2019山東威海市環翠區教育和體育局屬學校引進重點高校優秀畢業生公告【30名】
報名時間：2019年4月22日9:00—4月26日16:00
為進一步加強教師隊伍建設，積極引進高層次人才，全面提升教師隊伍整體素質和教育教學質量，定于2019年面向重點高校引進優秀畢業生從事教師職業。有關事項公告如下：
一、范圍和數量
引進優秀人才的范圍為所有高等院校全日制博士研究生，部分重點高等院校及國（境）外知名院校全日制碩士研究生和本科生（有關院校名單見附件1），人數30名。根據報名、考試和考察情況擇優引進。
二、資格條件
（一）具有中華人民共和國國籍。
（二）遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業道德。
（三）大學本科生及碩士研究生30周歲以下（1988年8月1日以后出生），博士研究生35周歲以下（1983年8月1日以后出生）。教師資格證書取得時間需在2019年8月15日前。有關高校的分校、獨立學院等，均不列入引進范圍。
（四）具備引進人才崗位所需的學科專業等條件。
（五）身體健康，吃苦耐勞，具有良好的心理素質。
（六）具備引進人才崗位所需的其他資格條件，詳見《2019年環翠區教育和體育局屬學校引進重點高校優秀畢業生崗位計劃表》（附件2，以下簡稱《崗位計劃表》）委托培養、在職培養和定向培養的高校畢業生，不列入引進范圍。因違法違紀曾受過各種處分處理的人員，或在各級各類公務員、事業單位招考（聘）中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的人員，在讀全日制高校非應屆畢業生，現役軍人以及法律法規規定不得聘用的其他情形人員不得報考，在讀全日制普通高校非應屆畢業生不能用已取得的學歷學位作為條件報考。
三、報名和資格審查
（一）報名
報名采取統一時間、網上報名、網上初審的方式進行。
報名時間：2019年4月22日9:00—4月26日16:00
查詢時間：2019年4月22日11:00—4月27日16:00
報名網站：威海市環翠區人民政府網站（www.huancui.gov.cn）
具體辦法：
1.個人報名：報考人員登陸報名網站，如實填報個人報名信息資料，并上傳本人一寸近期免冠正面證件照片，上傳的照片應保證清晰可辨。報名資格一經初審通過，不能更改。報考人員必須使用有效期內的二代身份證報名，報名與面試時使用的身份證必須一致。報考人員惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序或偽造學歷證明及其他有關證件獲取考試資格的，查實后取消其本次報考資格并按有關規定處理。
2.網上初審：環翠區教育和體育局指定專人負責資格初審工作，在報名期間對報考人員提交的信息資料進行資格初審，并及時確定初審結果。對具備報名資格并符合報考條件的，不得拒絕報名；對未通過初審的人員，要說明理由；對提交材料不全的，應注明缺少內容，退回報考人員補充。初審通過，報名信息不能更改。
3.網上查詢：報考人員在網上提交報考信息后，可在查詢截止之日前登陸報名網站，查詢報名資格初審結果。
4.打印相關材料：網上初審通過人員可于2019年4月22日11:00—4月27日16:00登陸報名網站打印自動生成的《環翠區教育和體育局屬學校引進重點高校優秀畢業生計劃報名表》（以下簡稱《報名表》，內含《誠信承諾書》，需本人簽名），打印材料在資格復審時使用。
報名結束后，最終確定的報考人數達不到2:1，則按相應比例核減引進數量。對緊缺專業崗位，報考人數達不到規定比例的，經批準后可適當降低開考比例。
（二）資格復審
資格復審在考察階段進行。進入考察范圍的人員，在規定時間地點，提供相關材料進行資格復審。報考人員在規定時間內沒有提交相關材料的，視為棄權。資格審查貫穿引進優秀人才工作全過程，任何環節發現資格條件不符合者，即取消引進資格。
往屆畢業生需提供以下材料原件及復印件：本人有效居民身份證，國家承認的學歷（學位）證書，教師資格證書（或教師資格考試合格證明），《報名表》和《誠信承諾書》等相關材料。擇業期內未就業的畢業生還需提交《就業報到證》；在職人員應聘的，還需提交有人事管理權限的單位（部門）同意的《同意應聘介紹信》（格式見附件3）
2019年應屆畢業生需提供以下材料原件及復印件：本人有效居民身份證，學校院系提供的全日制學習證明，教師資格證書（或教師資格考試合格證明），學校審核蓋章的《報名表》和《誠信承諾書》等相關材料。2019年應屆碩士研究生、本科生取得畢業證書和學位證書時間須在2019年7月31日前，博士研究生須在2019年12月31日前。
留學回國人員還要出具國家教育部門的學歷學位認證資料。
四、考試
考試方式為面試。按照抽簽確定面試順序。面試采取試講（即模擬講課）的方式，主要考核崗位所需的基本能力和專業水平,包括教學設計、教學能力、教學基本素養、教學思想和專業知識等方面。
根據網上崗位初審通過人數情況，可增加初試環節，初試方式為答辯，初試成績不帶入面試成績。
面試滿分100分，合格分數線為70分。面試成績計算到小數點后兩位，尾數四舍五入，面試成績在面試結束后公布。面試時間、地點等具體事宜另行通知。
五、考察
考察采取差額考察方式進行。在面試合格分數線以上，根據面試成績由高分到低分按引進崗位計劃1:1.5比例依次確定考察人選，成績相同的均確定為考察人選。
由環翠區教育和體育局組成考察小組，到引進人選所在高校或單位開展考察，并按照資格條件對考察人選進行資格復審。考察側重思想政治表現、道德品質、業務能力和工作實績等方面情況，提取考察對象檔案，并對考察對象是否符合規定的崗位資格條件，所提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。審核檔案時，如檔案重要材料不全、個人經歷不明、歷史狀況不清且無法進行有效考察的，檔案中存在涂改造假問題，情節較重的，一律不作為引進人選。
考察結束后，考察合格人選等額確定為體檢人選。
六、體檢
體檢參照公務員錄用體檢標準執行。除特殊情況外，報考人員不按規定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。體檢合格人員放棄的或因體檢不合格出現空缺的，從考察合格人選中按總成績依次等額遞補。
七、公示引進
根據考試、考察、體檢等情況，確定擬引進人選，在威海市環翠區人民政府網站和威海市環翠區教育和體育局網站公示，公示期為5個工作日。公示期滿沒有問題的或者反映問題不影響引進的，辦理聘用等有關手續。發現有影響引進的問題并查證屬實的，取消引進資格，出現的空缺名額，按照有關規定履行相應程序后進行遞補。
八、管理使用
1.崗前培訓。引進的優秀人才正式到崗前，將由環翠區教育和體育局統一組織崗前培訓。
2.試用期管理。引進的優秀人才與環翠區教育和體育局屬學校直接辦理聘用手續，工資和社會保險等由環翠區財政負擔，試用期一般為1年，其中博士研究生試用期為6個月。試用期滿，由環翠區教育和體育局、聘用學校統一組織考核，合格的辦理轉正定級手續；考核不合格或放棄的，不再聘用。
九、政策措施
補貼補助。按照有關規定發放工作津貼。
報考人員在引進期間，應及時登陸威海市環翠區人民政府網站和威海市環翠區教育和體育局網站，了解報名網站發布的相關信息。因個人原因錯過重要信息，影響考試和引進的，責任自負。
本公告由威海市環翠區教育和體育局負責解釋。
咨詢電話：
環翠區教育和體育局0631-5222876
0631-5288207
