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2014年內蒙古呼倫貝爾城市規劃展覽館事業單位招聘工作人員公告

時間:2014-5-10 14:30:34 點擊:

2014年內蒙古呼倫貝爾城市規劃展覽館招聘公告

呼倫貝爾城市規劃展覽館是呼倫貝爾市規劃局所屬事業單位,主要負責城市規劃、建設成就的展示,城市規劃公示及查詢、交流研究和宣傳、教育工作。根據呼倫貝爾城市規劃展覽館事業發展需求,經市政府同意,現面向社會公開招聘講解員4名(其中英文講解員1名)。

  一、招聘原則

  按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則,堅持按照面向社會公開報考條件、公開考試程序、公開考試結果的“三公開”程序進行。

  二、招聘人數

  本次計劃面向社會公開招聘呼倫貝爾城市規劃展覽館講解員4名,其中英語講解員1名。(詳見附件《呼倫貝爾城市規劃展覽館面向社會公開招聘事業單位工作人員職位表》)。

  三、招聘條件

  (一)遵守國家法律法規,具有良好的思想品質和職業道德,有較強事業心、服務意識和樂于奉獻的精神。

  (二)具備崗位所需的形象氣質、語言表達能力、普通話水平、音質等要求,善于溝通交流。

  (三)具備崗位所需的學歷和專業要求。

  (四)女性,身高162cm至172cm;男性,身高175cm至185cm,身體健康,品貌端正,年齡在30周歲以下(1984年5月1日以后出生)。

  (五)具有呼倫貝爾市戶籍或呼倫貝爾生源。

  四、招聘方式和程序

  (一)招聘方式。本次招聘工作通過公共科目筆試、面試、體檢和考察等程序,擇優產生擬招聘人選。

  每名報考人員只能報考一個崗位,每個招聘崗位招聘人數與應招報名人員開考比例應達到1:4方可開考。有特殊要求的個別崗位達不到開考比例時,由領導小組研究決定是否調整崗位或開考比例。筆試結束后,按照1:15的比例擇優產生進入面試人選。根據筆試、面試的總成績,按照1:1的比例確定進入體檢、考察程序人選。考生出現體檢或考察不合格等情況,由招聘領導小組研究決定擇優依次遞補。

  (二)招聘程序:1、面向社會發布招聘公告;2、應聘人員報名,招聘領導小組辦公室對應聘人員進行資格審查;3、組織應聘人員進行筆試、面試和體檢、考察;4、對擬錄用人員進行公示;5、履行錄用手續。

  五、考試方式和內容

  (一)考試方式:考試包括公共科目筆試、面試兩項內容。筆試采取閉卷方式進行,統一漢文制卷;面試采取朗誦、現場講解、問答等方式進行。

  (二)考試內容:筆試內容為行政職業能力測試、公共基礎知識和呼倫貝爾市情。面試內容以考察應試人員專業素質、語言表達能力、儀表形象等。

  六、實施步驟

  (一)發布招錄公告

  2014年5月9日至5月15日在呼倫貝爾人才網上發布招聘公告,同時在呼倫貝爾政府網、市規劃局網站發布招聘信息。

  (二)報名與資格審查

  1.報名與資格審查時間:2014年5月13日至5月15日(上午:8:30—12:00,下午14:30—17:30)。

  2.報考人員需登陸呼倫貝爾人才網下載報名表,攜帶從網上下載打印的報名表(一式兩份,張貼2寸免冠素顏照片3張)、本人戶口簿、身份證、學歷證書等有效證件(原件和復印件)在指定時間內到呼倫貝爾市人才考試中心(海拉爾區河東諾敏路寧輝小區1號樓)進行現場報名。然后由招聘工作領導小組辦公室組織進行資格審查。2014年應屆畢業生除攜帶以上資料外還應攜帶應屆畢業生在校證明。

  3.應試人員于筆試前兩天到呼倫貝爾市人才考試中心(海拉爾區河東諾敏路寧輝小區1號樓)領取準考證。

  (三)筆試、面試、體檢和考察

  1.筆試:

  筆試時間: 2014年5月25日,地點:詳見準考證。

  考試加分:按照自治區統一規定,蒙古族、達斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族考生在筆試成績加權后加2.5分。

  2、面試:

  面試時間: 2014年5月31日,相關事宜另行通知。

  考試工作全部結束后,按照公共科目筆試成績占40%,加上加分因素,面試成績占60%的比例加權計算考生的總成績。

  即:考試總成績=筆試成績×40%+加分因素+面試成績×60%。

  考試總成績按照四舍五入保留小數點后兩位數。同一職位總成績如出現并列,比較小數點后第3位數字。

  3、體檢和考察

  體檢:體檢按照《公務員錄用通用體檢標準(試行)》(國人部發【2005】1號)和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》(國人廳發【2007】25號)在由公開招聘工作領導小組辦公室指定的醫院進行。

  考察:考察按照德才兼備的標準,采取多種形式全面了解被考核人的政治思想、道德品質、遵紀守法、自律意識、能力素質、工作態度等。

  (四)確定擬錄用人員

  招聘領導小組根據上述各項結果確定擬錄用人員。

  (五)公示和錄用

  1.擬錄人員相關信息將在呼倫貝爾人才網進行公示,公示期為7天。同時公布舉報電話,接受社會監督。

  2.公示期滿,對沒有問題或反映問題經查不影響錄用的,辦理錄用手續;在招聘期間弄虛作假和對群眾反映有問題影響錄用的,取消錄用資格。

  3.被錄用人員按規定實行試用期制度。試用期滿考核不合格的,取消錄用資格。

  七、紀律和監督

  (一)公開招聘按照《內蒙古自治區事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》相關規定實行工作回避制度。

  (二)公開招聘工作由市人社局紀檢監察組、市規劃局紀檢監察組進行全程監督。

  (三)對違反公開招聘紀律的應試人員,視情節輕重取消考試或錄用資格;對違反有關規定錄用的人員,一經查實,予以清退。

  (四)對違反公開招錄紀律的工作人員,視情節輕重給予處分;對違反公開招錄紀律的其他相關人員,按照有關規定追究責任。

  八、其他

  (一)招聘各個環節的成績以及進入下一環節人員名單和相關事宜,均在呼倫貝爾人才網上公布。

  (二)參照考錄公務員收費標準,收取考生筆試報名費、考務費70.00元,面試考務費100.00元,體檢費用由醫院按標準向考生收取。如有符合減免費用條件的考生,均按照自治區相關收費政策執行。

  咨詢電話:0470-8556869

  附件:

呼倫貝爾城市規劃展覽館公開招聘事業單位工作人員職位表.rar

事業單位考試報名表.rar

  呼倫貝爾市規劃局

  二〇一四年五月九日

作者:文武事業單位招聘網 來源:網絡

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