市宛城區事業單位公開招聘工作
領導小組辦公室
2014年10月13日
附件：