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2013年河南省洛陽市部分事業(yè)單位招聘工作人員實(shí)施方案(2)

時間:2013-6-16 11:15:05 點(diǎn)擊:

(三)筆試

1、筆試由洛陽市人力資源和社會保障局組織實(shí)施,采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進(jìn)行。

2、筆試時間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證填寫為準(zhǔn)。

3、筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識》,滿分100分。

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。考生參加筆試時必須同時攜帶準(zhǔn)考證和有效身份證。

4、筆試成績將于7月11日在洛陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://haly.lss.gov.cn“快速導(dǎo)航”欄目“人力資源市場”下的“最新動態(tài)”專欄)、洛陽人才網(wǎng)考試中心專區(qū)(http://www.lyhero.com/exam)進(jìn)行公布。

5、筆試成績的計算:

筆試卷面成績=公共基礎(chǔ)知識成績

筆試成績=筆試卷面成績+加分

(四)面試

面試由市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實(shí)施。

1、面試人員的確定:

根據(jù)筆試成績,按擬聘用計劃1:3的比例從高分到低分確定參加面試的人員。比例內(nèi)末位成績相同者,均進(jìn)入面試。筆試有一科缺考、作弊或成績?yōu)榱惴值惹闆r的,不得進(jìn)入面試。

2、面試辦法:

報考洛陽市疾病預(yù)防控制中心、洛陽絲綢之路博物館、洛陽市民俗博物館(洛陽匾額博物館、洛陽老子紀(jì)念館)、洛陽市地理信息中心、洛陽廣播電視大學(xué)、伊濱區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)動物防疫檢疫分站(系洛陽伊濱區(qū)管理委員會畜牧獸醫(yī)防疫檢疫中心的派出機(jī)構(gòu))的考生需進(jìn)行專業(yè)面試,其他崗位面試均采取結(jié)構(gòu)化面試。

(1)專業(yè)面試:

①報考洛陽市疾病預(yù)防控制中心的考生進(jìn)行專業(yè)面試:主要測試考生的基本素質(zhì)和專業(yè)知識的應(yīng)用能力,主要包括:綜合分析能力、語言表達(dá)能力、專業(yè)技能應(yīng)用、協(xié)調(diào)應(yīng)變和舉止儀表五個方面。面試采取答辯形式進(jìn)行,面試時間為15分鐘,要求考生在規(guī)定的時限內(nèi)完成。專業(yè)面試成績滿分為100分。

②報考洛陽絲綢之路博物館的考生進(jìn)行專業(yè)面試:主要測試考生的基本素質(zhì)與專業(yè)理論素養(yǎng)。內(nèi)容包括:語言表達(dá)能力、綜合分析能力、專業(yè)理論知識、儀態(tài)舉止四個方面。面試采取答辯的形式進(jìn)行,時間為15分鐘,要求考生在規(guī)定的時限內(nèi)完成。專業(yè)面試成績滿分為100分。

③報考洛陽市民俗博物館(洛陽匾額博物館、洛陽老子紀(jì)念館)的考生進(jìn)行專業(yè)面試:文物研究崗位主要測試考生的基本業(yè)務(wù)素質(zhì)和專業(yè)理論知識,主要包括:民俗文化研究、匾額文化研究和契約文書相關(guān)理論知識、協(xié)調(diào)應(yīng)變和綜合知識能力三個方面;文物修復(fù)崗位主要測試考生的文物修復(fù)專業(yè)理論知識和匾額、紙質(zhì)文物修復(fù)的具體方法和步驟;講解員崗位主要測試考生的博物館講解專業(yè)理論知識和基本素質(zhì),主要包括:匾額和民俗文物方面的講解技巧及相關(guān)知識和面試人員現(xiàn)場的語言表達(dá)能力,并選取有代表性的民俗文物和匾額進(jìn)行現(xiàn)場講解。面試采取現(xiàn)場抽題和現(xiàn)場答辯形式進(jìn)行,面試時間為15分鐘,要求考生在規(guī)定的時限內(nèi)完成。專業(yè)面試成績滿分為100分。

④報考洛陽市地理信息中心的考生進(jìn)行專業(yè)面試:主要測試考生的基本素質(zhì)、專業(yè)知識的應(yīng)用和實(shí)際操作能力,主要包括:專業(yè)技術(shù)知識與實(shí)際操作能力(報考地理信息專業(yè)的考生考試ARCGIS與AOTUCAD軟件的實(shí)際操作能力,報考計算機(jī)技術(shù)及應(yīng)用專業(yè)的考生考試C﹢﹢語言的編程能力)。面試采取答辯和現(xiàn)場操作形式進(jìn)行,面試時間為60分鐘,其中,答辯10分鐘,上機(jī)操作50分鐘,要求考生在規(guī)定的時限內(nèi)完成。專業(yè)面試成績滿分為100分。

⑤報考洛陽廣播電視大學(xué)的考生進(jìn)行微型課試講:試講采取在現(xiàn)行教材(試講用教材:電大各專業(yè)使用教材)中隨機(jī)抽課,準(zhǔn)備20分鐘,講一節(jié)與申報專業(yè)相一致的微型課(20分鐘以內(nèi))的方式進(jìn)行。試講成績滿分為100分。

⑥報考伊濱區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)動物防疫檢疫分站(系洛陽伊濱區(qū)管理委員會畜牧獸醫(yī)防疫檢疫中心的派出機(jī)構(gòu))的考生進(jìn)行專業(yè)面試:主要測試考生的基本業(yè)務(wù)素質(zhì)和專業(yè)知識的應(yīng)用能力。畜牧、獸醫(yī)類崗位專業(yè)面試內(nèi)容為:畜牧業(yè)法律法規(guī)、動物防疫與檢疫、動物養(yǎng)殖及疫病防治等相關(guān)專業(yè)知識;食品衛(wèi)生類崗位專業(yè)面試內(nèi)容為:食品衛(wèi)生類法律法規(guī)、食品質(zhì)量與安全、食品檢驗檢疫等相關(guān)專業(yè)知識。面試采取現(xiàn)場答辯的形式進(jìn)行,面試時間為15分鐘,要求考生在規(guī)定的時限內(nèi)完成。專業(yè)面試成績滿分為100分。

專業(yè)面試時間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜另行通知。

(2)結(jié)構(gòu)化面試:主要考察應(yīng)聘人員的求職動機(jī)與擬任職位的匹配性、邏輯思維能力、組織管理能力、分析與解決實(shí)際問題能力、語言表達(dá)能力、人際溝通能力、臨場應(yīng)變能力和舉止儀表情緒穩(wěn)定性等。面試滿分100分。

結(jié)構(gòu)化面試時間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜另行通知。

3、面試資格確認(rèn)

應(yīng)試者須在面試前到各用人單位及其主管部門進(jìn)行面試資格確認(rèn)。面試資格確認(rèn)采取考生本人現(xiàn)場提交材料的方式進(jìn)行,考生填寫《2013年洛陽市部分事業(yè)單位招聘工作人員面試資格確認(rèn)表》一式2份(見附件5),并提交以下材料(原件及2份復(fù)印件):

(1)有效身份證;

(2)筆試準(zhǔn)考證;

(3)畢業(yè)證(國外高校畢業(yè)生需提供:我國駐外使(領(lǐng))館教育文化處(組)出具的留學(xué)回國人員證明、教育部出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書);

(4)就業(yè)報到證(外省院校畢業(yè)生,就業(yè)報到證需經(jīng)河南省大中專學(xué)生就業(yè)服務(wù)中心蓋章;擇業(yè)期內(nèi)未辦理就業(yè)報到證者,持所在學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門加蓋公章的空白就業(yè)協(xié)議書(全套));

(5)已就業(yè)人員提供單位同意報考的證明。

面試資格確認(rèn)的具體時間、地點(diǎn)另行通知。

請考生注意登陸洛陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://haly.lss.gov.cn“快速導(dǎo)航”欄目“人力資源市場”下的“最新動態(tài)”專欄),查看本次招聘的有關(guān)信息和通知。

因應(yīng)試者自動放棄或被取消面試資格后出現(xiàn)的空缺,從報考同一職位的人員中按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。面試確認(rèn)成功的應(yīng)試者,確定為參加面試人員,并發(fā)放《面試資格確認(rèn)單》。

實(shí)際參加面試的應(yīng)試者人數(shù)形不成競爭的,應(yīng)組織現(xiàn)有人員面試。其中,進(jìn)行結(jié)構(gòu)化面試的職位,應(yīng)試者面試成績須達(dá)到本面試考官組使用同一面試題本面試所有人員的平均分,方可進(jìn)入體檢和考察;進(jìn)行專業(yè)面試的職位,應(yīng)試者面試成績須達(dá)到75分及以上,方可進(jìn)入體檢和考察。

4、總成績的計算

總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%

考生的筆試成績、面試成績和總成績,將在洛陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://haly.lss.gov.cn“快速導(dǎo)航”欄目“人力資源市場”下的“最新動態(tài)”專欄)予以公布,請屆時登陸查看。

總成績并列時,依次按學(xué)歷層次、面試成績高低確定參加體檢、考察和擬聘用人員。

(五)體檢

根據(jù)考生總成績,按擬聘用計劃1:2的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項目參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員聘用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國人部發(fā)[2005]1號)、人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員聘用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(國人廳發(fā)[2007]25號)和人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員聘用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員聘用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)[2010]19號)的規(guī)定進(jìn)行。

體檢相關(guān)事宜將通過洛陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://haly.lss.gov.cn“快速導(dǎo)航”欄目“人力資源市場”下的“最新動態(tài)”專欄)進(jìn)行通知,不再采取其他方式通知,請考生屆時登錄查看。

(六)考察

對于體檢合格人員,根據(jù)擬聘用計劃,按考生總成績從高分到低分的順序等額確定進(jìn)入考察人員。按照《洛陽市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)洛陽市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法的通知》(洛政辦[2006]100號)的有關(guān)規(guī)定和辦法,對進(jìn)入考察人員進(jìn)行考察,同時進(jìn)行資格復(fù)查。

因體檢、考察不合格造成的職位空缺,可從報考同一職位并參加面試的人員中,按考試總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

(七)公示和聘用

考察和復(fù)查合格者,等額確定擬聘用人員并進(jìn)行不少于7個工作日的公示。公示無異議者,即確定為新聘用人員。新聘用人員在接到聘用通知書之日7日內(nèi)報到,逾期不報到者,取消其聘用資格。新聘用人員納入本單位崗位管理,試用期及相關(guān)待遇按照國家事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

本次招聘,凡在規(guī)定時間內(nèi),未按照有關(guān)通知要求參加報名、資格初審、筆試、面試、面試資格確認(rèn)、體檢、考察、報到等,均視為自動放棄考試、聘用資格。招聘實(shí)行誠信原則,即報考者要對自己所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或違反考試、聘用紀(jì)律的,一律取消考試、聘用資格。本次招聘工作由市紀(jì)委全程監(jiān)督。

網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢電話:0379-69933807

附件:

1、《附件1-2013年洛陽市部分事業(yè)單位招聘工作人員職位表.rar

2、《附件2-2013年洛陽市部分事業(yè)單位招聘工作人員加分申請表.rar

3、附件3-大學(xué)生村干部證明.rar

4、《附件4-2013年洛陽市部分事業(yè)單位招聘工作人員提交加分材料地點(diǎn).rar

5、《附件5-2013年洛陽市部分事業(yè)單位招聘工作人員面試資格確認(rèn)表.rar

洛陽市人力資源和社會保障局

2013年6月14日

 

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作者:不詳 來源:網(wǎng)絡(luò)
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