2014年寧波市第十六屆高洽會寧波城市職業技術學院招聘公告
根據《寧波市事業單位公開招聘工作人員實施辦法》的有關規定，經寧波市教育局、市人力資源和社會保障局同意，寧波城市職業技術學院現決定面向全國公開招聘高層次人才(教師)13名，現就有關事項公告如下：
一、招聘單位簡介
寧波城市職業技術學院是經浙江省人民政府批準，在原寧波大學職業技術教育學院的基礎上組建的獨立設置的公辦普通全日制高等院校，學校性質為全額財政補助事業單位。
學院下設商貿、信息、藝術、旅游、外國語、景觀生態環境、財會金融、國際交流學院、成人教育等9個二級學院及基礎課教學部、思想政治理論課教學部。學院設有33個高職(專科)專業、4個職教師資類本科專業(以寧波大學名義招生，頒發寧波大學文憑和學位證書)，專業涵蓋農林牧漁、交通運輸、土建、制造、電子信息、財經、旅游、文化教育、藝術設計傳媒等9個大類。學校現有教職工466人，全日制高職專科學生8139人，本科生1003人。
二、招聘原則和辦法
招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優原則，按照德才兼備的用人標準，采取公開報名、統一考試和擇優聘用的辦法進行，通過資格審查、面試、體檢和考核等程序面向社會公開招聘事業編制工作人員。
三、招聘對象基本條件
(一)遵守中華人民共和國憲法、法律和法規;
(二)遵守紀律、品行端正，具備良好的職業素質;
(三)具有招聘崗位所需的學歷、資歷、專業知識和專業能力、任職資格、職業(執業)資格及技能要求;
(四)具有適應崗位要求的身體條件;
(五)具備崗位所需的其他條件。
四、招聘崗位、人數、專業、學歷和范圍及資格條件
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序號 |
招聘崗位 |
崗位類別 |
人數 |
崗位職責 |
招聘專業及 學歷（學位）要求 |
其他資格條件 |
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1 |
專業教師 （一） |
專技 |
1 |
承擔相關學生的教學及實踐指導工作 |
應用經濟學一級學科專業；博士研究生學歷、博士學位；具有本、碩階段國（境）外留學經歷或具有3年及以上碩士研究生國（境）外留學經歷的，可放寬至碩士研究生、碩士學位； |
年齡35周歲以下（其中具有副高專業技術職稱的年齡放寬至：男45周歲以下、女40周歲以下；具有正高專業技術職稱的年齡放寬至：男50周歲以下、女45周歲以下） |
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2 |
專業教師 （二） |
專技 |
1 |
物流工程專業；博士研究生學歷、博士學位；具有本、碩階段國（境）外留學經歷或具有3年及以上碩士研究生國（境）外留學經歷的，可放寬至碩士研究生、碩士學位； |
年齡35周歲以下（其中具有副高專業技術職稱的年齡放寬至：男45周歲以下、女40周歲以下；具有正高專業技術職稱的年齡放寬至：男50周歲以下、女45周歲以下） | |
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3 |
專業教師 （三） |
專技 |
1 |
藝術設計學二級學科專業；博士研究生學歷、博士學位；具有本、碩階段國（境）外留學經歷或具有3年及以上碩士研究生國（境）外留學經歷的，可放寬至碩士研究生、碩士學位； |
年齡35周歲以下（其中具有副高專業技術職稱的年齡放寬至：男45周歲以下、女40周歲以下；具有正高專業技術職稱的年齡放寬至：男50周歲以下、女45周歲以下） | |
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4 |
專業教師 （四） |
專技 |
2 |
企業管理（市場營銷、財務管理方向）專業；博士研究生學歷、博士學位；具有本、碩階段國（境）外留學經歷或具有3年及以上碩士研究生國（境）外留學經歷的，可放寬至碩士研究生、碩士學位； |
年齡35周歲以下（其中具有副高專業技術職稱的年齡放寬至：男45周歲以下、女40周歲以下；具有正高專業技術職稱的年齡放寬至：男50周歲以下、女45周歲以下） | |
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5 |
專業教師 （五） |
專技 |
1 |
英語（應用英語、英語教育、英語語言文學、對外英語教育方面）專業；博士研究生學歷、博士學位；具有本、碩階段國（境）外留學經歷或具有3年及以上碩士研究生國（境）外留學經歷的，可放寬至碩士研究生、碩士學位； |
年齡35周歲以下（其中具有副高專業技術職稱的年齡放寬至：男45周歲以下、女40周歲以下；具有正高專業技術職稱的年齡放寬至：男50周歲以下、女45周歲以下） | |
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6 |
專業教師 （六） |
專技 |
1 |
法語（應用法語、法語教育、法國語言文學、對外法語教育方向）專業；碩士研究生及以上學歷、碩士及以上學位；其中有法國留學經歷的，專業可放寬至商科或經濟類） |
年齡35周歲以下（其中具有副高專業技術職稱的年齡放寬至：男45周歲以下、女40周歲以下；具有正高專業技術職稱的年齡放寬至：男50周歲以下、女45周歲以下） | |
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7 |
專業教師 （七） |
專技 |
1 |
車輛工程二級學科專業；碩士研究生及以上學歷、碩士及以上學位； |
年齡35周歲以下（其中具有副高專業技術職稱的年齡放寬至：男45周歲以下、女40周歲以下；具有正高專業技術職稱的年齡放寬至：男50周歲以下、女45周歲以下） | |
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8 |
專業教師 （八） |
專技 |
1 |
旅游管理二級學科專業；碩士研究生及以上學歷、碩士及以上學位； |
年齡35周歲以下（其中具有副高專業技術職稱的年齡放寬至：男45周歲以下、女40周歲以下；具有正高專業技術職稱的年齡放寬至：男50周歲以下、女45周歲以下） | |
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11 |
專業教師 （九） |
專技 |
1 |
建筑學一級學科專業；碩士研究生及以上學歷、碩士及以上學位； |
年齡35周歲以下（其中具有副高專業技術職稱的年齡放寬至：男45周歲以下、女40周歲以下；具有正高專業技術職稱的年齡放寬至：男50周歲以下、女45周歲以下） | |
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9 |
專業教師 （十） |
專技 |
1 |
會計學二級學科專業；碩士研究生及以上學歷、碩士及以上學位； |
1、有母語為英語國家的海外留學背景，且有3年以上海外留學經歷； 2、年齡35周歲以下（其中具有副高專業技術職稱的年齡放寬至：男45周歲以下、女40周歲以下；具有正高專業技術職稱的年齡放寬至：男50周歲以下、女45周歲以下）。 | |
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10 |
專業教師 （十一） |
專技 |
1 |
金融學方向專業；碩士研究生及以上學歷、碩士及以上學位； |
1、具有海外留學經歷； 2、年齡35周歲以下（其中具有副高專業技術職稱的年齡放寬至：男45周歲以下、女40周歲以下；具有正高專業技術職稱的年齡放寬至：男50周歲以下、女45周歲以下）。 | |
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12 |
專業教師 （十二） |
專技 |
1 |
計算機科學與技術（計算機網絡、計算機應用方向）一級學科專業；碩士研究生及以上學歷、碩士及以上學位； |
年齡35周歲以下（其中具有副高專業技術職稱的年齡放寬至：男45周歲以下、女40周歲以下；具有正高專業技術職稱的年齡放寬至：男50周歲以下、女45周歲以下） |
注：職稱的取得和年齡、工作年限的計算截止時間均為公告發布之日。屬于2015年全日制普通高等院校應屆畢業生的，憑學校推薦表和學生證報名且須于2015年9月30日前取得相應的學歷、學位。屬于國(境)外留學回國(境)人員的，報考時憑國(境)外學校學籍證明且須于2015年9月30日前取得國家教育部認定的學歷(學位)證書，專業相近的以所學課程名稱為準。
五、招聘辦法和步驟
(一)報名與資格初審
1、報名辦法：(一)本次招聘采用在“寧波市第十六屆高層次人才引進洽談會”的高學歷人才開放式洽談會上現場設攤報名形式;報名時間：2014年9月20日9:00-14:00;報名地點：寧波國際會展中心7、8號館一樓，具體展位見高洽會參展單位名錄，寧波城市職業技術學院展位;報名辦法：在高洽會招聘單位設攤展位現場將有關材料交送招聘單位。(二)采取郵件方式報名。報名時間：2014年9月18日至26日;報名方法：在規定時間內將應聘有關材料的掃描件發送E--mail至rsc@nbcc.cn郵箱(郵件發送后請電話聯系學院確認接收情況)。
有關材料：應聘人員填好的報名表(詳見附件1)，本人簡歷和身份證、學歷(學位)證(2015年應屆畢業生憑就業協議、國境外留學回國境人員憑國境外學校學籍證明)、職稱證書、獲獎證書等材料的復印件及本人近期免冠1寸照片。
2、資格初審
寧波城市職業技術學院人事處對應聘人員進行資格初審，符合招聘條件的，方可獲得資格復審資格。通過資格初審進入資格復審的應聘人員由學校人事處通知本人，同時告知資格復審的時間、地點。不符合招聘條件的當場說明理由。
3、根據往年招聘情況，經主管部門市教育局同意并報市人力資源和社會保障核準，認定本次專業教師(一)、(二)、(三)、(四)、(五)、(六)、(七)、(八)、(九)崗位為緊缺崗位，符合招聘條件的考生人數與招考崗位數比例達不到3：1時，按符合招聘條件考生人數進入考試程序。本招聘信息將在中國高校招聘網站發布。
專業教師(十)、(十一)、(十二)崗位，報考應聘人數與招聘計劃數之比不能低于3：1，在規定的報名時間內，符合報考條件的應聘人數和招聘計劃數比例不足3：1的，將取消該崗位招聘。
(二)考試
此次公開招聘考試采取直接面試的辦法進行，面試形式包括“單獨面試”或“試講+面試”兩種形式。
1、資格復審
面試前，在規定時間內，通過資格初審的應聘人員攜帶相關材料、證件的原件到指定地點進行現場資格復審。材料、證件不全或所提供的材料、證件與招聘資格條件不相符者，不能通過資格復審。未按時參加資格復審的，視作放棄應聘資格。
2、面試
面試主要測試報考者所報崗位的專業知識水平、教學能力、研發能力、創新能力、成果轉化能力等。面試總分為100分，不足60分者淘汰。應聘人員憑身份證參加面試。
3、成績
在面試合格人員中，按面試成績從高分到低分按1：1的比例確定體檢、考核對象，面試成績都相同的增加考試課目。面試成績及進入體檢、考核人員名單于面試結束3個工作日內在寧波城市職業技術學院網站上公布。
(三)體檢與考核
參加體檢人員在寧波城市職業技術學院網上下載體檢通知后，按要求時間到指定地點參加體檢，體檢標準按照《浙江省教師資格認定體檢標準及操作規程》執行。
體檢結束后，我校將對體檢合格者的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行詳細考核。考核不合格者淘汰。
因體檢或考核不合格出現招聘崗位空缺時，按總成績從高到低依次遞補。
(四)公示與聘用
擬聘用人員名單由主管部門報經市人力資源和社會保障局核準后，同時在寧波人力資源和社會保障局網及寧波城市職業技術學院網上公示七個工作日。公示期滿后無異議，辦理人事關系轉移手續并簽訂聘用合同。擬錄用人員凡屬農業家庭戶的，須在試用期(見習期)或執行初期間辦理農轉非遷戶手續。沒有辦理的，在試用期(見習期)或執行初期工資期滿時，解除聘用合同。在辦理人事關系轉移手續時仍將審核檔案資料，若發現招聘人員檔案資料有不符合報考條件的，將取消聘用資格。
(五)聯系地址和聯系方式:
寧波城市職業技術學院行政樓403室人事處辦公室，寧波鄞州高教園區學府路9號，聯系人:劉老師，陳老師，聯系電話：0574-88122236。
公開招聘監督電話：0574-87415036。
附件：《寧波城市職業技術學院公開招聘工作人員報名表》.rar
寧波城市職業技術學院
二〇一四年九月十七日