包頭市東河區2017年公開招聘教師簡章
根據東河區2017年教師需求情況，現面向社會公開招聘教師150名（小學教師90名，幼兒園教師60名），具體如下：
一、招聘計劃
（一）城區教師119名
1.小學教師69名：語文24名，數學14名，英語4名，音樂2名，體育16名，美術2名，信息技術7名；
2.幼兒園教師50名。
（二）河東鎮、沙爾沁鎮教師26名
1.小學教師16名：語文7名，數學3名，英語2名，音樂1名，體育3名；
2.幼兒園教師10名。
（三）從東河區2014年公開招聘合同制幼兒園教師中招聘小學教師5名：
語文1名，數學1名，英語1名，音樂1名，美術1名。
二、招聘條件
（一）擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義祖國，遵守國家的憲法和法律，品行端正，熱愛教育事業。
（二）符合《中華人民共和國教師法》的規定，具有與履行招聘崗位職責相適應的職業道德素質、業務知識水平、教育教學能力，具備良好的身體素質和心理素質。
（三）戶籍：報考小學教師需具有內蒙古自治區戶籍，報考幼兒園教師不限戶籍。
（四）學歷條件：
1.報考小學教師條件：
全日制師范類院校師范類專業本科及以上畢業生，取得與報考專業一致的教師資格證；
持有D級及以上足球教練員證書報考體育學科，可放寬至全日制專科學歷，專業不限。
2.報考幼兒園教師條件：
全日制師范類（含全日制非師范類院校師范類專業）專科及以上畢業生，取得幼兒園教師資格證；
全日制非師范類本科及以上英語、美術、音樂專業畢業生，取得與學歷專業相符教師資格證。
3.其他：
（1）在包頭市服務期滿的“三支一扶”項目中支教人員及全日制師范類專業畢業的服務期滿的其他項目人員，需取得教師資格證,專業不限。
（2）2017年應屆師范類畢業生暫未領取畢業證書的，提供畢業院校相應學歷、專業證明及普通話證。
（五）年齡條件：
1.30周歲以下(1987年1月1日之后出生)；
2.符合下列條件之一的，放寬年齡限制：
（1）在東河區公辦幼兒園聘用滿10年，且截止2017年6月30日仍在崗人員，報考幼兒園年齡不受限制；
（2）報考沙爾沁鎮幼兒園教師年齡放寬至35周歲以下（1982年1月1日之后出生）；
（3）持有D級及以上足球教練員證書的年齡放寬至35周歲以下（1982年1月1日之后出生）。
（六）從東河區2014年公開招聘合同制幼兒園教師中招聘小學教師報名條件：
全日制專科以上學歷，專業不限，年齡不限，戶籍不限。
（七）下列人員不得報考：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員；
2.曾被辭退或開除公職的人員；
3.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員；
4.在各級公務員、事業單位招考中違紀違規人員；
5.現役軍人；
6.在讀全日制普通高校研究生；
7.法律規定不得報考的其他情況的人員。
三、招聘辦法
招聘分為筆試和面試。總成績測算方法：(筆試成績+加分)×30%+面試成績×70%，最終按總成績由高到低排序，確定擬錄用名單。未按時參加筆試、面試者視為自動放棄。
（一）筆試
1.開考原則：小學招聘報考人數與招聘崗位人數達到4:1以上方可開考；幼兒園招聘報考人數與招聘崗位人數應達到3:1以上方可開考。報考人數達不到開考比例的，由招聘工作領導小組調整招聘計劃。
2.筆試內容包括教育學、心理學、教育教學理論、教育政策法規及綜合素質測試等內容。采取閉卷形式進行，試卷滿分100分，時間120分鐘。
3.加分因素：
（1）蒙古族、達斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族、回族的考生在筆試成績中加2.5分；
（2）在東河區區屬中小學、公辦幼兒園聘用滿3年，且截止2017年6月30日仍在崗人員，在筆試成績中每聘滿一年加0.5分。
以上加分可累計計算。
4.筆試成績由高到低進行排序，按實際招聘崗位數與參加面試人數1:3的比例確定參加面試人員名單并公示。