中智經濟技術合作股份有限公司
中智經濟技術合作股份有限公司(簡稱“中智股份”)前身為成立于1993年的中智上海經濟技術合作有限公司(簡稱“中智上�！�)。2020年12月，中智集團以中智上海為主體完成中智人力資源主營業務的整合。中智股份致力于為客戶提供管理咨詢、人才配置、靈活用工、薪酬財稅、健康福利、人才服務和數字化人力資源全價值鏈解決方案。公司積極踐行社會責任，不斷追求卓越，持續為客戶和雇員創造價值。公司在全國擁有約400個服務網點，為客戶提供強大的服務保障。中智股份服務來自全球的企業客戶達5萬余家、服務客戶員工人數達1,000萬余人(含平臺注冊人數)。榮登“2021上海企業100強”第20位、“2021上海服務業企業100強”第10位。
上海市科技人才資源中心有限公司(以下簡稱“中智科技人才”)是中智股份全資子公司，業務范圍涵蓋檔案整理服務、人事管理、項目外包、招聘及招聘流程外包、靈活用工等10余個細分業務類型，下轄中智科創、中智普陀、中智徐匯、中智臨港等人力資源公司，為全國各地政府、事業單位以及央國企等提供專業的人力資源外包服務。
因業務發展需要，現面向社會和中智內部公開招聘中智科技人才副總經理1人，有關事宜公告如下：
一招聘要求
崗位職責
1.根據中智股份發展規劃和戰略部署，協助總經理制訂本公司戰略發展和經營計劃，參與公司經營管理決策，完成年度、任期績效考核指標和公司經營計劃;
2.協助總經理規范公司經營管理體系，完善公司各項管理制度、服務流程，并組織貫徹實施及監督;
3.負責分管業務板塊或職能部門(中心)的日常經營和管理工作，部署各團隊落實執行;
4.負責分管業務板塊或職能部門(中心)的團隊人才發展及梯隊建設;
5.完成中智股份和本公司總經理交辦的其他工作任務。
基本條件
1.政治素質好，愛崗敬業，吃苦耐勞，具有良好的團隊合作精神;
2.遵紀守法，具有良好的品行和職業道德，無不良記錄，與原單位不存在經濟或其他糾紛;
3.綜合素質好，具備崗位所需的專業、技能等方面的能力水平;
4.具有事業心和責任感，認同中智的企業文化;
5.具有適應崗位要求的身體條件。
任職要求
1.具有累計8年以上企業工作經歷或者相關的經濟、法律、黨群等工作經歷。
2.擔任5年及以上企業中層及以上管理職務，有央企、國企從業經驗的優先考慮。中智股份內部員工需擔任二級分支機構中層干部正職(含三級分支機構領導班子正職)職務2年以上，未滿2年的一般應當在中層干部正職(至少滿1年)和副職崗位工作累計4年以上。不含試用期內干部。以上任職年限截止至2025年2月，可累計在中智集團內或在中智股份總部(主管及以上職級)及二級分支機構前所擔任的相當職級崗位的工作年限。
3.一般應當具有大學本科及以上學歷。
二報名要求
1.報名人員填寫《中智經濟技術合作股份有限公司報名表》(以下簡稱《報名表》，見附件)。
2.《報名表》須掃描為PDF格式后發送至指定郵箱，郵件、《報名表》標題統一命名為“單位+崗位+姓名+手機號”，例如“中智科技人才副總經理+張三+123XXXXXXXX”。
3.報名信息將作為資格審查的重要依據，凡弄虛作假者，將取消聘用資格。
4.工作地點：上海市。
5.報名郵箱：liuqi@ciicsh.com
6.報名截止日期：2025年3月24日。
中智經濟技術合作股份有限公司報名表