寧夏水利博物館是隸屬自治區水利廳、為搭建傳承和弘揚寧夏水文化平臺而專門成立的全額撥款事業單位。為充實水博館人才隊伍力量、促進其職能作用發揮，根據自治區黨委辦公廳《關于印發<寧夏回族自治區事業單位公開招聘工作人員實施辦法>的通知》（寧黨辦〔2006〕35號）和自治區人力資源和社會保障廳《關于印發<寧夏回族自治區2013年事業單位公開招聘工作人員實施方案>的通知》（寧人社發〔2013〕52號）有關規定，經自治區人力資源和社會保障廳審核批準，自治區水利廳決定面向全區為寧夏水利博物館招聘工作人員2名，特制定本簡章。
一、招聘原則
（一）堅持面向社會、公開招聘原則；
（二）堅持公開、平等、競爭、擇優原則；
（三）堅持德才兼備的用人標準。
二、招聘范圍
本次招聘面向全區，具體按《寧夏回族自治區2013年事業單位公開招聘工作人員實施方案》確定的招聘范圍執行，凡符合該范圍并具備招聘基本條件及招聘崗位所需專業技能、身體條件等資格條件的人員均可報名。
三、招聘崗位計劃及資格條件
本次招聘擬招：講解員2名。
（一）基本條件
1、遵紀守法，品行端正，具有良好的職業道德和吃苦耐勞、甘于奉獻的敬業精神；
2、具有國家承認的學歷及適應崗位要求的專業、技能；
3、具有適應崗位要求的身體條件，符合事業單位聘用體檢標準；
4、符合招聘崗位及法律、法規規定的其他條件。
（二）其它條件：
1、年齡在25歲以下，大專及以上學歷，水利及相關專業；
2、五官端正，氣質文雅，普通話標準；
3、女性身高在160CM以上，男性身高在170CM以上。
四、應聘報名事項
（一）報名方式
采取現場報名方式。應聘者需提交以下資料：
1、本人學歷畢業證及復印件1份；
2、本人有效居民身份證原件及復印件各1份；
3、填寫《寧夏水利博物館招聘工作人員報名登記表》1份，要求內容真實、清晰，填寫有誤或內容虛假者責任自負；
4、報名時提交近期同底免冠、一寸彩色證件照4張。
（二）報名時間
應聘者須在2013年6月24日至6月26日（上午：8:00—12:00，下午：14:30—16:30）到寧夏回族自治區水利廳組織人事與老干部處（銀川市解放西街426號）進行報名，逾期不再受理。
（三）其它事項
1、應聘者提交的報名材料須真實、準確。凡提供虛假材料者，一經查實，即取消報考資格。
2、應聘者提供的聯絡方式須準確、有效，并隨時保持暢通，以便于及時通知有關事宜。凡提供聯絡方式有誤或聯絡不暢者，造成的后果由應聘者自負。
未盡事宜可向自治區水利廳組織人事與老干部處咨詢，咨詢電話：0951-5044407。
五、招聘程序
（一）資格初審
自治區水利廳按照招考崗位條件，對應聘報名人員進行資格初審。凡通過資格初審者，即可參加本次招聘筆試；未能通過資格初審者，資格審查人員將及時向其通知并說明理由。
（二）筆試
本次招聘筆試由自治區水利廳統一組織。
1、筆試開考比例為3:1（同一崗位應聘人數與該崗位招聘人數之比）。達不到3:1開考比例的，將減少或取消招聘名額。
2、筆試內容：水利專業基礎知識、文博相關知識、馬克思主義哲學基本原理、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀、法律常識、公文寫作知識、寧夏區情常識、時事政治、職業能力等。筆試分值300分，筆試時限150分鐘。
3、筆試時間及地點：2013年7月7日（星期日）上午9:00—11:00在銀川市統一進行，具體考試地點以準考證為準。
4、符合事業單位公開招聘筆試加分條件的應聘者，按照以下標準加分：烈士的配偶、子女加20分；回族考生加5分；同一名應聘者累計加分不超過20分。
5、筆試結束后，按照筆試人數與招聘崗位所招聘的人數從高分到低分按3：1比例確定面試人員名單。第3名筆試成績（含加分）出現并列時，一并進入面試。
（三）資格復審
按照2013年自治區事業單位公開招聘工作要求，自治區水利廳將對進入本次招聘面試程序的應聘者進行資格復審。凡未在資格復審規定時限內提交有關證明材料者，視為棄權；未通過資格復審者，取消其面試資格。
資格復審的方式、時間、地點另行通知。
因棄權或取消資格造成的空缺，由應聘同一崗位且筆試成績在筆試最低分數控制線以上應聘者，按成績從高分到低分依次遞補。
（四）面試
面試方案經自治區人力資源和社會保障廳審核同意后，由自治區水利廳組織實施。面試的具體時間、地點另行通知。
1、面試方式采用試講方式，重點測評應聘人員與崗位相適應的專業知識、業務能力和工作技能等方面內容。
2、面試滿分為100分。
3、考試總成績的計算方法為：
考試總成績=（筆試成績[含加分]÷3）×50%+面試成績×50%
根據考試總成績，由自治區水利廳從高分到低分，按崗位招聘計劃1:1的比例，確定體檢、考察對象。
（五）體檢
體檢工作由自治區水利廳負責組織實施。體檢的具體時間、地點另行通知。
1、體檢參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發〔2005〕1號）和行業有關規定執行。
2、招聘單位或受檢人對體檢結果有疑問的，經自治區水利廳同意，可按照有關規定提出復檢。
3、凡在規定時間內未按要求完成體檢項目者，視同自動放棄體檢資格。因體檢不合格或自動放棄體檢者，從參加本崗位面試的應聘者中，按照考試總成績由高分到低分依次遞補。
4、體檢費用由應聘者承擔。申請復檢的應聘者，需另外承擔復檢相關費用。
（六）考察
考察工作由寧夏水利博物館負責。
1、考察工作按照德才兼備、以德為先的用人標準，重點考察應聘者的政治思想、道德品質、能力素質、工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，同時對應聘者的報考資格進行復審。
2、考察不合格被取消應聘資格的，從參加該崗位的應聘者中按照考試總成績由高分到低分依次遞補。
（七）公示及聘用
根據考試、考察、體檢結果，由自治區水利廳確定擬聘用人員名單，報自治區人力資源和社會保障廳，并在寧夏人事考試中心網和寧夏水利網上公示7天。公示期間，對反映有嚴重問題并查有實據，不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格，并從報考同一崗位應聘者中按考試成績從高分到低分依次遞補；對公示期滿無異議的，或有反映問題但經核實不影響聘用的，進入聘用程序。
附件：1.自治區水利廳公開招聘水利博物館工作人員崗位一覽表
寧夏回族自治區水利廳
2013年6月19日
附件1
自治區水利廳公開招聘水利博物館工作人員崗位一覽表
|
主管部門 |
招聘單位 |
招聘 崗位 |
經費 形式 |
招聘 人數 |
應聘人員所需資格和條件 | |||
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招聘范圍 |
年齡 |
學歷 |
所學專業 | |||||
|
寧夏水利廳 |
寧夏水利博物館 |
講解員 |
全額 |
2 |
全區 |
25周歲以下 |
大專及以上 |
水利及 相關專業 |
備注：年齡“25歲以下”是指1988年6月15日以后出生。
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