江蘇省數據交易所有限公司(以下簡稱“江蘇數交所”)是根據省委、省政府決策部署成立的省級數據交易場所。江蘇數交所堅持“以省為主、省市共建”，全省共用一套制度、一個系統，緊緊圍繞數據要素市場化配置改革工作主線，與公共數據授權運營有效銜接，是全省公共數據價值激活的主渠道、數據高效合規交易的主平臺、數據要素流通體系的主樞紐。
現面向社會公開招聘副總經理2名，有關事項公告如下：
招聘原則
公開、平等、競爭、擇優。
基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度。
3.具備良好的政治素質、道德品行及職業操守，無不良從業記錄。
4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質。
5.具備應聘崗位所要求的學歷、技能、工作經驗等其他任職資格條件。
6.法律法規規定的其他條件。
崗位信息
(一)江蘇數據交易所副總經理(市場方向)
崗位職責：
1.制定并實施公司整體市場戰略，明確核心業務方向與發展路徑，統籌戰略性行業布局與區域市場拓展，推動平臺交易規模增長與市場地位提升。
2.主導關鍵領域業務突破與模式創新，聚焦對數據要素市場發展具有戰略價值的關鍵賽道與重點行業，推動重大項目落地。
3.構建專業化銷售管理體系與團隊，完善銷售流程、激勵機制與績效管理制度，主導高價值客戶與戰略合作伙伴的關系拓展與業務落地。
4.拓展并深化產業生態合作網絡，建立與政府部門、央國企、行業龍頭及科研機構等核心伙伴的長期戰略協作關系，推動生態資源整合與業務協同。
5.統籌公司品牌建設與市場影響力提升，制定并實施品牌發展戰略，塑造在數據要素領域的專業形象與領先地位。
(二)江蘇數據交易所副總經理(交易及運營方向)
崗位職責：
1.負責數據交易制度體系的頂層設計與持續優化，主導構建規范、高效、可信的交易規則、流程與撮合機制，積極探索并推動場內交易新模式與新范式的落地。
2.統籌推進數據交易核心業務環節的機制完善與模式創新，拓展標準化、高價值數據產品供給，提升交易平臺運營質效。
3.協同市場業務，組織相關區域及行業策略的落地，并負責業務運營方案的制定與交付工作，確保市場成果有效轉化。
4.構建覆蓋數據流通全流程的合規風控體系，確保平臺運營與數據處理活動符合法律法規及監管要求，維護平臺安全與市場信任。
5.參與數據要素領域制度與標準建設，推動跨區域、跨行業合作與項目落地，提升產業生態影響力與引領作用。
具體崗位任職要求，請點擊https://jsdg.zhaopin.com查看。
招聘程序
(一)網上報名
1.本次招聘只接受網上報名，應聘人員根據自身情況選擇一個符合條件的崗位報名，每人限報1個崗位，重復投遞無效。
2.報名鏈接：https://jsdg.zhaopin.com，報名截止時間為北京時間2025年11月30日24:00。
3.報名提交材料：身份證、學歷學位證書、學信網驗證報告、崗位要求的職稱和職(執)業資格證書、獎勵證書、工作業績證明、任職文件等材料電子件或掃描件。
上述材料均不應涉及國家秘密。報名材料恕不退還，省數據集團將對應聘者信息嚴格保密。
4.本次招聘以公告發布之日為截止日期計算應聘人員年齡、工作年限、任職年限等。應聘人員應如實提供個人信息和材料，弄虛作假者，一經查實，尚未聘用的，取消應聘資格;已經聘用的，予以解聘。
(二)資格審查
根據崗位任職條件和相關要求對應聘人員開展資格審查，審查通過后，將以短信、電話或郵件形式告知應聘人員面試事項。未通過資格審查的，不再通知。
(三)適崗評價和專業測試
適崗評價和專業測試采取面試形式，重點了解應聘人員在職業素養、專業知識、能力素質、個性特征等方面與應聘崗位的匹配程度。
(四)體檢
根據面試成績確定體檢人選。體檢以國家《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(人社部發〔2016〕140號)為基本標準，報考人員身體條件以參加體檢時身體狀態為準，體檢結論由指定體檢醫療機構認定。
(五)背調
對體檢合格人員開展背景調查。
(六)公示
根據面試成績、體檢、背景調查結果等確定擬錄用人選，并進行公示，公示期不少于5個工作日。
(七)錄用
經公示無異議的擬錄用人選，由省數據集團辦理錄用相關手續。
在體檢、背調、公示、錄用，因候選人主動放棄等原因而出現人選缺額時，可以取消該崗位，也可以遞補錄用，如遞補錄用可從該崗位考察成績從高到低的順序進行遞補。
不予錄用的情形
1.受過刑事處罰、行政拘留的，因涉嫌違紀違法正在接受組織審查的;被開除中國共產黨黨籍的人員、被開除公職的人員;被依法列入失信聯合懲戒對象名單的;有違法、犯罪或違紀嫌疑尚未查清的，或立案審查尚未結案者。
2.受過學校或原單位黨紀處分、政務處分、組織處理未滿規定時限或處分尚未解除的。
3.被原單位開除職務或與原單位有勞動糾紛的。
4.在本次招聘考試任一環節中被認定有嚴重舞弊行為，或者有其他違反公開招聘紀律行為的。
5.在面試、體檢、背調、公示等任一環節未滿足條件者，均不予錄用。
6.錄用通知下發后，擬錄用人員必須在規定的時間內報到，逾期不報到者，視為自動放棄錄用資格。
7.按照《中華人民共和國勞動合同法》相關規定，已簽署勞動合同且仍在合同期內的擬錄用人員，須在規定時間內提交解除勞動合同證明書原件，否則取消錄用資格。
8.存在國家法律法規、省數據集團規章制度規定的其他不得錄用的情形。
其他說明事項
(一)省數據集團有權根據崗位需求變化及報名、考試、錄用等情況，調整、取消或終止個別崗位的招聘工作，并在法律允許范圍內對本次招聘享有最終解釋權。
(二)本次招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或者個人開展考試輔導培訓。任何以考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班或發行的出版物等，均與省數據集團無關。
(三)本次招聘將通過短信、電話或郵件通知各環節安排，請應聘人員保持通訊工具暢通并關注短信、電話和郵件提示。在招聘過程中，如因個人信息不正確或通訊不暢導致無法取得有效聯系的，視為應聘人員放棄本次應聘。
(四)應聘人員應對個人填報信息的真實性、準確性、完整性負責。如與事實不符，一經查實，將取消應聘資格;已招聘入職的，省數據集團有權解除勞動合同，且無需承擔任何責任。
(五)咨詢電話：
1.網上報名技術咨詢電話：025-68188666轉23683。
2.招錄政策咨詢電話：025-86368826。
3.招聘工作監督電話：025-86304009。
(六)本公告由江蘇省數據集團有限公司保留最終解釋權。