2013年河南省新鄉醫學院招聘教師方案

2013年新鄉醫學院招聘教師方案

　　根據河南省人力資源和社會保障廳《關于省直事業單位招聘工作人員有關具體問題的通知》(豫人社[2010]99號)及河南省教育廳《關于省屬大中專學校公開招聘人員的試行意見》(教人[2008]114號)規定，根據我校人才招聘工作的實際情況，制訂本方案。

　　一、招聘單位、專業和人數

　　按照省編辦為我校下達的2013年公開招聘計劃，今年我校計劃面向社會公開招聘85人(其中:博士研究生60人，碩士研究生25人)。按照省人社廳、教育廳的統一安排，我校第一批招聘從6月30日報名開始，截止8月1日成績公示結束，招聘結果為：擬錄用博士研究生37人、碩士研究生12人，尚未完成博士研究生招聘計劃23人、碩士研究生招聘計劃13人。

　　根據學校教師分布的現狀和學科發展需要，經研究，我校對第一批未完成招聘任務的博士和碩士研究生的崗位、人數和專業要求做了適當調整(具體情況見附件2：《新鄉醫學院2013年第二批公開招聘教師一覽表)。

　　二、招聘條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍;

　　(二)遵紀守法，品行端正，具有良好的職業道德;

　　(三)具有履行崗位職責所需的文化程度、知識、能力或技能;

　　(四)具有正常履行職責的身體條件;

　　(五)擇業期內的普通高校畢業生;

　　(六)崗位所需的專業和其他條件見附件。

　　三、招聘工作程序

　　(一)公布招聘信息

　　招聘方案經省人力資源和社會保障廳審核備案后，分別在河南省人力資源和社會保障廳(網址http://www.ha.lss.gov.cn/)、河南省教育廳(網址http://www.haedu.gov.cn/)、河南省畢業生就業信息網(網址http://hnbys.haedu.gov.cn)和新鄉醫學院網站(網址http://www.xxmu.edu.cn/)發布招聘信息，發布時間為2013年11月11日至2013年11月21日。

　　(二)報名和資格審查

　　報名和資格審查工作由我校人事處負責組織實施，應聘人員有需要咨詢的，請直接與我校人事處聯系。

　　聯系人：于云鵬

　　聯系電話：0373-3029163

　　為方便應聘者報名，提高公開招聘工作效率，報名采用網上報名方式，請登錄http://www.xxmu.edu.cn/，進入“新鄉醫學院教師招聘報名系統”進行報名，報名時間為2013年11月12日至2013年11月21日。報名成功后務必牢記登陸密碼，應聘者可憑此密碼登陸招聘系統查詢個人相關信息。

　　鄭重提示：資格審查通過的應聘者要關注應聘學校的網站，了解應聘學校有關招聘信息和要求，按學校要求攜帶本人身份證、學歷、學位證書原件及相關材料，參加學校的招聘。具體要求以我校通知為準。

　　符合報名資格審查合格人數與各招聘崗位擬招聘人數比例不低于3:1，對于一些低于3:1的專業，相應縮減該招聘崗位人數，直至取消該崗位招聘。

　　(三)考試

　　考試包括筆試、面試(試講和技能測試等)，由我校具體組織實施。博士研究生應聘博士崗位的可不參加筆試，直接進入面試。我校將在學校網站公布考試的相關信息，包括考試的時間、地點、范圍、評分標準、權重、成績等，并及時將成績錄入招聘系統。應聘者及時登錄學校網站查詢相關考試信息。

　　1.筆試。碩士研究生應參加學校組織的筆試，筆試內容為應聘崗位所需的專業基礎知識和基本理論，主要測評竟聘者適應崗位要求的知識水平和業務素質。筆試滿分100分，筆試以閉卷方式進行，由我校具體組織實施。筆試成績及排名在筆試結束后一周內在我校網站上公布。

　　2.面試(試講、實際操作等)。面試滿分100分。面試人選根據筆試成績，按各崗位擬招聘人數職位3:1的比例從高分到低分確定。通過資格審查的博士研究生直接進入面試。面試內容為本專業領域的基礎理論、基本知識和基本技能，面試方式采取試講、實際操作等多種方式進行，主要考核應聘人員的專業技術水平、語言表達能力、分析判斷能力等方面的綜合素質。

　　試講主要考察應聘者科研、教學組織、邏輯思維和歸納概括能力及板書、課件制作水平等。

　　面試、試講結束的當天在我校網站公布成績及排名。

　　3.考試總成績=筆試成績×30%+面試成績×70%。

　　報考博士崗位的博士研究生，面試成績等于考試總成績。

　　總成績低于60分者不予聘用。

　　(四)體檢和考核

　　體檢工作由我校組織實施，體檢人員根據考試總成績，按擬招聘崗位人數1:1比例從高分到低分確定，最后一名考試成績相同的，進行面試加試。體檢人員名單在我校網站公布。體檢標準參照《河南省申請教師資格人員體檢標準及方法(試行)》(豫教人[2003]27號)。如體檢出現不合格者，可按報考同一招聘崗位從高分到低分的順序依次遞補。體檢合格人員由我校對其思想政治表現、道德品質等進行考察。對有違紀違規記錄、以及其他不符合應聘條件的人員，經核實取消應聘資格。

　　(五)擬聘人員公示

　　體檢考察合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員名單要在招聘結束后上報省教育廳，經省人力資源和社會保障廳審核后，分別在省人力資源和社會保障廳、省教育廳及新鄉醫學院網站公示，公示期為七個工作日。

　　(六)公開招聘時限

　　本次公開招聘自網上報名結束之日起，時限兩個月。

　　四、聘用

　　經公示無異議的人員，依據《河南省人力資源與社會保障廳省直事業單位聘用人員通知》辦理相關手續，其工資待遇按河南省事業單位有關規定執行。

　　五、紀律與監督

　　學校設立公開招聘工作紀檢組。紀檢組負責監督公開招聘全過程，對舉報和申訴進行調查查處。對弄虛作假，在考核過程中作弊的應聘人員，一經查實，將取消其應聘資格，并報省教育廳按相應管理規定處理。對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節輕重，給予相應的處理。

　　六、其他事項

　　公開報名開始后，我校將在校園網上及時發布相關工作安排時間及要求，請所有應聘人員隨時關注我校網站，以免時間延誤。

　　監督電話：0371-69690289(省人社廳事業處)

　　0371-69691975(省教育廳人事處)

　　0373-3831789(新鄉醫學院紀委)

　　新鄉醫學院

　　2013年11月11日

附件2：

新鄉醫學院2013年第二批公開招聘教師一覽表

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