招聘單位：湖灣置業(yè)
1、工程管理部土建主管1名薪資面議
1招聘條件
1、45周歲及以下，本科及以上學(xué)歷，并取得相應(yīng)學(xué)位，土木工程類相關(guān)專業(yè)，有中級(jí)及以上職稱/一級(jí)建造師優(yōu)先;
2、10年及以上相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)，具備完整住宅項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉地產(chǎn)項(xiàng)目相關(guān)施工流程，能獨(dú)立協(xié)調(diào)解決多種施工方面技術(shù)難題;
4、具有良好的職業(yè)道德，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力，良好的表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
5、中共黨員優(yōu)先，有機(jī)關(guān)事業(yè)單位或國(guó)有企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)落實(shí)工程實(shí)施的進(jìn)度、質(zhì)量、安全等措施，確保工程項(xiàng)目順利實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)解決工程實(shí)施中的具體技術(shù)問題，確保問題解決的及時(shí)有效性;
3、負(fù)責(zé)土建工程指令單的草擬以及監(jiān)督實(shí)施，確保工程指令嚴(yán)謹(jǐn)有效;
4、負(fù)責(zé)審核、審查工程實(shí)施的施工組織設(shè)計(jì)、施工方案等技術(shù)文件，參加工程圖紙會(huì)審;
5、負(fù)責(zé)編制、審核項(xiàng)目開工前的總體實(shí)施進(jìn)度計(jì)劃、總平布置、技術(shù)標(biāo)等前期準(zhǔn)備工作;
6、負(fù)責(zé)編制月報(bào)等各項(xiàng)工作，配合項(xiàng)目相關(guān)的報(bào)建工作，管理竣工驗(yàn)收資料及工程指令等;
7、監(jiān)督、檢查、考核工程監(jiān)理及代建方的各項(xiàng)工作;
8、參與單位考察，負(fù)責(zé)項(xiàng)目樣板驗(yàn)收等工作;
9、負(fù)責(zé)工程各項(xiàng)隱蔽驗(yàn)收、分項(xiàng)驗(yàn)收及竣工驗(yàn)收等驗(yàn)收工作;
10、公司交辦的其他工作。
2、工程管理部?jī)?nèi)業(yè)專員1名薪資面議
1招聘條件
1、35周歲及以下，本科及以上學(xué)歷，并取得相應(yīng)學(xué)位;有相關(guān)執(zhí)業(yè)資格或職稱者優(yōu)先;
2、3年及以上房地產(chǎn)公司資料管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有良好的職業(yè)道德，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力，良好的表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
4、中共黨員優(yōu)先，有機(jī)關(guān)事業(yè)單位或國(guó)有企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2崗位職責(zé)
1、按照公司技術(shù)檔案管理要求，對(duì)工程檔案資料進(jìn)行建檔和管理;
2、負(fù)責(zé)收集、歸類、歸檔項(xiàng)目前期資料、項(xiàng)目圖紙、配套設(shè)施設(shè)計(jì)、工程的技術(shù)數(shù)據(jù)、文件等;
3、負(fù)責(zé)做好工程竣工資料的歸檔及移交工作，完善相關(guān)手續(xù);
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目行政、后勤等管理工作，并做好與公司行政條線的工作對(duì)接;
5、能夠熟練使用Word、PPT等辦公文件，具備一定地產(chǎn)運(yùn)營(yíng)知識(shí)，負(fù)責(zé)各項(xiàng)目的信息收集，并形成成果文件;
6、公司交辦的其他工作。
3、營(yíng)銷管理部策劃主管1名薪資面議
1招聘條件
1、35周歲及以下，本科及以上學(xué)歷，并取得相應(yīng)學(xué)位;
2、3年以上大型地產(chǎn)公司相同崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3、有無(wú)錫房地產(chǎn)項(xiàng)目全過(guò)程策劃管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、具有良好的職業(yè)道德，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力，良好的表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
5、中共黨員優(yōu)先，有機(jī)關(guān)事業(yè)單位或國(guó)有企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2崗位職責(zé)
1、配合項(xiàng)目前期市場(chǎng)定位和產(chǎn)品建議;
2、統(tǒng)籌落實(shí)品牌和項(xiàng)目的定位與宣傳推廣;
3、統(tǒng)籌管理營(yíng)銷策劃類招采工作，包括制度梳理及全過(guò)程管控審核;
4、統(tǒng)籌執(zhí)行并管控全盤營(yíng)銷策略、推廣策略、營(yíng)銷費(fèi)用;
5、統(tǒng)籌落實(shí)及管控全盤媒體、活動(dòng)、包裝等策劃類工作;
6、策劃端流程事務(wù)的發(fā)起、監(jiān)督與審核;
7、公司交辦的其他工作。
4、綜合管理部人力行政專員1名薪資面議
1招聘條件
1、35周歲及以下，本科及以上學(xué)歷，并取得相應(yīng)學(xué)位;
2、有人力資源工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、具備品牌型房企工作經(jīng)歷優(yōu)先;
4、有良好的文字功底和公文寫作能力;
5、具有良好的職業(yè)道德，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力，良好的表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
6、中共黨員優(yōu)先，有機(jī)關(guān)事業(yè)單位或國(guó)有企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2崗位職責(zé)
1、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)做好公司行政管理制度及流程建設(shè);
2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成公司內(nèi)部日常行政、人力、檔案等管理工作;
3、起草撰寫公司工作總結(jié)、報(bào)告、請(qǐng)示等公文類或綜合性文字材料;
4、按照上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要求配合完成人員招聘等相關(guān)工作;
5、負(fù)責(zé)辦理員工入職、離職、轉(zhuǎn)正和員工勞動(dòng)合同的簽訂等日常人事工作;
6、公司交辦的其他工作。
報(bào)名時(shí)間：2025年10月30日—2025年11月14日下午15時(shí)止(以郵件投遞時(shí)間為準(zhǔn))，招滿即止。
有意者請(qǐng)將《濱湖建發(fā)招聘人員信息采集表》、身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書或?qū)W位證明材料(海外留學(xué)人員應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)位認(rèn)證)、資質(zhì)證書等材料打包壓縮后以附件形式發(fā)送至wxgj_hr@wxhrgroup.com，郵件主題請(qǐng)備注“姓名+應(yīng)聘單位+應(yīng)聘崗位”。
注：每人限報(bào)一個(gè)職位，遞交報(bào)名資料時(shí)須確保資料齊全，報(bào)名材料缺失將造成資格審查不通過(guò)。
咨詢電話：18921182179