南昌經開區2017年面向社會公開招聘中小學教師公告
結合南昌經開區教育教學實際需要，經區管委會研究，決定面向社會公開招聘中小學及幼兒園教師共計97名。現將招聘工作有關事項公告如下：
一、招聘計劃
中小學、幼兒園教師共計97名，其中初中教師23名、小學教師62名、幼兒園教師12名。
二、招聘原則
堅持公開平等，競爭擇優和德才兼備原則，面向社會公開招聘，采取統一考試，擇優錄用方式。
三、招聘對象
1.已取得相應層次教師資格證的人員。
2.已申報2017年春季教師資格認定并符合崗位條件，且在2017年8月底前可取得教師資格證書的人員。
四、招聘條件
1.遵守憲法和法律。
2.擁護中國共產黨的領導，思想素質好，且熱愛教師職業，能認真貫徹教育方針并恪守教師職業道德，具有良好品行。
3.身體條件符合《江西省申報認定教師資格人員體檢辦法》。
4.報考人員年齡須在30周歲及以下（1987年7月1日及之后出生），具有連續5年以上教育教學經歷的年齡可放寬至35周歲（1982年7月1日及之后出生）；其中在編在崗教師報名，需由原單位及其主管部門出具《同意報考證明》，作為資格復審的依據之一（年齡及資歷終算時間統一為2017年7月1日）。
5.所有報考人員均需具有崗位要求的相應層次學歷證書（2017年應屆畢業生由學校出具證明材料）和教師資格證書，且教師資格證書學科需與所報崗位學科一致（2017年已通過教師資格審查且符合認定條件的，由教師資格認定機構出具證明材料，待當年取得學歷證書、教師資格證書后再辦理聘用手續。
注：報考初中教師崗位的人員，須獲得國家承認的本科及以上學歷，且具有初中及以上教師資格證；
報考小學教師崗位的人員，須獲得國家承認的大專及以上學歷，且具有小學及以上教師資格證。
報考幼兒園教師崗位的人員，須獲得國家承認的幼兒教育（或學前教育）專業中專及以上學歷，并取得幼兒園教師資格證書。
6、在我省各級各類中小學任教且具有教師資格的正式在編教師報考，須在原單位服務滿五年（即2012年9月及以前參加工作），且由原單位及教育行政主管部門出具《同意報考證明》（民辦學校聘用的專職教師，由所在學校出具），作為資格復審的依據之一。服務未滿5年或處于試用期的教師報考，須在報考前與所在學校解除聘用關系。
7.各招聘崗位條件詳情，請登錄
南昌人才招聘網（http://www.ncrczpw.com）
南昌教育信息網（http://www.ncedu.gov.cn）
國家南昌經濟技術開發區網（http://ncjk.nc.gov.cn）
南昌經開區教育信息網（http://www.ncjkedu.com）查詢《南昌經開區2017年教師招聘崗位信息表》。考生招聘期間請密切關注以上網站下發的通知。請保持電話暢通。如因無法聯系所造成的后果，由考生自行承擔。
請考生仔細對照所報資格崗位條件，實行誠信報考，凡不符合崗位資格條件者，且弄虛作假者，一經查實即取消其面試資格和聘用資格。
五、招聘崗位
各崗位招聘條件詳見附件《南昌經開區2017年公開招聘教師崗位信息表》。
六、招聘程序
1.網上報名
報名時間：2017年6月8日上午9:00至6月22日17:00
網上繳費時間：2017年6月8日上午9:00至6月22日17:00
打印準考證時間：2017年6月28日上午9:00至6月30日17:00
本次招聘報名采取網絡誠信報名方式進行，報名人員從南昌人才招聘網（www.ncrczpw.com）登錄“南昌經開區2017年面向全國公開招聘中小學、幼兒園教師考試報名系統”進行在線報名。
報名考試費為100元/人，網上繳費人數為最終報名人數。
2.筆試
（1）筆試地點及時間：詳見準考證
（2）筆試內容：中小學教師崗位筆試科目為“教育綜合知識”和相應學科“學科專業知識”兩科。綜合科目為相應層次的教育學、心理學知識及時事政治內容；專業科目為包括專業知識（小學教師其專業范圍為所報專業中考內容｛報考信息技術專業為計算機二級等級考試范圍｝，中學教師其專業考試內容為所報專業高考內容）、教材解讀。筆試和面試成績各占50%。
幼兒園幼兒教師崗位筆試科目為“教育綜合知識”和相應學科“學科專業知識”兩科。綜合科目為相應層次的教育學、心理學知識及時事政治內容；專業科目包括專業知識、教材解讀（此項筆試內容為幼兒教育案例分析）。筆試和面試成績各占50%。
（3）試題類型和分值。單科試卷滿分為100分，客觀題和主觀題各占50%，客觀題用2B鉛筆在專用答題卡上填涂作答，主觀題用黑色字跡的鋼筆或簽字筆在專用答題紙上作答。
（4）考生應考注意事項。考生憑身份證和準考證進入考場，并攜帶黑色字跡的鋼筆或簽字筆、2B鉛筆、橡皮擦，不得攜帶計算器。答題所用紙張由考試部門統一發放、回收。
（5）違紀處理規定。對違反有關規定和工作要求，給考試工作造成不良影響的招考單位，給予通報批評；影響特別惡劣的，給予停招一年的處理。對違反考試紀律的工作人員，視情節嚴重，分別給予取消工作人員資格、調離考試工作崗位或給予處分的處理。對在教師招聘考試過程中有違紀違規行為的考生，依據《江西省錄（聘）用考試應試人員違紀違規行為處理辦法》（贛人社發[2010]23號）等相關文件進行處理，并記入本人誠信檔案。對以虛假信息騙取考試資格、聘用審批后放棄報到等不誠信行為，將記入考生個人誠信檔案，并通報其所在單位。對惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序或者偽造學歷證明及其他有關證件騙取考試資格的，取消本次報考資格。上述人員中，觸犯刑律的，交由司法機關依法處理。
（6）筆試成績和入闈名單。筆試成績及入闈面試人員名單將于7月8日前后在南昌人才招聘網上公布。根據1:3比例按筆試成績從高分到低分的順序確定入闈面試人員。