根據州委組織部、州人力資源和社會保障局《關于做好2013年專項招聘事業單位工作人員的通知》(恩施州人社發【2012】157號)文件精神，為更好地引進優秀專業人才，加強州公路管理局專業技術力量，經研究決定，擬專項招聘道路與橋梁工程類專業人才，現公告如下：
一、公開招聘專業及名額
道路與橋梁工程類專業1名。
二、招聘條件
(一)基本條件：具有較高的政治素質和良好的道德品質，身心健康，遵守國家法律、法規，在校及工作期間未受過任何處分，具有與應聘崗位所需的專業素質和能力。
(二)學歷及專業條件：碩士及以上研究生和按第一批本科線錄取并取得學士學位的高等院校優秀畢業生，專業為道路與橋梁工程類。
(三)年齡要求：本科生1984年1月1日后出生，碩士以上研究生1980年1月1日后出生。
三、招聘程序
(一)發布公告。在恩施州人社局網站、州公路管理局網站上發布招聘公告。
(二)報名及資格審查。符合專項招聘條件的人員到恩施州公路管理局(恩施市土橋大道7號)四樓人事勞資科報名(網上報名亦可)，報名時須提交身份證、學歷及學位證書原件，詳細簡歷、職位所要求其他條件的材料，報名截止時間2013年11月15日17:30。
(三)組織面試。對通過報名資格審查的考生組織考官組進行面試。
(四)考核、體檢。根據面試成績從高到低按專項招聘名額1:1確定考核對象進行考核、體檢。考核的重點是職業道德、思想作風、學習態度、學習成績、工作實績等，在學校和工作期間受過記過以上處分，或因刑事行為受過刑事拘留以上處罰的不得被列為擬聘對象。
體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準和操作規程(國人部發【2005】1號、國人廳發【2007】25號、人社部發【2010】19號、人社部發【2010】12號)執行，由州公路管理局組織到縣級以上綜合醫院進行體檢。體檢不合格者，按測試成績從高到低依次遞補人選。
(五)擬聘對象公示。擬聘對象由恩施州公路局黨委集體研究決定，并向社會公示7個工作日以上。公示后發現有不符合專項招聘條件或弄虛作假等違規行為的，將取消聘用資格。
(六)備案及聘用管理。專項招聘工作完成后，將招聘工作實施情況、《擬聘人員備案名冊》報州人社局備案。對專項招聘的人員實行崗位聘用、合同管理。新聘用人員實行試用期制度，必須簽訂不少于5年服務期的承諾協議。
四、聯系方式
聯系人：州公路管理局人事勞資科陳曉燕
電 話：0718-8250223
郵 箱：19214077@qq.com
恩施州公路管理局
2013年11月4日
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