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江西省吉安市井岡山經濟技術開發區2014年公開招考井開區學校校長公告

時間:2014-3-13 20:45:40 點擊:

井岡山經濟技術開發區公開招考井開區學校校長公告

為適應井開區教育發展的需要,進一步推進井開區教育體制理順和學校規范化管理,加強學校建設與管理工作,提高教育質量,促進教育事業的健康發展,區黨工委、管委會為拓寬選人用人視野,提高選人用人公信度,決定面向全市公開招考井開區學校校長,現公告如下:

一、 公開招考的職位

井開區學校(九年一貫制學校)校長1名,副校長1名。

二、報考范圍和對象

全市范圍內在編在崗,現任鄉鎮中心小學、初級中學、縣(市、區)直學校校長或副校長。

三、資格條件

1.政治素質良好,品行端正,勤奮敬業;

2.忠誠黨的教育事業,具有履行校長崗位職責所需的理論修養和政策水平,有正確的教育思想和先進的教育理念,有較強的組織管理能力、求真務實的工作作風和積極向上的開拓創新精神;

3.近3年年度考核均為稱職(合格)以上等次;

4.身心健康;

5.年齡在45周歲以下(1969年2月28日以后出生);

6.報考校長崗位:需大專及以上學歷,具備初級中學及以上教師資格證;具有3年以上(含3年)鄉鎮初級中學、縣(市、區)直中學副校長以上職務任職經歷;

7.報考副校長崗位:需中專及以上學歷,具備小學及以上教師資格證;具有3年以上(含3年)鄉鎮中心小學、初級中學、縣(市、區)直學校中層(教導主任、政教主任、總務主任等)及以上職務任職經歷;

8.有下列情形之一者不得報考:

(1)正在被司法機關立案偵查或紀檢監察機關立案審查的;

(2)受黨紀、政紀處分,仍在處分期內的;

(3)受過司法機關刑事處罰的;

(4)違反計劃生育、社會治安綜合治理和學校安全等工作“一票否決”有關規定,正在處罰期內的;

(5)因其他原因不適合報考的。 

四、招考程序

公開招考按照發布公告、報名及資格審查、筆試、面試、體檢、組織考察、決定任用的程序進行。

(一)發布公告

在《吉安市人民政府網》(http://www.jian.gov.cn/)、《吉安市人力資源和社會保障網》(http://www.jianhrss.gov.cn/)、《吉安市教育網》(http://www.jaedu.com/)、《井岡山經濟技術開發區網》(http://www.gjjkq.gov.cn/)、《井開區人事人才網》(http://www.jkqrsrc.cn/Index.asp)、《井岡山報》、《井開區報》上發布公開招考公告。

公告時間:3月5日至3月17日

(二)報名

1.報名時間:2014年3月17日至3月20日(上午8:30—12:00,下午2:30—5:00)

2.報名地點:井開區人力資源市場(吉安市城南吉安大道29號)

3.報名時需要提交材料:①《報名登記表》(A4紙打印),報名登記表可從公告發布網上下載;②學歷、學位證書和身份證原件及復印件;③相關職務任職證明材料、專業技術職務資格證書原件及復印件和近三年考核等次的證明;④本人近期同底2寸免冠彩色照片3張。

(三)資格審查

報名時進行資格初步審查。集中資格審查時間截止為2014年3月21日,合格者參加考試。

如經資格審查合格人數與招考職位數比例不足5:1,則取消該職位招考。

報考人員填寫的信息必須真實、準確、完整。資格審查工作貫穿招考工作全過程。凡發現弄虛作假和考試舞弊者,一律取消資格并通報所在單位。

(四)考試

采取先筆試后面試的方式進行。筆試面試成績各占50%,以總成績作為確定考察人選的依據。

1.筆試。筆試主要測試應試者政策理論水平、綜合分析能力、文字寫作能力等,實行百分制。根據筆試成績,由高分到低分,按照1:3的比例,確定入闈面試人員(入闈最后一名出現成績相同者一并列入),并進行公示。

2.面試。面試主要考察應試者報考相應職位所具備的領導能力、組織協調能力、邏輯思維能力和語言表達能力等。面試采取結構化的面試方式,實行百分制,當場評定成績并告知面試人員。具體時間和地點另行通知。 

(五)體檢和考察

1.根據筆試和面試合成的總成績,從高分到低分等額確定體檢、考察對象(如末位考生成績并列則一并列入考察、體檢對象),并進行公示。

2.體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。具體時間、地點另行通知。

3.區公開招考校長工作領導小組負責組織對考察對象進行全面考察?疾彀凑沼嘘P規定進行。依據校長招考條件和崗位職責要求,全面考察應聘者的德、能、勤、績、廉,重點考察應聘者近3年的工作實績。

4.對因體檢、考察不合格或考生自愿放棄而出現的空缺崗位,按合成的總成績依次進行遞補。

(六)確定人選

考察組根據考察情況提出考察意見,提交區黨工委、管委會研究決定,確定校長、副校長各1名擬任人選,并在《井岡山經濟技術開發區網》上進行公示。

(七)試用和調入

經公示無異議,試用3個月合格后,按有關規定和程序辦理人事調動和職務聘任手續。

五、其他事項

1.本次遴選嚴格按照干部人事工作的有關規定進行,如發現違反干部人事紀律的現象,經調查屬實的,將按相關規定嚴肅處理。

2.公開遴選工作由區紀工委、監察室實行全程監督。

政策咨詢電話:肖女士0796-8404126 謝先生0796-8404958

監督舉報電話:0796-8612388

附件:報名登記表.rar

井開區人力資源和社會保障局

2014年3月4日

 

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 來源:網絡

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