南通興創綠城物業服務有限公司成立于2022年8月29日，是南通興創資產經營管理有限公司與綠城服務集團合資成立的國有控股企業，公司旨在通過深度融合興創資產與綠城服務雙方資源、挖掘雙方潛能，深度耕耘城市服務，聚焦城市公建與功能設施管理服務，致力于打造成為高質量、高水平物業服務企業。為滿足工作需要，經研究決定，擬公開招聘工作人員6名，具體事項公告如下：
一、招聘原則
堅持“自愿報名、公開招考、平等競爭、擇優錄用”的原則。
二、招聘的基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，品行端正，團結同事，廉潔奉公；
2.具有較高的個人綜合素質和較強的協調溝通能力、有良好的紀律性及敬業精神；
3.具有良好的政治素質，服從工作安排，身體健康，愛崗敬業，吃苦耐勞，且具有適應崗位要求的資格條件和工作能力；
4.享有公民的政治及民事權利；
5.具有國家承認的學歷、專業技術資格、執業（從業）證書；
6.符合有關回避規定要求；
7.有下列情形之一的，不得報名參加本次公開招聘：
（1）涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結論的；
（2）受處分期間或者未滿影響期限的；
（3）有過犯罪記錄或刑事處罰期限未滿的；
（4）法律、法規、規章及政策規定的其他情形。
三、招聘崗位及崗位要求
招聘崗位及崗位要求等具體信息詳見《南通興創綠城物業服務有限公司2025年公開招聘工作崗位簡介表》（附件1）。
四、程序方法
（一）發布簡章
通過南通市中央創新區建設投資有限公司網站等網絡載體公布招聘崗位、資格條件、程序辦法等相關內容。
（二）報名和資格審查
應聘人員在規定時間內通過網上報名（每人限報1個崗位，報名提交后不得調整報名崗位），并在規定時間內報送相關書面材料，由興創綠城公司根據簡章規定和有關要求，對報名人員進行資格初審和復審，對報名材料原件進行審核，如有虛假，一經發現立即取消應聘資格。未按規定時間至現場提交資格審核材料的，視作自動放棄報考。
招聘崗位的筆試開考比例為1:3，如未達到開考比例，將核減或取消該招聘崗位。
（三）考試
本次考試采用筆試、面試與適崗性評價相結合的考試方式，各項成績均采用百分制計算，合格線為60分（成績未達60分合格線的，則為不合格，不進入下一輪），所有成績保留兩位小數。
1.筆試。筆試為閉卷考試（考試不指定輔導用書），主要考察招聘崗位所需的專業知識、業務能力和綜合文字水平等。
2.面試。面試采用非結構化形式，主要考察應聘者的語言表達能力、邏輯思維能力、情緒穩定性、業務能力、行為風險和崗位匹配度等內容。
3.適崗性評價。主要圍繞學習情況、專業素養、所獲榮譽獎勵、工作經歷、崗位匹配度等要素進行評分。相關材料在資格審核時統一接收，不接受補交。
4.總成績。總成績=筆試成績×30%+面試成績×30%+適崗評價成績×40%。
5.若出現考試對象不符合崗位要求時，由興創綠城招聘工作小組研究確定該崗位是否可以空缺或遞補，或在對方同意前提下將應聘人員降級錄用。
6.考試時間、地點另行通知，請考生保持手機暢通。
（四）體檢
體檢根據綜合成績從高到低的順序，按招聘崗位1:1的比例確定體檢人選（綜合成績相同者，取適崗評價得分高者）。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，體檢合格者確定為擬錄用人員。
（五）公示與錄用及遞補
1.公示。體檢合格者確定為擬錄用人選，人員信息在南通市中央創新區建設投資有限公司網站及相關渠道進行公示，公示時間為5個工作日。
2.錄用。公示期滿后，對沒有反映問題或者反映問題不影響錄用的，按有關規定辦理錄用手續，對反映問題影響錄用的，取消錄用資格。初次簽訂合同期限一般為1-3年，試用期時間根據勞動合同法相關規定執行。試用期滿考核不通過的，取消錄用資格，并解除勞動合同。擬錄用人員應在公示結束后規定時間內辦結錄用手續，逾期視作自動放棄。
3.遞補。在體檢、錄用公示和錄用過程中，因下列情形導致招聘崗位出現空缺的，由用人單位研究決定是否進行遞補。
（1）自動放棄的；
（2）應聘人員體檢不符合要求的；
（3）擬錄用人員公示的結果影響錄用的；
（4）其他導致招聘崗位空缺的情形。
五、報名事項
（一）報名方式與要求
1.登錄南通市中央創新區建設投資有限公司網站（www.ntscid.com）下載《南通興創綠城物業服務有限公司工作人員報名表》（附件2）。
2.報名所需材料：
（1）經本人簽字確認的《南通興創綠城物業服務有限公司工作人員報名表》（照片要求：近期免冠證件照）；
（2）本人有效期內身份證原件及復印件；
（3）學歷、學位證書的原件及復印件，《教育部學歷證書電子注冊備案表》（由報名人員自行從學信網：http://www.chsi.com.cn打印），留學回國人員須提供國家教育留學服務中心出具的《國外學歷學位證書》原件及復印件；
（4）崗位需要的其他相關證明材料原件及復印件，如反映本人工作經歷（需提供社保繳納、勞動合同等相關證明）、工作能力、業務水平的材料（如榮譽、課題、文章、工作成果等），職稱證書、專業證書等材料的原件及復印件。
3.以上報名材料以PDF形式掃描壓縮為一個文件，請于2025年4月14日17:00前發送至xclcwyfw@163.com郵箱，郵件名格式為：崗位代碼+姓名。
4.報名人員請于2025年4月15日（上午9:00-11:00，下午14:00-17:00）將報名材料送至紫瑯科技城6號樓805會議室（南通市崇川區崇州大道60號）進行資格審核。
5.以上材料須應聘者本人到現場遞交報名，所需資料一次性提交，不接受補交。如委托他人代為報名的，受委托人除提供委托人的報名材料外，還需提供本人有效期內的二代身份證原件、復印件和《授權委托書》（附件3）。
6.資格審核貫穿招聘工作的全過程。招聘過程中，發現應聘人員有材料不符合招聘條件、弄虛作假的，一經核實，招聘單位有權即刻取消應聘人員的考試資格或錄用資格，相關后果由應聘者本人承擔。
7.考試、體檢的時間地點，興創綠城公司將另行通知，請應聘人員保持手機暢通，否則責任自負。
（二）相關說明
應聘人員報名資料（復印件）將由興創綠城公司妥善保管，概不退回。
六、咨詢電話
本簡章由興創綠城公司負責解釋，咨詢電話：0513-85903001。
七、實施與監督
本次招聘不向應聘人員收取任何費用。
本次招聘由興創綠城組織實施，接受紀檢監察部門和社會公眾的監督。招聘工作以本《簡章》為依據，一經發現并查實不符合本《簡章》規定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消報考人員的考試和聘用資格，并追究相關工作人員責任。
為方便群眾和社會監督，杜絕不正之風，設立監督舉報電話：0513-59000021。