2014年安徽省亳州市卡管中心招聘工作人員公告

時間：2014-3-11 12:45:41 點擊：【大 中 小】

2014年亳州市卡管中心招聘工作人員公告

　　亳州市卡管中心承擔全市社會保障卡的信息采集、發(fā)放、掛失、補換、數(shù)據(jù)管理、政策解答等工作，為確保社會保障卡管理正常有序，經(jīng)市政府同意，面向社會公開招聘5名編外工作人員。鑒于工作性質(zhì)，要求招聘對象具有譙城區(qū)戶籍，有較強的工作責任心、服務意識和吃苦耐勞精神，心理素質(zhì)好�，F(xiàn)將有關事宜公告如下：

　　一、招聘原則

　　(一)堅持面向社會、公開招聘。

　　(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)。

　　二、招聘條件

　　(一)遵守憲法和法律;

　　(二)具有良好的品行;

　　(三)已取得大專及以上學歷，專業(yè)不限;

　　(四)年齡18周歲(1996年3月21日出生)—28周歲(1986年3月17日出生);

　　(五)適應崗位要求的身體條件。

　　三、招聘步驟

　　(一)報名和資格初審

　　1.報名時間

　　3月17日至3月21日，上午8：30-12：00，下午2：30-5：30。

　　2.報名辦法

　　報名人員提供畢業(yè)證、居民身份證、戶口本(戶籍證明)原件及復印件、《亳州市卡管中心招聘工作人員報名登記表》和3張2寸免冠彩色照片，到亳州市人力資源和社會保障局二樓大廳進行現(xiàn)場報名，并到二樓204室辦理就業(yè)失業(yè)登記證(已有就業(yè)失業(yè)登記證的，提供原件及復印件)。其中，已參加工作的，需提供單位同意報考的證明。同時，按規(guī)定繳納筆試費用，根據(jù)省物價局、省財政廳皖價費〔2009〕118號文件規(guī)定，筆試費用按每人每科45元標準收取。

　　報考人員提交的信息和提供的有關材料必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過資格審查但實際情況與報考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，即取消考試、聘用資格。

　　3.資格初審

　　資格初審工作由市人社局負責，對報考人員年齡、學歷等情況進行初審。為確保新進人員質(zhì)量，應聘同一崗位的人員其報考人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例應不低于3：1。不足規(guī)定開考比例的，取消或核減該崗位招聘計劃數(shù)。

　　(二)準考證領取

　　1.領取時間：2014年3月27日—3月28日，上午8：30-12：00，下午2：30-5：30。

　　2.領取地點：亳州市人力資源和社會保障局二樓大廳。

　　(三)筆試

　　1.筆試時間：2014年3月29日

　　8:00—9:30 《行政職業(yè)能力測試》

　　10:00—12:00 《申論》

　　2.筆試地點：亳州市政府所在地(以準考證通知為準)。

　　3.筆試內(nèi)容：筆試科目為《行政職業(yè)能力測試》和《申論》兩科，滿分各100分。本次考試不指定考試輔導用書，也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

　　4.筆試成績

　　筆試后，按《行政職業(yè)能力測試》和《申論》兩科5：5的比例合成筆試成績，從高分到低分排序，在亳州市就業(yè)人才服務網(wǎng)和亳州市人力資源和社會保障網(wǎng)公布。

　　(四)考核

　　根據(jù)筆試成績，按照同崗位招聘人數(shù)1：1.5的比例從高分到低分確定考核人選(筆試成績相同的，以《行政職業(yè)能力測試》成績高低排序)。考核工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考核對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、業(yè)務能力、工作實績(學業(yè)成績)以及是否需要回避等方面的情況，并提供全面、詳實的組織考察材料。

　　(五)體檢

　　根據(jù)考核結果，按照同崗位招聘人數(shù)1：1的比例確定體檢人選，體檢工作由市人社局負責組織實施。

　　體檢工作參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)、《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)的通知>》(人社部發(fā)〔2010〕19號)和《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕82號)等規(guī)定執(zhí)行，在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行，紀檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督。

　　對體檢出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同職位考核人員中擇優(yōu)等額遞補，遞補不超過一次。

　　(六)公示

　　對擬聘用人員進行為期7天的公示，經(jīng)公示有異議且調(diào)查核實后應當取消的，在同職位考核人員中擇優(yōu)等額遞補，遞補不超過一次。

　　四、聘用手續(xù)和待遇

　　(一)本次聘用人員試用期3個月，試用期滿考核合格后，實行勞動合同制管理。

　　(二)被聘用人員工資標準：參照事業(yè)單位工資標準，按規(guī)定繳納社會保險。

　　(三)本次聘用人員的人事關系實行人事代理，其人事檔案由亳州市就業(yè)人才服務局統(tǒng)一管理。

　　五、監(jiān)督檢查

　　為增強招聘工作的公開性和透明度，落實報考者和社會各界對考錄工作的知情權和監(jiān)督權，紀檢監(jiān)察部門對招聘工作實行全程監(jiān)督。

　　本《公告》由亳州市人社局負責解釋。

　　咨詢電話：0558-5132036。

　　附件：《亳州市卡管中心招聘工作人員報名登記表.rar》