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2023年陜西西安外國語大學專任教師崗位招聘公告【17人】

時間:2023-02-15 09:28:35 點擊:

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為滿足學校事業發展需要,依據《事業單位人事管理條例》《陜西省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》《西安外國語大學公開招聘工作人員實施辦法》及有關規定,經學校研究,現面向社會公開招聘專任教師崗位人員17人,現將有關事宜公告如下:

一、招聘崗位

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業道德;

3.具有招聘崗位所需的學歷學位、專業或技能條件;

4.身心健康,能適應崗位要求。

(二)必備條件

1.應聘人員一般應具有碩士及以上學位、研究生學歷,個別急需緊缺崗位學歷學位要求可適度放寬。最后學歷學位應在2023年12月31日前取得。國(境)外學校畢業生還須取得教育部學歷學位認證,并派遣回國工作。

2.應聘人員應為1995年1月1日及以后出生,出生日期以身份證為準。其他特殊要求以招聘崗位表為準。

3.應聘人員一般應達到大學英語四級水平及以上(或425分及以上)。具有博士學位或副高級以上職稱、非英語外語類專業畢業生或海外學歷學位獲得者該項可不做要求。

4.具備招聘崗位所需的其他條件。

(三)不符合報名應聘的主要情形

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的;

2.曾在事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;

3.現役軍人和在讀的非2023年應屆畢業生,以及在讀的非2023年應屆畢業生用以往取得的學歷報名的;

4.事業單位人事管理需要回避的;

5.事業單位工作人員、公務員(含參照公務員法管理單位工作人員)有服務年限規定且服務期未滿的;

6.失信被執行人;

7.法律、法規規定不符合本次招聘要求的。

三、招聘程序

(一)發布招聘公告

本次招聘通過西安外國語大學門戶網(https://www.xisu.edu.cn/)、西安外國語大學微信公眾號等面向社會發布公告。

(二)網上報名

1.報名起止時間:2023年2月21日-2023年9月30日,期間招滿為止。

2.報名方式:

報名采取網絡報名和網上資格審查的方式進行。請應聘人員通過學校招聘系統(http://zp.xisu.edu.cn鏈接打開,建議使用谷歌瀏覽器或360瀏覽器極速模式)按照系統提示及報名要求進行網上報名。

3.報名要求:

應聘人員只能報考一個崗位,報名信息一經提交將不得更改。請注意一定將本人身份證、各個階段的學歷及學位證書、外語等級證書或免去該項要求證明材料、工作經驗證明、各類資質證書及其他系統要求的必要審查材料同步上傳。因信息填寫不準確、不完整或上傳證明材料不齊全、不清晰、不可認讀,導致審核不通過的,由應聘人員自行承擔責任。

(三)資格審查

學校對應聘人員進行資格審核(招聘單位主要對專業進行審查并對其他條件進行初審、人事處復核),確定進入考試環節的人員名單。

(四)考試

考試由招聘單位自主組織實施,主要包括筆試、面試(含講課、現場操作等其他方式)

1.筆試:主要測試應聘人員專業知識、學術能力以及教育教學理論等,一般采用閉卷方式進行,分值為100分。

2.面試:重點測試應聘人員語言表達能力、邏輯思維能力、專業知識運用能力、實際工作經驗等,根據招聘單位實際可采取面試或面試與講課、現場操作等其他方式相結合方式進行。

3.開考比例:同一招聘崗位招聘計劃數與應聘人數之比不低于1:3,對招聘高層次人才以及緊缺特殊專業人才,經學校核準,可降低比例或不設比例。未達到規定比例的招聘崗位,原則上取消或核減該崗位的招聘計劃。

4.考試成績:筆試環節由招聘單位根據實際情況設置合格成績線,如未能達到合格成績,將不能進入面試環節;面試環節根據筆試成績,按照招聘計劃數與應聘人員數1:3的比例由高分到低分確定參加面試人選,末位筆試成績并列的,一并進入面試,因應聘人員自愿放棄等原因產生的空缺,若有筆試成績符合條件的其他應聘人員,可按照從高分到低分依次遞補。

(五)確定擬聘人員

按照筆試成績、面試成績6:4的比例確定總成績(考試總成績出現并列的,按照筆試成績確定排名順序),確定擬聘人員。

(六)心理健康測評及思想政治表現審查

心理健康測試主要考查心理健康狀態,思想政治表現主要審查思想政治素質、能力素養、遵紀守法、道德品質修養等情況,實行一票否決制。

心理健康測評委托學校心理健康教育中心組織實施;思想政治表現審查主要采取函調方式,由應聘人員提供本人檔案所在單位政治工作(或人事)部門加蓋公章的政審材料,必要時可結合招聘單位的面審方式確定。

(七)體檢

通過考察的擬聘人員在學校指定三級醫院進行體檢,體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。進入體檢環節的應聘人員不按照規定時間、地點參加體檢,視為放棄。體檢費按醫院體檢收費標準,由參加體檢的人員繳納。體檢不合格予以淘汰。

(八)學校研究審議及公示

學校對擬聘人員進行研究審議并通過人事處網站進行5個工作日的公示。

(九)聘用報到

經公示無異議的人員,規定時間內持有關材料辦理入職

手續,并與學校簽訂合同。

四、招聘方式及待遇

1.非通用語種專業教師崗位招錄的碩士研究生,依據學校編制管理實際,可分批有序納入事業編制;非通用語種專業教師崗位招錄的本科生在與學校協議約定期限內,取得碩士學位、研究生學歷后,可分批有序納入事業編制。

2.其他崗位招聘人員按人事代理方式管理,依據學校有關規定為其兌現工資、保險及各項福利待遇。

五、特殊情況說明

在本次招聘組織實施過程中,學校將依據實際,必要時對招聘工作作出適當調整,并以網站、電話、短信或郵件的形式進行通知,請應聘人員予以關注。

六、招聘聯系方式

(一)聯系地址:陜西省西安市長安區文苑南路西安外國語大學人事處

(二)聯系人:廖老師、郝老師

(三)聯系電話:(029)85319339(招聘專用電話)

(029)85319169(監督電話)

(四)聯系郵箱:renshike@xisu.edu.cn(僅提供咨詢,報名請通過學校招聘系統進行)

七、有關說明

(一)應聘人員提供的材料必須真實,符合要求,如有弄虛造假等,一經查實,取消應聘資格或解除聘用關系。

(二)應聘人員提供的電子郵箱和聯系電話應準確,并保持暢通。學校將通過電子郵箱和聯系電話等渠道反饋招聘進程。因提供聯系方式不準確或不暢通造成的有關問題,由應聘人員承擔。

(三)招聘全過程應遵守《事業單位人事管理回避規定》有關要求,對于所有應聘者、參與者以及可能影響公正的特定關系人,應主動提出回避申請。

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作者:文武教師招聘網 來源:網絡

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