中國藥科大學坐落于鐘靈毓秀、虎踞龍盤的古都南京，是一所歷史悠久、在藥學界享有盛譽的教育部直屬、國家“211工程”和“雙一流”建設高校。學校始建于1936年的國立藥學專科學校（本科四年制），是我國歷史上第一所由國家創(chuàng)辦的藥學高等學府。
根據工作需要，現面向社會公開招聘科學技術研究院工作人員2名。
一、崗位性質
人事代理
二、崗位職責及應聘要求
（一）崗位一：業(yè)務專員1名
崗位職責：
1.資源對接與聯絡：負責與國家部委、地方政府相關部門建立常態(tài)化溝通機制，精準把握政策導向與資源布局，挖掘合作機會，推動學校與政府在科研項目、平臺建設等方面的合作落地。
2.有組織科研銜接：統(tǒng)籌學校重點科研方向與國家級、省部級規(guī)劃銜接，協助申報重大、重點項目等科研任務，確保學校科研工作與國家重大需求緊密對接，提升項目申報成功率與執(zhí)行質量。
3.資源整合與協同：密切聯系機關部門、院部、中心賽道、研究院等單位，整合校內外科研、人才、產業(yè)等資源，搭建跨學科、跨領域的協同創(chuàng)新平臺，促進科研成果轉化與產學研深度融合，推動學校科研資源高效配置與共享。
4.信息管理與分析：收集、整理、分析科研政策、行業(yè)動態(tài)及校內外科研資源信息，形成專業(yè)報告，為學校科研決策提供數據支持與建議。
5.完成學校領導交辦的其他相關工作，主動配合其他崗位的工作。
應聘要求：
1.學歷與專業(yè)：博士學歷；藥學、中藥學、生物學等相關專業(yè)優(yōu)先。特別優(yōu)秀者，碩士學歷且具備豐富相關工作經驗也可考慮。
2.工作經驗：具有科研管理、政府事務對接、項目策劃等相關工作經驗，熟悉國家科研政策與項目申報流程，有高校或科研院所工作經歷者優(yōu)先。
3.能力要求：具備優(yōu)秀的溝通協調能力，能高效處理跨部門、跨單位合作事務；擁有較強的文字寫作能力，可獨立撰寫項目申報書、調研報告等材料；熟練使用辦公軟件，具備一定的數據分析能力。
4.其他條件：責任心強，工作積極主動，具備良好的團隊協作精神與抗壓能力；有較強的學習能力和創(chuàng)新意識，能夠適應快速變化的科研環(huán)境與工作要求。
（二）崗位二：專職BD1名
崗位職責：
1.負責對概念驗證項目庫入庫項目進行遴選和評價，深入挖掘校內外具有潛力的科研項目，評估其商業(yè)可行性和市場前景，篩選出適合進入概念驗證中心孵化的項目。
2.負責收集、整理和分析高校科技成果信息，建立項目資源庫，評估其技術成熟度、市場潛力和轉化可行性，篩選適合在江北新區(qū)落地轉化的項目。
3.拓展與高校、科研機構、企業(yè)、投資機構等的合作渠道，建立廣泛的合作網絡，協助組織項目路演、技術對接會等活動，推動項目與各方資源的對接，吸引高校科研成果到南京進行轉化。
4.跟蹤項目轉化進度，及時解決項目轉化過程中出現的問題，協調項目轉化過程中的技術、資金、場地等資源，推動項目順利落地。
5.定期收集和分析國內外生物醫(yī)藥技術轉移的案例和趨勢，調研生物醫(yī)藥市場動態(tài)和需求，為項目轉化提供市場導向，幫助項目團隊優(yōu)化產品定位和商業(yè)模式。
6.熟悉國家和地方關于高校科技成果轉化的政策法規(guī)，協助項目團隊申請政府扶持資金、優(yōu)惠政策等，為項目轉化提供政策咨詢和指導。
7.參與技術轉移團隊的建設與管理，組織技術轉移相關的培訓和交流活動，提升團隊的專業(yè)能力和服務水平。
8.完成學校領導交辦的其他相關工作，主動配合其他崗位的工作。
應聘要求：
1.學歷與專業(yè)：碩士學歷；藥學、中藥學、生物學等相關專業(yè)優(yōu)先。
2.能力要求：具備優(yōu)秀的溝通協調能力，能高效處理跨部門、跨單位合作事務；擁有較強的文字寫作能力，可獨立撰寫項目申報書、調研報告等材料；熟練使用辦公軟件，具備一定的數據分析能力。
3.其他條件：責任心強，工作積極主動，具備良好的團隊協作精神與抗壓能力；有較強的學習能力和創(chuàng)新意識，能夠適應快速變化的科研環(huán)境與工作要求。
三、報名相關
1.報名截止：2025年8月22日
2.報名方式：請將應聘材料發(fā)送至郵箱cpukjc@cpu.edu.cn。郵件標題注明“姓名+應聘崗位名稱+科學技術研究院”。
3.報名注意事項及資格審查
報名時須提交下列材料：
（1）個人簡歷（PDF）。
（2）身份證掃描件，近期個人正面彩照。
（3）高等教育各階段學歷、學位證書掃描件，國（境）外畢業(yè)生需提供教育部學歷學位認證。
（4）個人相關工作經驗證明及工作成果證明。
（5）其他有關證書（從業(yè)證書、專業(yè)技術職務證書等）掃描件。
（6）應聘人員個人信息表，詳見附件。
學校將對報名人員材料進行審查，凡有弄虛作假者，一經查實，即取消面試和錄用資格。
4.其他說明
（1）對于通過簡歷篩選進入面試的人員，我校將以電話或郵件通知，未通過者不另作通告。
（2）面試主要考查應聘者履行崗位職責所需的業(yè)務能力和綜合素質。
（3）相關應聘材料代為保密，恕不退還。
四、聘用
根據考核結果，確定擬聘用人員名單并在網上公示。對公示無異議、政審合格、體檢合格者，辦理相關聘用手續(xù)。
五、招聘政策咨詢電話
崗位1咨詢聯系人：王老師
聯系電話：15161465953
崗位2咨詢聯系人：謝老師
聯系電話：18951921195
六、招聘監(jiān)督電話
招聘工作監(jiān)督電話：025-86185570