安徽新聞出版職業技術學院2017年招聘高層次人才工作方案

安徽新聞出版職業技術學院是一所公辦全日制普通高等職業技術學院，隸屬于安徽省新聞出版廣電局。為全面實施人才強校戰略，努力打造一支適應學院內涵發展的師資隊伍，根據學院專業建設需要，計劃于近期面向社會招聘高層次人才。按照上級有關事業單位公開招聘管理規定的精神和要求，制定如下工作方案。

一、招聘原則和辦法

招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優原則，按照德才兼備的用人標準，采取公開報名、統一面試和擇優聘用的辦法進行。

二、招聘崗位及資格條件

三、招聘對象基本條件

（一）遵守中華人民共和國憲法、法律和法規；

（二）遵守紀律、品行端正，具備良好的職業素質；

（三）具有招聘崗位所需的學歷、專業、任職資格、職業（執業）資格等要求；

（四）具有適應崗位要求的身體條件；

（五）具備崗位所需的其他條件。

    崗位表中的“45周歲以下”為1971年10月16日（含）以后出生。

四、招聘辦法和步驟

（一）報名與資格初審

1、報名時間：2017年10月16日至2017年10月31日。

2、報名辦法：請將下載填寫的安徽新聞出版職業技術學院招聘高層次人才報名表（見附件）和個人教學科研成果和獲獎證書等材料的電子稿發送郵件至86063795@qq.com。

     3、資格初審：應聘人員通過資格初審后，符合招聘條件的，方可參加專業測試。

（二）專業測試和遴選

學院成立專家組，對應聘人員進行專業測試。具體時間和地點另行通知。

1、資格復審：對通過資格初審進入專業測試的應聘人員進行資格復審。資格復審時，須提供以下材料原件和復印件：

（1）報名表、身份證、學歷學位證書、近期免冠2寸照片2張；

（2）教學科研成果、獲獎證書等能夠反映本人教學、科研及學術水平的證明材料；

證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與招聘資格條件不相符者，不得參加面試。未按時參加資格復審的，視作放棄面試資格。

2、專業測試

（1）試講（滿分100分）。主要考查應聘人員教學基本素質和能力，包括實現教學目的的能力、掌握課程教材內容的能力、教學組織能力和教學基本素養。應聘人員按照指定試講內容在60分鐘內封閉備課，試講時間每人20分鐘。

（2）技能操作（滿分100分）。根據招聘專業崗位的要求，指定軟件上機操作，測試時間90分鐘。主要測試應聘人員的專業實踐操作技能。

二者成績合成即為考生專業測試成績（試講成績占40%，技能操作占60%）。參加測試人員少于或等于崗位招聘計劃數的，則設定最低分數線70分。對考試成績未達到最低分數線的考生，不予進入體檢和考察。 

應聘者考試最終成績將于考試結束5個工作日內在學院網站上公布。

（三）體檢與考察

根據招聘計劃數和應聘人員考試最終成績，從高分到低分，按1：1比例確定參加考察、體檢人員。如最終成績相同，依技能操作成績得分高者優先。

體檢工作按照《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）等規定執行，由學院統一組織在三級甲等綜合性醫院進行。

體檢結束后，學院將對體檢合格者的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行詳細考察。考察不合格者不予錄用。

因體檢或考察不合格出現招聘崗位空缺時，在專業測試合格人員中，按成績從高到低依次遞補。

（四）公示與聘用

對體檢、考察合格者，由學院確定為擬聘人員，在其網站和主管部門網站同時進行公示，公示期為一周。公示無異議，并按規定將有關材料報安徽省新聞出版廣電局審核、省人社廳核準后，辦理人事關系轉移和聘用手續。

五、聯系地址、電話

聯系地址：皖合肥市經濟技術開發區繁華大道220號安徽新聞出版職業技術學院組織人事處。

聯系電話：0551-63838910、0551-63817068

公開招聘監督電話：0551-63811845

資格審查表見附件

 2017年引進高層次人才報名資格審查表.docx