根據《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》規定，浙江省國土資源廳擬組織直屬事業單位面向社會公開招聘工作人員。現將有關事項公告如下：
一、招聘計劃
招聘計劃見《浙江省國土資源廳直屬事業單位2016年招聘崗位表》(附件)。
(一)招聘單位、崗位
浙江省國土資源廳直屬2家事業單位本次招聘5個崗位共11名人員(詳見招聘崗位表)。
浙江省地質調查院：省國土資源廳直屬的公益一類事業單位，預算形式為差額撥款，機構規格為縣處級。單位并掛有“浙江省礦業權交易中心”和“浙江省地質勘查基金管理中心”牌子。辦公地點位于杭州市蕭山區。浙江省地質調查院是為國家建設提供專業地質調查服務，主要承擔國家和省政府下達的區域性、基礎性、公益性地質調查評價、戰略性礦產資源遠景評價任務。浙江省礦業權交易中心主要職責是組織辦理礦業權的出讓、轉讓交易等事務。浙江省地質勘查基金管理中心主要承擔全省地質勘查基金項目的組織實施和日常管理工作。
浙江省國土資源廳后勤服務中心：省國土資源廳直屬正處級準公益類事業單位。辦公地點位于杭州市區。其主要職能是承擔機關會議及大型活動的保障工作;承擔機關固定資產管理工作;承擔機關房產管理、物業管理及機關工作人員房改相關工作;承擔機關日常辦公用品保障和管理工作;承擔機關車輛管理和駕駛員管理;承擔機關文印、報刊雜志征訂分發工作;承擔機關接待服務工作;承辦機關食堂;承擔機關職工宿舍區維修和管理工作;承擔浙江省國土資源廳交辦的其它事項。
(二)招聘條件
符合《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》和招聘單位明確參照執行的有關政策規定條件，以及招聘崗位具體要求。
(三)招聘條件有關說明
1、學歷、學位。尚未取得學歷、學位證書(含學歷學位認證書)的應屆畢業生和留學歸國人員，可憑就讀高校核發的應屆畢業生就業推薦表或《留學回國人員證明》報名應聘，對其學歷、學位證書的審查延后至資格復審時。
2、專業。由招聘單位參考高校專業設置目錄自主認定。
3、工作經歷。按勞動(聘用)合同或招聘單位認可的其他相關證明材料認定，時間按足年足月計算到報名截止時。在全日制高校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等，不能視為工作經歷。
4、專業技術資格。應聘人員須于報名截止日前獲得相應資格證書。
二、招聘程序與辦法
(一)報名和資格初審
1、網上報名。時間：2016年4月14日9：00-4月20日16：00。應聘人員登陸浙江人事考試網(http://www.zjks.com)并注冊個人真實信息后，選擇單位和崗位進行報名。每位應聘人員限報同期委托省人事考試辦組織筆試單位的其中一個崗位。僅注冊不報崗位，視為無效報名。
2、資格初審。時間：2016年4月14日-4月21日，應聘人員可上網查詢結果及未通過初審的理由。未通過資格初審，但仍在網上報名期限內，可再次報名并接受資格審查。
3、網上繳費。時間：2016年4月14日9：00-4月22日24：00。通過資格初審的應聘人員在同一網址辦理網上繳費。逾期不繳費的，視為放棄報名資格。
各崗位通過資格初審并繳費的報名人數應不少于計劃招聘人數的3倍，否則相應核減有關崗位招聘人數直至取消招聘計劃。取消招聘計劃的，告知報考人員并退還報名費。
4、應聘資格的取得。已繳費人員在2016年5月11日-5月13日上網(www.zjks.com)下載打印準考證，并取得應聘資格。
(二)考試
考試采用筆試、面試相結合的方式。筆試、面試滿分均為100分，浙江省地質調查院的招聘崗位按筆試40%、面試60%計入總成績。浙江省國土資源廳后勤服務中心的招聘崗位筆試、面試均按50%計入總成績。
1、筆試
筆試委托浙江省人事考試辦公室組織，具體安排以準考證為準。
時間、地點：2016年5月14日(全天)，杭州市內。
科目：《綜合應用能力》和《職業能力傾向測驗》，具體崗位使用的試卷類別見招聘崗位表。
筆試成績預計可于5月26日前從浙江人事考試網上查詢。
筆試后，根據筆試成績從高到低，浙江省地質調查院按1：3的比例確定各崗位入圍面試人員名單，浙江省國土資源廳后勤服務中心按1：5的比例確定崗位入圍面試人員名單。缺考其中任何科目者不能入圍面試。
2、面試。資格復審和面試有關安排另行在網上通知。
應聘人員應攜帶身份證、學歷和學位證書(應屆畢業生憑學校核發的就業推薦表、留學歸國人員提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷認證書)等材料原件及復印件1份，按指定時間、地點參加資格復審。涉及職稱條件的，審驗相關證書;涉及工作經歷條件的，要求提供勞動(聘用)合同和社保繳納記錄證明、有關政府機關任命文件等。
面試方式：結構化面試。測評要素一般包括崗位認知、適應能力、專業水平和語言表達、溝通協調等綜合素質。
面試合格分數線為60分，低于該成績的人員不能進入下一環節。
(三)體檢、考核
考試完畢，根據確定的辦法計算總成績，各崗位總成績從高分到低分按1：1比例(總成績相同的，面試成績高者優先)確定體檢、考核對象。
體檢、考核工作參考公務員考錄工作相關環節的辦法進行，以招聘單位認定意見為準。
四)公示、聘用
經體檢、考核均合格的人員，招聘單位確定為擬聘人員，并在網上公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的，招聘單位按規定辦理進人和聘用手續。
聘用人員列入事業編制管理，與招聘單位簽訂事業單位聘用合同，并按規定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
(五)其他
應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考核中出現不合格者，招聘單位研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的，有關崗位均根據考試成績從高分到低分依次進行。
四、紀律與監督
(一)本次公開招聘有關信息指定在下列網站公布，供應聘者查詢和社會監督：
1.浙江省地質調查院網站(http://www.zjgs.cn，通知公告);
2.浙江省國土資源廳網站(http://www.zjdlr.gov.cn，政務公開/招聘公告);
3. 浙江省人力資源社會保障網(http://www.zjhrss.gov.cn，機關事業公開招錄)。
招聘過程相關信息在省國土資源廳及招聘單位網站公布，請應聘者自行留意。
(二)對招聘工作及相關信息有異議的，請在信息公布之日起5日內向下述監管部門反映，以便及時研究處理：
1.浙江省國土資源廳(人事處)：0571-88877820;
2.省人力社保廳(事業單位人事管理處)：0571-87056703。
(三)對考試違紀違規行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規行為處理規定》執行。
五、咨詢
有關本次招聘工作具體問題，請向招聘單位直接咨詢。
浙江省地質調查院：0571-88877173
浙江省國土資源廳后勤服務中心：0571-88877500
浙江省國土資源廳
2016年4月8日