因工作需要，根據忻城縣聘用編外人員相關文件精神，我局決定面向社會公開招聘編外一般工作人員2名。具體公告如下:
一、招聘原則
按照公開、公平、競爭、擇優的原則，采取自愿報名，面試、考核相結合的辦法擇優聘用。
二、招聘崗位
局辦公室人員2名。
三、招聘條件
(一)擁護《中華人民共和國憲法》，遵守國家法律法規，品德優良，無違法違紀行為；
(二)年齡在18周歲以上，40周歲以下，男女不限;
(三)具有正常履行職責的身體條件；
(四)具有大學專科以上畢業文憑，專業不限；
(五)在同等條件下，能夠熟練計算機操作的應聘人員優先聘用。
四、招聘程序和辦法
(一)報名時間和要求
1.報名時間：2022年12月1日至2022年12月7日，上午8:00—12:00，下午15:00—18:00（雙休日除外）。
2.報名地點：忻城縣水庫移民局辦公室（忻城縣城關鎮古學路69號財政局辦公大樓202室）。
3.報名方式：現場報名。
4.報名材料。報名時需要提供個人有效身份證、戶口簿、畢業證、學位證原件，同時交以上證件復印件1份、近期一寸免冠彩照1張，并將報名材料及《報名登記表》電子版發送至縣水庫移民局郵箱:ym5512706@163.com。
5.資格審查。對報名人員進行資格審查，待資格審查通過后，進行現場面試。
6.聯系人:黃艷林聯系電話:0772-5512706。
(二)面試時間、地點另行通知。
五、面試
面試采取現場答辯的方式進行，主要了解應聘人員崗位技能、語言表達、公文寫作等綜合能力。
六、崗位待遇
通過面試、綜合考核確定為聘用人員，按有關規定辦理聘用手續，簽訂勞動合同。招聘人員在勞動關系存續期間的工資待遇每月2000元（一般工作人員），社會保險費(簡稱“五險”)含個人承擔部分由縣財政承擔，用人單位負責代繳。按有關規定辦理聘用手續，簽訂聘用合同，聘用期限1年（試用期為1個月），試用期滿后，經縣水庫移民局招聘領導小組綜合考核不合格的不予聘用。聘用期滿后，視單位工作需要和聘用人員工作表現續聘或解聘。
七、附則
（一）凡在報名、面試過程中弄虛作假或隱瞞個人真實情況的，一經查實取消聘用資格；
（二）應聘人員必須提供準確、保持暢通的聯系電話號碼，因無法與應聘人員聯系所造成的后果，由應聘人員自行負責。
（三）本簡章由忻城縣水庫移民局負責解釋。