根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)和《臺州市事業單位公開招聘人員實施辦法》(臺政辦發[2008]82號)以及市委組織部、市人力社保局《關于進一步加強事業單位公開招聘和人員流動管理的實施意見》(臺人社發[2015]107號)等規定，我院決定面向社會公開招聘工作人員。現將有關事項公告如下：
一、單位簡介
浙江大學臺州研究院是臺州市政府與浙江大學本著優勢互補，共同發展的精神組建的科研機構，為公益二類事業單位，預算形式為自收自支。研究院現建有6個研究所，提供科技研發、成果轉化、技術咨詢、培訓以及學歷教育和學術交流等服務，承擔浙江大學的研究生培養工作。現有職工145人,其中從事技術研發工作人員一百多人。
二、招聘計劃
本次招聘2名人員，為專業技術崗位，具體招聘職位及條件詳見附件
三、招聘程序和辦法
(一)信息發布平臺
1、臺州市人力資源和社會保障網(www.tzhrss.gov.cn，“專題專欄/事業單位招考或事業單位陽光招聘專欄”);
2、臺州人才網(www.tzrc.com，“最新資訊”欄目);
3、臺州人事培訓考試網(www.tzks.net);
4、浙江大學臺州研究院網站(http://rizt.zju.edu.cn/，“通知”欄目)。
其中，浙江大學臺州研究院網站為發布其他相關信息的唯一平臺。
(二)報名和資格審查
1、報名時間與方式：自公告之日起至12月21日，應聘者可通過郵件(郵箱：tz88686708@163.com)或現場報名(地址：臺州市府大道西段618號浙江大學臺州研究院517室)。
2、報名應提供的材料包括：填寫完整的報名表(見附件)以及本人身份證、最高學歷(學位)證書、職稱、學術成果、獲獎等材料復印件。在國外取得研究生學歷的，還需提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》。
3、資格審查：研究院對報名人員進行資格審查，確定合格人員名單并于12月23日在研究院網站上公布。崗位符合條件的報考人數不得低于計劃招聘人數的3倍，否則將取消該專業崗位招聘計劃。
(三)考試安排：
工程技術1：該崗位采用筆試與面試相結合的方式。筆試(閉卷考試)占總成績30%，面試占70%。資格審查合格人員筆試后按成績從高到低1:6進入面試。面試一般采用現場提問和答辯方式進行，結構化面試成績滿分為100分，面試最低合格分數為60分。
工程技術2：該崗位采取面試與考核相結合的方法。面試一般采用現場提問和答辯方式進行，由評委量化打分。結構化面試成績滿分為100分，面試最低合格分數為60分。
考試時間：筆試時間安排在12月28日。面試時間統一安排在12月29日。
(四)確定進入體檢、考核人員：
全部考試結束后，根據成績，從高分到低分排序(總成績低于60分者，不列為體檢、考核對象)，按計劃招聘人數1:1比例確定進入體檢、考核人員，同時在指定網站公布考試結果。
(五)體檢與考察：體檢、考察按照現行浙江省公務員錄用相關標準實施。
(六)公示：體檢和考察合格者，在浙江大學臺州研究院網站上予以公示。公示時間不少于7個工作日。
(七)聘用：對聘用人員公示無異議的，按規定辦理進人和聘用手續。
四、相關事項說明
1、應聘人員對招聘公告本身或指定網站公布的相關信息有異議的，可在公布之日起5日內向浙江大學臺州研究院辦公室或臺州市人力社保局事業單位人事管理處反映，以便及時糾正。
2、考試組織人員違紀違規行為處理按浙人社發〔2014〕15號執行。
五、聯系方式
地址：浙江大學臺州研究院517室，臺州市市府大道西段618號。
郵編：318000
電話：0576-88190606;傳真：0576-88686709
聯系人：王老師
浙江大學臺州研究院
2015年12月8日