贛州師范高等專科學校2015年公開招聘專任教師及其他人員公告
為加強學校教師隊伍建設，提高教育教學質量，根據學校辦學需要，經市政府有關部門批準，現面向社會公開招聘14名專任教師和2名其他工作人員。
一、招聘學科及名額
1.全日制博士、碩士研究生14名：漢語言文字學（現代漢語方向）1名，文學（中國現當代文學）1名，課程與教學論（語文）1名，課程與教學論（數學）1名，英語（英語語言文學）1名，日語（日語語言文學）1名，學前教育學1名，心理學2名（發展與教育心理學1名，應用心理學1名），舞蹈學2名（本科學的是舞蹈專業），音樂學（音樂理論方向）1名，體育學2名（體育人文1名，本科是體育表演專業健美操方向1名）。
2.本科及以上學歷財會人員（會計學）1名。
3.本科及以上學歷醫師（具有執業醫師資格的臨床內科）1名。
二、招聘對象及條件
1.擁護黨的領導，熱愛社會主義祖國，遵紀守法，清正廉潔，熱愛教育事業，認真執行黨的教育方針，有較強的民主意識和法治觀念，品行端正，為人師表。
2.身體健康，符合《江西省申報認定教師資格人員體檢辦法（試行）》規定的體檢標準。
3.35周歲以下（1980年5月1日以后出生），所學專業須與招聘的專業相符。
三、招聘程序及方法
招聘采取考試、考核方式進行，程序包括公告、報名、現場資格審查、筆試、面試、體檢、考核（政審）、聘用等環節。
（一）發布公告、報名
1.發布公告。2015年5月26日開始在贛州市人力資源和社會保障局網站（www.gzhrss.gov.cn）及贛州師范高等專科學校網站上發布招聘公告。
2.報名。自公告發布滿7個工作日之后開始報名，報名時間為2015年6月4日—6月11日上午12時。報名者可通過網上報名和現場報名方式進行（填寫報名登記表），每人只能應聘1個職位。
（二）博士研究生面試
2015年6月11日14：30—18：00，在贛州師范高等專科學校行政樓三樓對報名應聘的全日制博士研究生進行資格審查和面試。資格審查合格者進行面試，面試形式為試講。面試題目由高專組織有關專家封閉命題，紀檢、人社部門進行監督。面試考官根據有關規定由本領域專家組成。符合招聘條件的博士生報名人數大于招聘崗位（專業）人數的，按面試成績擇優等額確定體檢、政審對象；符合招聘條件的博士生報名人數等于和小于招聘崗位（專業）人數的，面試成績須達到60分以上，方可進入體檢、政審環節。體檢合格者即確定為考核（政審）及初步聘用對象。博士研究生聘用名單一經確定，則相應職位不再向碩士研究生招聘。
（三）碩士及以下人員現場資格審查
現場資格審查時間：2015年6月13日8:30-17:30。根據博士研究生的招聘情況，在贛州師范高等專科學校網站發布面向碩士研究生招聘的職位，并通知應聘相關學科的報名人員于2015年6月13日前來進行現場資格審查。現場資格審查時，報名者須攜帶《報名登記表》、本人身份證、畢業證書（尚未獲得畢業證的應屆畢業生提供學校開具的在校就讀證明）、學位證書、主要榮譽證、獲獎證書的原件及復印件（原件審核完后退還本人）以及近期免冠正面同底一寸彩色照片2張。資格審查合格者方能進入筆試。資格審查貫穿于招聘的全過程，凡發現應聘人員與招聘職位要求條件不符的，即取消其報名或聘用資格。資格審查后，符合條件的應聘人數與招聘名額達不到3：1的，則相應核減或取消該學科的招聘名額。符合條件的報考人員匯總表筆試前報市人社局備案。
（四）筆試
1.筆試時間：2015年6月14日上午8：30－10：30，地點：贛州師范高等專科學校教學樓。筆試實行閉卷考試，滿分為100分，主要考察專業基礎知識和運用能力。參加考試時，必須同時攜帶筆試準考證和身份證，缺少任一證件的考生不得參加考試。
2.碩士研究生教師崗位根據筆試成績從高分到低分按招考職位1：2比例確定入圍面試人員（最后一名如成績相同，都進入面試）；財會、醫師崗位入圍面試比例為1：3。筆試成績按40%權重計入總成績（總成績取小數點后兩位）。
3.在贛州師范高等專科學校校內公告欄及網站公布筆試成績與入圍面試人員名單。
（五）面試
面試時間6月14日下午15：00－18：00。專任教師崗位的面試采取試講的形式進行，每位考生的面試時間為30分鐘。試講主要測試對處理教學重點難點、教法運用、學法指導、教育技術手段應用、板書以及綜合分析、語言表達、臨場應變、儀表舉止及專業素養等。其中音樂學專業需加試一種樂器，樂器自選，除鋼琴外，其他樂器自帶。樂器加試成績占面試總成績（100分）的20%（試講占80%）。
財會人員崗位的面試時間為30分鐘，面試主要考察語言表達、應變溝通能力和專業素養，重點測試學校財務應用軟件的實際操作能力。
醫師崗位的面試時間為30分鐘，面試形式是醫療技術操作。
面試滿分為100分，成績按60%權重計入總成績（總成績取小數點后兩位）。考生總成績達到60分及以上者，按1：1的比例從高分到低分等額確定入圍體檢人員（如入圍人員總成績出現同分，面試成績高者入選），總成績低于60分的不予進入體檢。入圍體檢人員在贛州師范高等專科學校網站上公布。
（六）體檢
體檢標準按《江西省申報認定教師資格人員體檢辦法（試行）》執行。體檢時間另行通知，體檢醫院由市人力資源和社會保障局確定，體檢費用由應聘人員自負。體檢不合格者取消招聘資格。因個人原因放棄或體檢不合格等原因出現空缺，則在總成績60分以上者中從高分到低分進行遞補。
（七）考核（政審）
對體檢合格人員進行考核（政審），了解其遵紀守法、道德品質等方面表現情況，并對報考資格進行復審。考核合格者確定為擬聘用人選，不合格者取消招聘資格，并在總成績60分以上者中從高分到低分依次遞補體檢和考核對象。
（八）公示和聘用
1.考核結束后擬聘用人員名單在贛州市人力資源和社會保障局網站和贛州師范高等專科學校網站上公示7個工作日，公示期間未發現影響聘用問題的，確定為聘用對象。
2.被聘用人員試用期六個月，按有關規定辦理相關手續。
四、招聘工作實施主體及相關紀律
本次招聘工作由贛州師范高等專科學校組織實施，全過程接受市人社局的指導和監督。
本次招聘須遵守以下紀律：
1.實行回避制度。招聘工作人員涉及與應聘人員有夫妻關系、直系血緣關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的，或者其他可能影響招聘公正的，應當實行回避。
2.嚴格招聘紀律。
（1）應聘人員有下列情形之一的，一經查實，取消聘用資格：在筆試、面試考核過程中作弊的；受過警告以上處分不良行為的；偽造有關證件、證明材料或有其他弄虛作假行為的；體檢不合格者；涉賭、毒、黃和其他品行不合格的；有其他不符合條件的。
（2）招聘工作人員必須嚴守紀律，不得指使、縱容他人作弊，或在筆試、面試考核過程中參與作弊；不得泄露筆試、面試題目；不得有其他違反招聘紀律行為。如有違反，一經查實，按有關規定嚴肅處理。
3.招聘工作要做到信息公開、過程公開、結果公開。
五、招聘工作聯系方式
學校地址：贛州開發區高校園區。
學校網址：www.ganzhsz.cn
聯系電話：0797-8363066，8363169
聯系人：葉老師、王老師
現場報名地址：學校行政樓220室（黨政辦）
網絡報名郵箱：gzsz83631691@163.com