杭州市商業信息中心（杭州市中小商貿流通企業服務中心）是杭州市貿易局（杭州市糧食局）下屬相當正處級的財政全額撥款事業單位，主要職能是承擔商貿糧食信息系統的建設、維護和信息采集、利用工作；組織開展中小商貿流通投資融資、市場開拓、信息咨詢、科技應用和管理提升等方面的服務工作等。現因工作需要面向社會公開招聘中心工作人員1名。根據杭州市《關于貫徹落實國家人事部〈事業單位公開招聘人員暫行規定〉的實施辦法》（杭人政[2006]5號），現將有關事項公告如下：
一、招聘工作人員崗位、范圍及條件
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招聘崗位 |
招聘范圍 |
人數 |
基本條件 |
學歷及專業要求 |
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企業服務管理崗位工作人員 |
杭州市區戶籍 （含蕭山區、余杭區） |
1 |
1．遵紀守法，品行端正。 2．具有較強的組織協調能力、綜合文字和文案策劃能力。 3.工作積極主動、作風務實穩妥。 4．年齡在35周歲以下（1978年7月1日以后出生）。 5．具有適合崗位要求的身體素質條件。 |
1．全日制普通高校工商管理專業、新聞學、廣播電視新聞學專業、公共事業管理專業；本科及以上學歷，學士及以上學位。 2．兩年及以上工作經歷。工作經歷按周年計算，以勞動（聘用）合同以及社保記錄為準，計算截止時間為2013年6月30日。 |
二、報名
（一）報名時間：2013年7月1日（星期一）至7月5日（星期五）。
（二）報名方法：采用網上報名，現場確認的方式。報名者先下載報名表，填寫后發送至報名電子郵箱:hzsyxxzx@163.com報名，截止時間7月5日（星期五）下午5點。網上報名者接到郵件或者電話通知后，請于7月10日（星期三）上午9：30-11:30到杭州市府綜合辦公樓（杭州市延安路484號）三樓小會議室進行現場確認。現場確認需持個人簡歷、戶口本或戶籍證明、身份證、學歷學位證書、工作經歷證明等材料的原件、復印件，近期2寸彩色照片2張。沒有經過現場確認的網上報名者不能參加筆試。報名事項聯系人：蔡世峰、戚丹英，聯系電話：85157465、87074556。
三、資格審查
根據報名材料，按招聘條件進行資格審查。經審查通過，通知應聘人員進入考試程序。對報考人員在報名、資格審查中，提供虛假信息材料的，一經發現，取消資格。報考人數不足該崗位招考計劃3倍的，取消該崗位招考計劃。
四、考試
（一）考試包括筆試和面試。
（二）經現場報名確認的人員方可參加筆試，筆試成績滿分為100分。筆試結束后，按筆試成績從高分到低分，按招聘崗位計劃數1：5的比例確定面試對象，不足規定比例的按實際人數確定。
（三）面試成績滿分為100分，合格分為60分。面試不合格者，不能列入體檢、考察對象。面試結束后，將筆試成績、面試成績合成計算總成績。若總成績相等，以面試成績高的排位在前。總成績的計算公式為：總成績＝筆試成績*40%＋面試成績*60%。
（四）筆試、面試的時間、地點另行通知。筆試、面試成績等招聘過程相關信息，均在本單位網站上公布（http://www.hzsm.gov.cn/），請應聘人員及時查詢。
五、體檢和考核
（一）體檢。面試結束后，根據總成績從高分到低分按招聘計劃的1：1比例確定體檢、考察人員。報考人員不按規定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。若體檢不合格，按考試總成績從高分到低分依次確定遞補人員。沒有可遞補人員，該職位可以不錄用人員。體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》進行，體檢時間、地點另行通知。
（二）考核。體檢合格人員進入考察，考察未通過的，按體檢遞補方法確定遞補考察人員。
（三）確定擬聘人選。考察合格后確定擬聘人選。
六、公示及聘用
擬聘用人選在杭州市人力資源和社會保障網和本單位內公示七個工作日。公示期間無異議的，公示結束后，按有關政策和程序辦理相關手續，簽訂聘用合同。
杭州市商業信息中心
(杭州市中小商貿流通企業服務中心）
2013年6月25日
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