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2013年山東省威海文登南海新區管委事業單位招聘工作人員簡章

時間:2013-11-18 15:37:43 點擊:

2013年威海文登南海新區管委事業單位招聘工作人員簡章

  根據工作需要,經研究決定,威海南海新區管委所屬事業單位面向社會公開招聘工作人員,現將有關事項公告如下:

  一、公開招聘崗位及條件

  1.注冊造價工程師2人,招聘條件:(1)取得注冊造價工程師資格,不限專業;(2)具有3年及以上工程類工作經驗(工作經歷截至2013年11月25日);(3)具有專科及以上學歷;(4)年齡40周歲以下(指1972年11月25日以后出生)。

  2.注冊會計師1人,招聘條件:(1)取得注冊會計師資格,不限專業;(2)具有5年及以上會計工作經驗(工作經歷截至2013年11月25日);(3)具有專科及以上學歷;(4)年齡40周歲以下(指1972年11月25日以后出生)。

  3.計算機操作員1人,招聘條件:(1)可報專業:計算機科學與技術、計算機應用技術、計算機軟件與理論、計算機系統結構、智能科學與技術、空間信息與數字技術、電子與計算機工程、軟件工程、網絡工程、數字媒體技術、信息安全、物聯網工程、信息管理與信息系統;(2)具有5年及以上網絡技術管理和軟件開發工作經驗(工作經歷截至2013年11月25日);(3)具有本科/學士學位及以上;(4)年齡35周歲以下(指1977年11月25日以后出生)。

  招聘崗位所需的其他資格條件:(1)具有中華人民共和國國籍;(2)遵守中華人民共和國憲法和法律;(3)具有良好的品行和職業道德;(4)適應崗位要求的身體條件。

  曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員,在公務員招考和事業單位公開招聘中被認定有嚴重違紀違規行為且不得報考的人員不能應聘;現役軍人及法律規定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。高校畢業生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經歷。

  二、網上報名和現場資格審查

  報名時間:11月 25日 8:00— 11月27日17:00;

  繳費時間:11月 25日 8:00— 11月28日12:00;

  查詢時間: 11月 25日 8:00— 11月28日12:00;

  報名網站:文登市人力資源和社會保障網(www.wdrsj.gov.cn)。

  具體辦法:

  1.個人報名:報名人員登錄報名網站,如實填寫、提交個人報名信息資料,并上傳本人一寸近期免冠正面照片。每人限報一個崗位,報名人員在資格確認前多次登錄填交報考信息的,后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經審查確認,不能更改。報名人員不能用新、舊兩個身份證號同時報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。報名人員惡意注冊報名信息,擾亂報名秩序的,查實后取消其本次報考資格且5年內不得參加文登市事業單位公開招聘。

  2.資格審查。對報名人員資格審查工作貫穿招聘工作全過程。考生網上報名后,打印《威海南海新區事業單位公開招聘工作人員報名表》和《誠信承諾書》(兩表打印在一張A4紙),并在11月27日17:00前持相關材料到文登市人力資源和社會保障局二樓進行現場資格審查。現場審查不合格或在規定時間內沒有現場提交相關審查材料的,取消報名資格。

  資格審查需要提交以下資料:《威海南海新區事業單位公開招聘工作人員報名表》、學歷學位證書、身份證、崗位要求的職稱和資格證書、工作年限和經歷證明以及其他能證明符合報名條件的材料原件及復印件。有工作單位的人員要提供具有人事管理權限部門或單位同意報考介紹信。海外留學歸國人員需提供教育部留學服務中心認證的學歷學位證書原件及復印件。委托他人辦理的,被委托人要出具個人身份證及復印件。特困家庭畢業生需提交山東省人社廳頒發的《特困家庭畢業生就業服務卡》原件和復印件,可免收考務費。

  3.網上繳費:通過現場資格審查的報名人員,在規定的時間內,登錄報名網站辦理繳費手續。筆試考務費每人40元。逾期不辦理繳費手續的,視作放棄。報名人員繳費后,于11月29 日8:00—17:00前登錄報名網站打印筆試準考證。

  報名結束后,對招聘計劃與報考人數比例達不到1:2的招聘崗位,按比例相應核減招聘計劃,招聘計劃為1人的,取消招聘計劃;對注冊造價工程師、注冊會計師急需緊缺崗位,可適當放寬開考比例。核減的招聘計劃根據用人單位需求,經文登市人力資源社會保障局同意后可調整到其他崗位,調整后的崗位予以公告。

  三、考試形式

  考試形式分為筆試和面試。

  1.筆試

  筆試時間為11月30日,具體時間及地點以筆試準考證上注明的時間、地點為準。筆試考試內容為報考崗位相關專業知識及寫作。

  筆試結束后,根據報考人數和考試情況確定筆試成績合格分數線。在合格分數線內,按招聘計劃1:2比例,由高分到低分依次確定進入面試人員。招聘崗位報考人員無人達到筆試最低合格分數線的,取消招聘計劃;筆試成績合格人數達不到1:2比例的,按實有合格人數確定進入面試人員。

  2.面試

  根據各崗位要求,采取結構化面試的方式,主要測試應試人員綜合分析能力、組織協調能力、反應應變能力、語言表達能力等。面試采用百分制計分辦法,面試成績不足60分的,取消錄用資格。面試時間和地點另行通知。面試考務費每人70元。

  3.考試總成績計算

  按筆試和面試成績各占50%的比例計算總成績。

  根據考試總成績,由高分到低分按計劃招聘人數等額確定進入體檢考核范圍人員。同一招聘崗位出現總成績并列的,按筆試成績由高分到低分確定人選。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位,尾數四舍五入。進入體檢考核范圍人員名單予以公布。

  四、體檢與考核

  體檢標準和相關要求參照公務員錄用體檢通用標準執行,國家另有規定的從其規定。未按規定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。對按規定需要復檢的,復檢只能進行1次,結果以復檢結論為準。文登市人力資源和社會保障局成立考核工作小組,具體負責考核工作。考核根據崗位條件要求可采取多種方式進行,側重思想政治表現、道德品質以及業務能力和工作實績等方面情況,并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件,提供相關信息、材料是否真實準確等進行復審。考核小組對被考核對象提出實事求是,全面、客觀、公正地評價。對體檢、考核不合格人員造成的空缺,經文登市人力資源和社會保障局審核同意后,按總成績高低依次遞補。

  五、聘用辦法

  經體檢、考核合格,由文登市人力資源和社會保障局進行七個工作日公示,公示期滿無異議的,發放《事業單位公開招聘人員通知書》,雙方按規定簽訂聘用合同,確立人事關系。新聘用人員的試用期及工資福利等按有關規定執行。

  六、注意事項

  1.考試相關信息均在文登人力資源和社會保障網(www.wdrsj.gov.cn)發布,請考生及時關注發布的最新信息。

  2.本次考試不指定輔導用書,不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

  3.在招聘期間保持通訊暢通,通訊方式如有變動或對公開招聘有疑問,要及時與文登市人力資源和社會保障局事業單位人事管理科聯系,以免影響正常考錄。因本人原因錯過考試信息而影響考試聘用的,責任自負。

  文登市事業單位公開招聘工作指定聯系電話:0631-8452057,13863134606。

  文登市人力資源和社會保障局

  2013年11月18日

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作者:文武事業單位招聘網 來源:網絡

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