根據工作需要，濰坊高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)現面向社會公開招聘部分專業(yè)工作人員15名。現將有關事項公告如下：
一、招聘計劃
(一)事業(yè)編制工作人員10名：財政局4名，投融資管理服務中心6名;
(二)濰坊高新城市建設投資開發(fā)有限公司工作人員5名。
二、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律;
(二)擁護中國共產黨的領導，具有良好的品行和職業(yè)道德，無違法違規(guī)記錄;
(三)具備招聘崗位所需的資格條件(見附件1、2);
(四)身心健康。
三、報名與資格審查
(一)報名時間：
2013年10月17日—10月19日。上午8:00—12:00;下午1:00—5:00。
(二)報名地點：
濰坊高新區(qū)新金商務中心一樓大廳(健康東街6399號，可乘坐33路、58路公交車到清池街辦站下車)。
(三)報名方法：
采取現場報名方式，每人限報一個崗位。報考人員需攜帶以下材料及證件：①《濰坊高新區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表》或《濰坊高新區(qū)公開招聘城投公司工作人員報名表》(一式2份，見附件3、4);②身份證、學歷學位證原件及復印件;③2寸近期正面免冠同底照片4張;④資格證書原件及復印件;⑤按要求出具從業(yè)經歷年限證明(按足年足月累計，計算截止日期為2013年10月31日);⑥在職在編人員報考須征得當地組織人事部門及所在單位同意，并出具同意報考證明。
(四)資格審查：
高新區(qū)招聘工作領導小組辦公室指定專人，根據報考人員提交的信息資料進行資格審查。對最終確定的報考人數達不到招聘計劃數3倍的崗位，按1:3的比例相應核減招聘計劃。
資格審查貫穿整個招聘工作全過程，發(fā)現不符合招聘條件或弄虛作假的，隨時取消資格。
四、考試
(一)筆試。內容為公共基礎知識及專業(yè)知識測試。按筆試成績從高到低，按照招聘計劃1：3的比例確定進入面試人員。筆試成績出現并列的，一并進入面試。
(二)面試。根據招聘崗位特點采取結構化面試形式，主要測試報考人員所報崗位應具備的基本素質和基本能力。面試成績由考官當場判定，去掉一個最高分、一個最低分，百分制計算平均成績，成績當場宣布，并經本人簽字確認。
面試結束后，按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例，百分制計算總成績。各項成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。
根據省物價部門核定的標準，筆試考務費為40元、面試考務費為70元。
考試具體時間、地點另行通知，請考生及時關注濰坊國家高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)網站(http://www.wfgx.gov.cn)。
五、體檢與考察
按照招聘崗位和招聘計劃1:1的比例，根據報考人員考試總成績，分崗位由高分到低分，確定進入體檢、考察范圍人選。體檢標準按照《人事部、衛(wèi)生部關于印發(fā)〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(國人部發(fā)〔2005〕1號)等有關規(guī)定執(zhí)行。對按規(guī)定需要復檢的，不在原體檢醫(yī)院進行。復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。體檢合格的，組織對應聘人員資格條件進行復審，并對其德、能、勤、績、廉等方面的情況進行全面考察;體檢或考察不合格的，取消資格。
六、聘用程序
經考試、體檢、考察合格者，確定為擬聘用人員，通過濰坊國家高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)網站公示，時間為7個工作日。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對有影響聘用問題的，不予聘用。受聘人員按規(guī)定實行試用期，事業(yè)編制工作人員原為機關事業(yè)單位在職在編人員的，試用期為3個月，其他人員試用期為1年;城投公司工作人員試用期為3個月。試用期滿考核合格的，辦理正式聘用手續(xù)，享受同類人員同等待遇;不合格的，取消聘用資格。
有關考試、體檢、考察、公示等相關事宜，將通過濰坊國家高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)網站
(http://www.wfgx.gov.cn)發(fā)布。
本簡章由濰坊高新區(qū)招聘工作領導小組辦公室負責解釋。
地址：濰坊市健康東街6699號第二孵化器主樓815室。
咨詢電話：0536—8786675;8191275(城投公司)。
附件：1、《濰坊高新區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員計劃表》.rar
2、《濰坊高新區(qū)公開招聘城投公司工作人員計劃表》.rar
3、《濰坊高新區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表》.rar
4、《濰坊高新區(qū)公開招聘城投公司工作人員報名表》.rar
濰坊高新區(qū)招聘工作領導小組辦公室
2013年10月9日
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