根據省人社廳《關于印發<2014年省政府所屬事業單位公開招聘人員工作實施方案>的通知》(遼人社[2014]33號)，遼寧省地方鐵路管理局擬面向社會公開招聘教授級高級工程師1名，特制定本方案。
一、招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行、具備崗位所需專業和技能條件;
4.具有道橋專業教授研究員級高級工程師任職資格。
5.適應崗位要求的身體條件;
6.符合崗位要求的其他條件;
7.年齡在45周歲以下(1968年11月4日(含)至1996年11月4日(含)期間出生);
曾因犯罪受過各類刑事處罰，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的，國家法律法規規定不得聘用的其他人員，均不得報考。
二、招聘崗位
具體招聘崗位及條件詳見遼寧省交通廳網站(www.lncom.gov.cn)公布的“2014年省地方鐵路管理局公開招聘高層次人才計劃信息表”。
三、招聘組織與方式
本次招聘采取考核方式進行，具體實施由省交通廳和省地方鐵路管理局分工負責。
四、招聘步驟
1.報名
報名時間：自本公告發布之日起5日內。
報名采取網上報名方式，應聘者需填寫“報名登記表”及本人身份證、畢業證、學位證、職稱證書、獲獎證書、能證明個人能力資歷的其他材料和主要工作業績證明材料掃描件，發送到報名郵箱：lnygrsc@163.com。
應聘者須對所提供材料信息負誠信責任，凡不符合報名條件或弄虛作假的，一經發現，即取消該報考人員考試或聘用資格。
聯系電話：024-83210050
聯系人：郝飛
2.考核
考核分業務考核和思想政治考核兩部分。
業務考核由省交通廳會同省地方鐵路管理局組織。業務考核以面試方式進行，內容以專業知識為主。考核的時間及地點由招聘單位電話通知報名人員。業務考核結束后，由考核小組根據報名人員的綜合表現，擇優確定擬聘用人選。
思想政治考核由招聘單位通過查閱檔案和到其原工作(學習)單位考察等形式進行，對擬聘用人選的思想政治表現、道德品質、業務能力和工作實績等情況進行考核。考核中發現有不符合聘用條件的，取消其聘用資格。
3.體檢
體檢在指定醫院進行。體檢工作參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)、體檢操作手冊和《關于切實做好維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利工作有關問題的通知》(人社廳發〔2010〕22號)組織實施。對身體條件有特殊要求的，執行國家的有關規定。體檢費用由應聘者自行承擔。
體檢合格者，確定為擬聘用人員。
根據需要，考核與體檢環節的先后次序可以進行適當調整。
4.公示與聘用
公示由省人社廳統一進行，公示時間為7天。公示結束后，為公示無疑議人員辦理聘用手續。對聘用人員有疑議的，可以通過來訪、電話、信函方式向遼寧省交通廳人事處反映，通信地址：遼寧省沈陽市和平區十三緯路十九號，聯系電話：024-23868879，郵政編碼：110003。
5.遞補
面試結束后，因考生自愿棄權或因考核、體檢、公示等環節出現不合格人員而產生空缺名額時，用人單位有權決定是否實施遞補。如需遞補，由省交通廳報省人社廳批準后，按面試考核成績排名從高到低的順序等額遞補。遞補人員按照規定進行公示。
五.其他
各崗位具體招聘條件的解釋權歸招聘單位。
應聘者所留聯系方式應保持暢通有效，如因應聘者通信不暢而引起的信息傳遞問題，由應聘者本人負責。
本公告未盡事宜，《關于印發<2014年省政府所屬事業單位公開招聘人員工作實施方案>的通知》(遼人社[2014]33號)及國家有關規定執行。
2014年11月