關于面向部分“985工程”等高校選調緊缺高層次優秀人才的公告
為改善北侖區域干部隊伍結構，進一步緩解高層次人才緊缺狀況，擬11、12月份在部分國家“985工程”等重點高校畢業生中選調若干緊缺高層次優秀人才到我區基層事業單位工作。
一、選調對象
對象為部分“985工程”等范圍的重點高校2014屆優秀全日制碩士及以上研究生(不含定向生、委培生，不含獨立院校)。
二、選調專業
要求專業為我區緊缺的工科類(化工、機械、材料類)、建設規劃類、經濟學類、管理學類等。
三、選調條件
1、擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，遵紀守法，品行端正，具有為人民服務精神;
2、身體健康，符合現行浙江省招考公務員的體檢標準;
3、年齡在30周歲以下(1983年12月1日以后出生)，博士生可放寬到35周歲以下(1978年12月1日以后出生);
4、在校學習期間成績優秀;
5、具有一定的組織協調能力、文字表達能力和人際溝通能力，有較強的事業心和責任感，具有吃苦耐勞、樂于奉獻、勇于創新的精神。
四、選調程序
選調采取報名、資格審核、測試、考察、體檢、公示等程序進行。
1、報名。報名采取學校推薦和招聘現場投遞簡歷的方式進行，報名時間詳見各高校通知。
2、資格審核。資格審核須帶的證件和材料為：學校核發的畢業生推薦表、就業協議書、本人身份證、學生證、相關榮譽證書、任職證明、成績單等。
3、測試。博士及以上研究生測試采取面試面談形式進行;碩士研究生測試采取筆試加面試面談的形式進行。測試時間詳見各高校通知。
4、考察。參照《浙江省公務員錄用考察工作細則》進行，不合格者淘汰。
5、體檢。體檢參照《浙江省人事廳、浙江省衛生廳轉發人事部衛生部關于印發<公務員錄用體檢通用標準(試行)>的通知》(浙人公〔2005〕68號)、《關于印發〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(國人廳發〔2007〕25號)以及《關于調整2010年全省各級機關考試錄用公務員體檢項目和標準的通知》(浙人社發〔2010〕90號)執行。體檢時間和地點另行通知。
6、公示、錄用。根據測試、考察、體檢結果，擇優確定擬錄用人員并在區人力社保局網站上進行公示。報考人員接到錄用通知后，必須在規定的時間內報到。無正當理由逾期不報到的，取消錄用資格。
五、其他
1、考察通過的碩士研究生，須當場簽訂就業協議書(體檢、公示通過后生效)，如不愿意當場簽訂就業協議的，由招聘小組酌情遞補。為保證選調人選的質量，本次選調其他環節均不再進行遞補。
2、擬錄用人員須在2014年9月30日前取得相應學歷學位，逾期未取得學歷學位的則取消錄用。新錄用人員實行聘用制，試用期(初期)為一年,試用(初期)期滿，考核“合格”的，予以正式聘用，享受事業單位工作人員待遇;考核“不合格”的，取消事業單位工作人員錄用資格。
3、新錄用人員中屬農業家庭戶的，必須在試用期(初期)期間，辦理農轉非遷戶手續;沒有辦理的，在試用期(初期)期滿時，解除聘用合同。
4、新錄用人員需在北侖區服務滿5年。
聯系人：陳老師
聯系電話：0574-86780592
二0一三年十一月十九日
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