為充實我區城市管理隊伍，進一步加強創建全國文明城市工作力度，現面向全市公開招聘聘用制城市管理協管員30名。具體事項公告如下：
一、招聘對象和條件
1、蚌埠市區常住戶口，且有固定住所;
2、崗位要求：男性，年齡35周歲以下(1982年4月1日以后出生);
3、高中及以上學歷;
4、身體健康，身高1.70米以上;
5、遵紀守法，品行端正，自愿從事城市管理工作，服從組織分配，無違法違紀記錄;
6、持有駕駛B1執照、退伍軍人、大專以上學歷者優先。
三、招聘程序及要求
(一)報名方式。報考人員可從“蚌埠高新區網站”及“蚌埠市人事人才網”自行下載報名表，并按要求填寫完整。報名時須持本人身份證、戶口本、學歷證書原件及復印件各1份，退役士兵需持復員退伍證、獎勵證書原件及復印件各1份，近期同底版一寸正面免冠照片4張，進行初步資格審查。報名時須繳納筆試考試費用45元(根據皖價費〔2009〕118號文件)。
招聘崗位計劃數1：2設置開考比例，如報名人數達不到開考比例，相應調整招聘計劃數。
(二)組織測試。測試分筆試和面試。筆試采取閉卷的形式，滿分為100分。內容包括城市管理執法相關的法律法規及綜合知識。筆試時間、地點另行通知。
面試人員根據筆試成績從高分到低分排序，按1:2的比例進入面試。面試滿分100分，方式、時間另行通知。參加面試的考生須交納面試費用80元(根據省物價局皖價費〔2009〕118號文件)。面試后按綜合成績(筆試成績占40%，面試成績占60%)確定入圍人員。
(三)體檢和政審。根據合成成績、加分因素從高分到低分按1：1的比例確定體檢人員，因體檢不合格出現空額時，依總成績從高分到低分依次等額遞補。對體檢合格人員進行政審考察。體檢費用由考生自理。
(四)公示。對擬聘人員名單在高新區網站上進行公示，公示時間為3天。
(五)人員管理和工資待遇。聘用人員實行勞動合同制。試用期1個月，試用期工資1600元，試用期滿合格，予以正式聘用，由高新區行政執法局與新進人員簽訂《勞動合同書》，并按有關規定辦理社會保險和住房公積金(個人繳納部分由本人承擔)。
聘用人員工資待遇為基本工資、績效工資、崗位工資(其中基本工資1600元，績效工資800元)。
(六)報名時間和地點。報名時間2017年4月20日-4月27日，報名地點：高新區行政執法局二樓辦公室(華光大道1393號)，聯系電話：4092527。
2017-4-18
附件：高新區聘用制城市管理協管員報名表.doc