（1）筆試。筆試主要測試應聘人員的文學常識與文字表達能力等。筆試滿分為100分。
筆試時間初定于2013年6月中旬進行（具體時間地點及注意事項詳見準考證）。
（2）面試。筆試后，根據筆試成績從高到低，按招聘崗位計劃1：3的比例確定入圍面試人員名單，并在招聘網站上予以公布。如達不到規定比例，經定海區人力資源和社會保障局同意后，可根據實際情況確定。,
面試主要測試應聘人員的綜合素質和能力。面試成績滿分為100分，合格分為60分，面試不合格者，不能列入體檢、考核對象。
面試的時間地點將在招聘網站上另行通知。
（三）體檢和考核
考試完畢，“主持人”崗位總成績=“面試成績×40%＋專業技能（特長）測試成績×60%”，總成績滿分為100分，若總成績相等，以專業技能（特長）測試成績高的排位在前。“文學干部”崗位總成績= “筆試成績×60%＋面試成績×40%”，總成績滿分為100分，若總成績相等，以筆試成績高的排位在前。
按照總成績從高分到低分按招聘崗位計劃1：1的比例確定體檢、考核對象。
體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》。
考核參照《浙江省公務員錄用考察工作細則（試行）》。
（四）公示及聘用
1、經體檢、考核合格人員，按崗位確定擬聘用人選，并在定海區人力資源和社會保障網（www.zsdhrl.gov.cn）上公示7個工作日。公示期滿后，對擬聘用人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的，按規定發放《擬聘用通知書》。擬聘用人員持《擬聘用通知書》于規定時間內到定海區人力資源和社會保障局報到并辦理相關聘用手續，無正當理由逾期不報到者，取消其聘用資格。2013年全日制普通高校應屆畢業生不能在2013年9月30日前取得報考職位規定的學歷、學位證書的，取消聘用資格。
2、聘用人員列入事業編制管理，與招聘單位簽訂事業單位聘用合同，并按規定約定試用期（見習期）。試用期（見習期）滿后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，予以解聘。
（五）其他
應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考核中出現不合格者，按考試總成績從高分到低分依次遞補。《擬聘用通知書》發放后不再遞補。
五、紀律與監督
（一）本次公開招聘有關信息僅在定海區人力資源和社會保障局網站（http//www.zsdhrl.gov.cn/公告欄）公布，供應聘者查詢和社會監督。
（二）對招聘工作及相關信息有異議的，請在信息公布之日起5日內向下述部門反映，以便及時研究處理。
1、定海區文化新聞出版局 0580-2035906
2、定海區人力資源和社會保障局0580—2601527
3、定海區投訴中心0580—8260076
（三）對考試違紀違規行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規行為處理規定》執行。
六、咨詢
有關本次招聘工作未盡事宜，由定海區文化新聞出版局、定海區人力資源和社會保障局負責解釋。
咨詢電話
定海區文化新聞出版局 0580-2035906
定海區人力資源和社會保障局 0580-2037438
舟山市定海區文化新聞出版局
舟山市定海區人力資源和社會保障局
二○一三年五月二十七日
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