2014年度湖北省直屬事業單位公開招聘工作人員公告
為貫徹實施國務院新頒布的《事業單位人事管理條例》，根據國家人事部《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)和《湖北省事業單位公開招聘工作人員暫行規定》(鄂人[2003]16號)，認真落實事業單位公開招聘工作人員制度，規范和完善招聘考試工作，保證新進人員素質，根據湖北省直事業單位編制、崗位空缺情況及工作需要，省人力資源和社會保障廳今年組織省直部分事業單位，提供1021個崗位，面向社會公開招聘1397名工作人員。同時，省人社廳為提高全省事業單位公開招聘筆試工作效率，主動服務基層，今年起試行在省直事業單位公開招聘筆試階段為市、縣提供考務服務，有黃石、十堰、潛江三市提供106個崗位，面向社會公開招聘152名工作人員同步發布崗位信息，同步報名繳費，同期在各市分考場參加筆試。現將公開招聘有關事項公告如下：
一、招考對象和報考條件
(一)招考對象
符合公告崗位要求的人員。
(二)報考條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵紀守法，品行端正；
3、具備崗位所需專業知識和業務能力；
4、適應崗位要求的身體條件；
5、具備崗位所必需的其它條件。
二、招聘單位、崗位及資格條件
見附表。
招聘崗位表中要求的工作經歷和年齡截止時間為：2014年6月30日。
三、報名形式及要求
（一）報名時間與方式
報名時間：2014年6月12日9：00至6月19日16：00。
報名方式：本次招聘考試的報名、初審、繳費和打印準考證均通過湖北人事考試網(www.hbrsks.gov.cn)進行。
（二）報名要求及辦法
報考人員可在2014年6月12日9：00至6月19日16：00期間登錄湖北人事考試網報名，報名時，報考人員應仔細閱讀招聘公告和誠信承諾書，如實填寫有關信息。如考生報名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤，以及弄虛作假，在面試前資格復審時將取消面試考試資格。由此產生的后果由考生本人承擔。
報考人員只能選擇一個部門或單位中的一個崗位進行報名。報名與考試時使用的身份證必須一致。不能用新、舊兩個身份證同時報名。報考人員應上傳本人近期免冠電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，寬度1-2厘米，高度2-3厘米，大小20KB以下)，報考所需的材料可從湖北人事考試網下載、打印。
報考人員在網上提出報考申請后，系統會自動生成一個報名序號，這個序號是報考人員下載打印準考證和成績查詢等事項的重要依據和關鍵信息，請注意保存。
（三）查詢報考申請初審結果與報名確認及繳費
報考人員請于2014年6月12日至6月18日期間登錄湖北人事考試網查詢報考申請初審結果。通過報考申請初審的，不能再報考其他崗位；6月18日16:00前仍未通過報考申請審查的，可于6月19日16:00前改報其他崗位。通過報考申請初審的報考人員應于6月13日16:00至6月19日16:00期間登錄湖北人事考試網進行報名確認及繳費。未按期參加報名繳費確認者視為自動放棄考試。
網上確認后，按規定在(湖北省物價局、湖北省財政廳頒布的鄂價費字[2007]18號文件)網上繳納有關費用。報名考試費用每科目50元，參加兩個科目筆試考試人員考試費用共100元；只參加一個科目筆試考試人員(《綜合應用能力測試》筆試考試)考試費用為50元。
(四)享受減免有關考務費用的辦理。
農村特困大學生和城市低保人員，先在湖北人事考試網上報名并繳費。通過繳費的農村特困大學生，須持其家庭所在地的縣(市、區)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復印件并蓋章)；享受國家最低生活保障金的城鎮家庭的報考人員，須持其家庭所在地的縣(市、區)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(復印件)，連同網上下載打印的繳費通知單，于筆試當天每門考試科目結束時現場退報名考務費。
(五)準考證發放時間
報名成功后，報考人員應于2014年6月30日至7月5日期間，登錄湖北人事考試網下載并打印準考證。打印中遇到問題請登錄上述網站查詢或與湖北省人事考試院聯系解決。
四、筆試時間、地點和筆試科目及筆試形式
(一)筆試時間、地點
1、筆試時間為：
2014年7月5日上午09：00-11：00《綜合應用能力測試A》或《綜合應用能力測試B》考試；
下午14：00-15：30《基本素質測試A》或《基本素質測試B》考試。
2、考試地點詳見準考證。
(二)筆試科目及形式
1、報考專業技術崗位和管理崗位人員考試內容為《綜合應用能力測試A》和《基本素質測試A》；報考工勤崗位人員考試內容為《綜合應用能力測試B》和《基本素質測試B》兩科。所有報考專業技術崗位和管理崗位人員均須參加《綜合應用能力測試A》筆試考試。(詳見具體崗位表考試要求)筆試考試均采用閉卷方式進行。
2、按崗位要求報名參加兩門筆試考試的人員，上午考試內容為《綜合應用能力測試A》或《綜合應用能力測試B》；下午考試內容為《基本素質測試A》或《基本素質測試B》。按崗位要求報名參加一門考試的人員，參加上午《綜合應用能力測試A》考試。
本次公告同時公布《2014年度湖北省省直事業單位公開招聘工作人員公共科目考試大綱》。但不指定考試輔導用書，也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
3、招聘單位根據崗位需要在面試期間增加專業或操作測試的，由各事業單位在面試前另行通知。
五、筆試成績查詢及確定面試人員
筆試完成后，由省人社廳統一組織閱卷評分，并按各招聘事業單位各崗位筆試(參加兩門考試者)總成績從高到低的順序，按招聘崗位數1：3的比例確定人選進入面試。只參加《綜合應用能力測試A》一門筆試的考生，將全部直接進入面試。考生于2014年7月25日通過湖北人事考試網查詢個人的筆試成績。
六、面試
各招聘單位及時通知進入面試人員現場資格審核，并確定面試人員和通知面試時間。進入面試人員有棄權者需本人確認，報經人社廳批準可依次遞補。原則上報考人員不足1：3比例的取消招聘崗位，但如屬緊缺專業或高層次人才（博士或副高以上職稱）崗位，需報經省人社廳批準可適當放寬比例。
面試工作按《湖北省省直事業單位公開招聘工作人員面試工作意見》(鄂人[2003]27號)文件執行。
七、總成績計算及考核體檢
(一)總成績計算
1、本年度考試總成績按筆試成績30％(《綜合應用能力測試A》為15％；《基本素質測試A》為15％或《綜合應用能力測試B》為15％；《基本素質測試B》為15％)，面試成績70％(凡增加專業科目考試或操作考試的面試，則結構化面試答辯成績為30％，專業科目考試或操作考試成績為40％)計算。經審定不參加《基本素質測試A》只參加《綜合應用能力測試A》的考試人員，其《綜合應用能力測試A》筆試考試成績作為參考，其面試成績為總成績。
2、今年繼續執行《關于組織開展高校畢業生到農村基層從事“三支一扶”工作的實施意見》(鄂人[2006]16號)等文件規定。“三支一扶”高校畢業生服務期滿兩年且考核合格的，報考事業單位相關專業崗位的人員在筆試考試《綜合應用能力測試》成績上增加5分，并計入《綜合應用能力測試》成績折算。
具體審核辦法詳見省人社廳網站“三支一扶”專欄《省“三支一扶"辦關于“三支一扶”高校畢業生參與2013年度湖北省省直事業單位公開招聘考試有關問題的說明》(http：//www.hb.hrss.gov.cn/hbwzweb/xwzx/ztpd/rlzyscc/rlzyscc．shtml?szyf)，請“三支一扶”高校畢業生及時向湖北省“三支一扶”工作協調管理辦公室提交審核材料。省人社廳將依據湖北省“三支一扶”辦公室提供的審核人員名單給予加分。審核截止時間2014年7月5日止。
(二)考核、體檢
按考生筆試和面試總成績，根據招考崗位從高分到低分按招聘崗位數1：1的比例確定進入考核、體檢人選。
體檢標準暫按錄用公務員體檢標準執行。如有另外增加行業體檢者可按行業體檢標準執行。
八、公示及報備
各招聘單位應根據崗位要求，經主管部門審定考試成績最優及體檢、考核都合格者確定為擬聘用人員，并將擬聘用人員名單在本單位或本部門范圍內公示7天后，由主管部門一并將備案報告、擬聘用人員名單、參加面試人員總成績排名、考核、體檢結果等報省人社廳審批。
九、簽訂聘用合同、辦理人事手續
經省人社廳審核備案，并下達聘用通知后，各單位新招聘人員統一按規定簽訂聘用合同，實行崗位管理，并按國家和省里有關規定辦理有關手續和社會保險。
十、參加此次省直事業單位公開招聘筆試的有關市，將參考本公告，結合各市的實際，自行發布各市公開招聘公告。
十一、本公告由湖北省人力資源和社會保障廳負責解釋。《2014年湖北省直屬事業單位公開招聘工作人員崗位表》中的報考資格條件由省直各部門和省屬事業單位負責解釋。各市所發布的公告，由各市負責解釋。
附：1、《2014年湖北省直屬事業單位公開招聘工作人員崗位表》.rar
2、《2014年湖北省直屬事業單位公開招聘工作人員考試大綱》
3、《2014年湖北省直屬事業單位公開招聘報名咨詢電話一覽表》.rar
2014年6月8日