一、招聘單位簡介
湖南黃金洞礦業(yè)有限責(zé)任公司是一家省屬國有重點(diǎn)黃金礦山上市企業(yè)，現(xiàn)隸屬于湖南省礦產(chǎn)資源集團(tuán)有限責(zé)任公司。公司是湖南省三大黃金礦山生產(chǎn)企業(yè)之一，也是湖南省首批安全生產(chǎn)二級標(biāo)準(zhǔn)化企業(yè)、湖南省高新技術(shù)企業(yè)、湖南省綠化礦山示范企業(yè)。
公司秉承“礦業(yè)為主、資源為重、安全為基、效益為上”的經(jīng)營理念，致力于建設(shè)綠色型、安全型、效益型、智慧型礦山。
二、招聘原則
實(shí)行計(jì)劃、公平、公正、公開、擇優(yōu)招聘原則。
三、招聘崗位及資格條件
（一）崗位名稱
資產(chǎn)評估崗一名
（二）崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)探礦權(quán)、采礦權(quán)等無形資產(chǎn)評估，服務(wù)于公司并購、融資決策，并優(yōu)化相關(guān)涉稅安排。
2.負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)評估，為資產(chǎn)抵押、處置提供依據(jù)，并確保資產(chǎn)折舊、稅務(wù)申報的準(zhǔn)確合規(guī)。
3.定期開展資產(chǎn)減值測試，主動評估并規(guī)避潛在的財(cái)稅風(fēng)險，確保資產(chǎn)價值公允。
4.建立和維護(hù)資產(chǎn)臺賬與評估數(shù)據(jù)庫，為財(cái)務(wù)決算及年度稅務(wù)匯算清繳提供數(shù)據(jù)支持。
5.參與投并購項(xiàng)目盡職調(diào)查，重點(diǎn)排查目標(biāo)資產(chǎn)的歷史財(cái)稅風(fēng)險，并獨(dú)立出具專業(yè)評估報告。
（三）任職資格
1.基本條件：
①思想政治素質(zhì)高，遵紀(jì)守法，無不良記錄；
②認(rèn)同公司文化，愛崗敬業(yè)，服從安排；
③身心健康，體檢合格（含毛發(fā)檢測）；
④無違法違紀(jì)記錄及失信聯(lián)合懲戒記錄；
⑤與其他單位無勞動關(guān)系。
2.專業(yè)條件：
①本科及以上學(xué)歷，資產(chǎn)評估、會計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)；
②持有中級會計(jì)/審計(jì)/稅務(wù)師及以上職稱，在此基礎(chǔ)上，同時持有相關(guān)注冊職業(yè)資格者，將作為核心優(yōu)勢優(yōu)先錄取；
③45周歲及以下，即1980年11月3日及以后出生；
④6年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，在大中型企業(yè)或事業(yè)單位的綜合性財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)；
⑤熟練操作各類財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件，具備國家計(jì)算機(jī)二級或同等水平。
四、招聘范圍
面向社會公開招聘，符合條件者均可報名。
五、報名時間、方式和要求
（一）報名方式及時間
報名時間：2025年11月3日9:00至11月7日17:00。
報名方式：本次招聘采取網(wǎng)上報名方式，應(yīng)聘者登錄公司招聘專欄（www.hjdmi.com）、國企湘聘官網(wǎng)查閱招聘公告，下載《公開招聘報名表》（附件），將相關(guān)報名材料掃描件打包成一個壓縮文件，以“應(yīng)聘崗位+姓名”命名，發(fā)送至公司指定郵箱：89205118@qq.com。
（二）報名要求
報名時需提交以下材料的電子掃描件：
1.《湖南黃金洞礦業(yè)有限責(zé)任公司公開招聘報名表》（見附件）；
2.本人身份證（正反面）、學(xué)歷證書、學(xué)位證書；
3.學(xué)信網(wǎng)下載學(xué)歷、學(xué)位查詢報告；
4.相關(guān)專業(yè)技術(shù)資格證書、職業(yè)資格證書；
5.工作證明、無犯罪記錄證明等掃描件。
6.近期1寸免冠彩色照片電子版。
應(yīng)聘者須對所提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘或錄用資格。
六、招聘程序與安排
本次公開招聘工作按照發(fā)布招聘信息、資格審查、考試、背景調(diào)查、會議審批、公示、體檢、辦理入職等程序進(jìn)行。
（一）資格審查：公司將根據(jù)招聘條件對應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查，審查合格者將以電話或郵件方式通知參加考試。資格審查貫穿招聘工作全過程。
（二）考試
考試方式：主要采取面試方式進(jìn)行，如報名人數(shù)較多，可視情況增加筆試環(huán)節(jié)。
考試時間與地點(diǎn)：具體時間、地點(diǎn)將另行通知。
考試內(nèi)容：重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力、邏輯思維、溝通協(xié)調(diào)能力及與崗位的匹配度。
評委組成：考試評委由公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和專業(yè)人員組成。
成績公布：考試成績將通過電話通知或郵件通知等方式告知應(yīng)聘者。
（三）確定入圍人員：根據(jù)考試成績從高到低排序，按招聘計(jì)劃1:1的比例確定入圍背景調(diào)查與體檢環(huán)節(jié)人員。
（四）背景調(diào)查與考察：公司將對入圍人員進(jìn)行背景調(diào)查或考察，重點(diǎn)關(guān)注其思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、應(yīng)聘資格條件等方面的情況，并形成具體的考察結(jié)論。
（五）會議審批與公示
1.擬聘人員名單經(jīng)公司黨委會審批后確定。
2.擬聘人員名單將在公司官網(wǎng)或公告欄進(jìn)行為期5個工作日的公示。
（六）入職體檢
公示無異議的人員，需在公司指定醫(yī)院進(jìn)行入職體檢。體檢不合格者，不予錄用。
（七）辦理入職
體檢合格者，公司將通知其在規(guī)定時間內(nèi)辦理入職手續(xù)，簽訂勞動合同。
七、組織領(lǐng)導(dǎo)與紀(jì)律要求
（一）本次招聘工作在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，由人力資源部具體組織實(shí)施，由公司紀(jì)檢部全程監(jiān)督。
（二）招聘工作嚴(yán)格遵守“公開、公平、公正”的原則，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等現(xiàn)象。
（三）應(yīng)聘人員在招聘過程中有偽造、涂改學(xué)歷、證件等各種不誠信行為的，將取消其應(yīng)聘資格。
（四）工作人員如有違反招聘紀(jì)律的行為，將按規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。
八、其他需要說明的內(nèi)容
（一）本次招聘不收取任何費(fèi)用，不指定任何考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
（二）本公告未盡事宜由湖南黃金洞礦業(yè)有限責(zé)任公司人力資源部負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：人力資源部：18373070464（羅女士）