長三角一體化示范區蘇州灣投資發展(江蘇)集團有限公司成立于2021年2月9日，注冊資本15億人民幣，為江蘇省吳江東太湖生態旅游度假區管理辦公室直屬一級公司，是江蘇省吳江東太湖生態旅游度假區產業提升、城鄉更新、文旅發展、金融股權投融資的重要平臺。
因工作需要，長三角一體化示范區蘇州灣投資發展(江蘇)集團有限公司下屬公司面向社會公開招聘8名工作人員。現將有關事項公告如下：
一報考條件
(一)具有中華人民共和國國籍，擁護黨的路線、方針、政策，遵紀守法，品行端正;
(二)具有正常履行崗位職責必備的身體條件和招聘崗位所規定的具體資格條件;
(三)愛崗敬業，責任心強，具備一定的溝通協調能力和團隊協作精神，服從組織分配;
(四)下列人員不得報考:
1.現役軍人;
2.被辭退未滿5年的原機關(事業)身份、江蘇省吳江東太湖生態旅游度假區管理辦公室及代管街道編外工作人員;
3.在國家法定考試中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的人員;
4.受過刑事處罰、治安處罰的人員;
5.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員。
二崗位要求
詳見《長三角一體化示范區蘇州灣投資發展(江蘇)集團有限公司下屬公司公開招聘工作人員崗位表》(附件1)。
三報名和資格審查
(一)報名方式：本次招聘采用郵箱報名方式
考生須將報名所需材料拍照或掃描后以壓縮包形式發至指定報名郵箱：dthzhaopin@163.com，郵件標題按照“崗位代碼+姓名”的形式命名。報名截止時間至2025年3月25日15:00時(以郵件送達時間為準)。每人僅能報考一個崗位，如無明確報考崗位或填報多個崗位的，視為無效報名并取消報名資格。
(二)郵箱報名所需材料
1.本人近期免冠正面證件照;
2.本人身份證;
3.《報名登記表》(附件2)word版本電子檔;
4.畢業證書、學位證書、教育部學歷證書電子注冊備案表(學信網)，碩士研究生及以上學歷人員須提供本科及以上各學歷階段已取得的畢業證書、學位證書;
5.崗位要求的職稱、資質等證書以及獲獎情況等;
6.留學回國人員，還應提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》;
7.崗位有工作經歷要求的，還須提供勞動合同或社保繳費清單。
(三)資格審查
由招聘工作小組對報名人員所提供的報名材料進行資格審查，符合招聘條件者，準予進行后續程序。資格審查工作貫穿招聘工作全過程，對不符合報名條件、弄虛作假或違反招聘規定的，取消其應聘或錄用資格。如因報名材料不完整、不清晰而影響材料審核，責任由考生自負。
(四)開考比例
本次招聘開考比例為1:3，報名結束后，達不到開考比例的崗位，相應核減招聘人數，直至取消該崗位。
四考試方式
(一)人崗相適度評測
由專業評委對報名合格者提供的材料進行人崗相適度評測，根據人崗相適度成績按1:10的比例從高分到低分確定進入筆試人員，不足比例的，按實際人數直接進入筆試。
(二)筆試
筆試采用閉卷形式，不指定復習教材。筆試成績以百分制計算，分值計算保留兩位小數，設60分為合格分數線，筆試成績不合格者不予進入面試環節。筆試成績占總成績的30%。根據筆試成績按1:3的比例從高分到低分確定進入面試人員，不足比例的，按實際人數直接進入面試。
(三)面試
面試成績以百分制計算，分值計算保留兩位小數，設60分為合格分數線，面試成績不合格者不計入總成績。最終總成績=筆試成績*30%+面試成績*70%，分值計算保留兩位小數。若總成績相同，面試成績高者進入下一環節。
具體考試時間、地點另行通知，進入筆試人員名單及筆試、面試成績將在“美麗蘇州灣”微信公眾號中“在線服務”板塊的樂業東太湖就業服務平臺予以公告。
五體檢、考察
(一)根據最終成績從高分到低分次序，按照1：1比例確定進入體檢人員，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行，體檢為一次性，體檢費用自理。未按規定時間參加體檢或因本人原因無法在規定時間內完成體檢全部項目的人員，視為自動放棄。因體檢、考察不合格的，根據總成績從高分到低分次序進行遞補。
(二)經體檢、考察合格后，擬錄用人員名單將在“美麗蘇州灣”微信公眾號中“在線服務”板塊的樂業東太湖就業服務平臺予以公示，公示時間為5個工作日。
六錄用及管理
此次招聘面試合格最終未被錄用的應聘者，將進入江蘇省吳江東太湖生態旅游度假區管理辦公室儲備人員庫。一年內，當該崗位出現人員短缺時，由主管部門決定是否在此人員庫中進行補錄。
七其他事項
本簡章只適用于本次公開招聘工作，由吳江東太湖生態旅游度假區(太湖新城)組織人事和社會保障局負責解釋。報考人員須對本人所提供的各類材料的真實性負責，在整個招聘全過程，如發現報考人員條件不符合本《簡章》規定的，或與所報考崗位的資格審查口徑不相符合的，一經查實立即取消報考資格。如錄用人員與原單位發生人事(勞動)爭議等事項，由本人自行解決。
崗位咨詢電話：0512-60901808(法定工作日);
報名咨詢電話：0512-60901618(法定工作日)。
附件：