根據2013年咸豐縣事業單位招聘計劃和人員招聘情況，我縣職業技術學校和縣市政園林局等2個部門3個崗位的工作人員未招聘到崗，現決定進行補充專項招聘，特公告如下：
一、招聘崗位及條件(詳見附件)
二、選聘程序
(一)報名及資格審查。符合專項招聘條件的人員分別到咸豐縣中等職業技術學校辦公室和咸豐縣市城市管理局辦公室報名，報名時須提交身份證、學歷及學位證書原件，詳細簡歷、職位所要求其他條件的材料。報名時間:從公告發布之日起至2013年12月11日下午17:30時止。
(二)能力測試。結合招聘崗位要求組織筆試或面試，測試內容主要為招聘崗位所需的專業知識、業務能力和工作技能。
(三)組織考察。對擬聘對象，由縣人社局會同主管部門組織考察。考察應嚴格對照擬聘條件進行，重點考察擬聘對象的職業道德、思想作風、學習態度、工作實績等情況，同時要考察擬聘對象是否樂于扎根山區、服務基層的態度。
(四)體檢。由用人單位組織擬聘人員到縣級及以上醫院進行體檢。標準參照公務員錄用體檢標準和操作規程(國人部發〔2005〕1號、國人廳發〔2007〕25號、人社部發〔2010〕19號、人社部發〔2010〕12號)執行。
(五)備案及聘用管理。根據測試、體檢和考察情況，由縣人社局審核后報州人社局備案。并按事業單位新進人員辦理聘用手續。專項招聘人員必須與用人單位簽訂不少于5年服務期的承諾協議。
聯系電話：
咸豐縣職業技術學校 歐陽輝 18972419379
咸豐縣城市管理局 劉玉瓊 18007266279
附件：招聘崗位及條件.rar
咸豐縣人力資源和社會保障局
2013年11月26日
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