根據州人社局《關于做好2015年專項招聘事業單位工作人員通知》精神，結合我縣編制計劃余額情況，現將鶴峰縣2015年補充專項招聘事業單位人員有關事項公告如下：
一、專項招聘計劃
(一)鶴峰縣第一高級中學政治教師1名。
(二)衛生系統5名。其中：鶴峰縣中心醫院檢驗技師1名，燕子鎮衛生院臨床醫生1名、下坪鄉中心衛生院臨床醫生1名、五里鄉衛生院臨床醫生1名、中營衛生院(分院) 臨床醫生1名。
二、專項招聘對象及條件
(一)基本條件
(1)具有中華人民共和國國籍;
(2)遵守憲法和法律;
(3)具備良好的品行;
(4)崗位所需的專業或技能條件;
(5)適應崗位要求的身體條件;
(6)崗位所需的其他條件。
(二)崗位條件
招聘崗位的專業要求和相關條件詳見《鶴峰縣2015年補充專項招聘事業單位工作人員計劃申報表》。
三、招聘程序
(一)發布招聘公告
《鶴峰縣2015年補充專項招聘事業單位工作人員公告》在州、縣人社部門網站發布公告7個工作日。
(二)組織招聘
本次補充專項招聘采取集中統一招聘的方式進行。在縣內集中統一組織報名。
報名時間：2015年11月20日至23日。
報名地點：鶴峰縣人力資源和社會保障局錄用調配股。
報名時應聘人員需提供個人身份證、畢業證、崗位要求的相關資格證件原件及復印件。
一個崗位只有1人應聘的，由用人單位組織面試確定擬聘對象。若一個招聘崗位有2人以上應聘的，由縣人社局組織對報名對象進行崗位所需的專業知識測試，從高分到低分確定考察對象。專業知識測試時間及地點另行通知。
(三)組織體檢
擬聘對象由縣人社局集中組織到縣級以上綜合醫院進行體檢，體檢標準參照(國人部發〔2005〕1號、國人廳發〔2007〕25號、人社部發〔2010〕19號、人社部發〔2010〕12號)執行。因考生體檢不合格的，可在同一專項招聘崗位參加測試的人員中按成績依次遞補。
(四)考察考核
對通過測試的擬聘對象，由縣人社局會同主管部門組織考察。考核的重點是擬聘人員的職業道德、思想作風、學習態度、學習成績、工作實績，在學校和社會上的表現以及是否有違法違紀行為，同時考察擬聘對象是否樂于扎根山區、服務基層的態度等。因考生考核不合格的，可在同一專項招聘崗位參加測試的人員中按程序依次遞補。
(五)確定擬聘對象并公示
根據考核情況確定擬聘對象，報州人社局備案，并在恩施州人社網向社會公示，公示期不少于7個工作日。公示后發現有不符合招聘條件和弄虛作假等違規行為的，取消相關人員的受聘資格。
(六)備案及聘用
專項招聘工作完成后，將專項招聘工作實施情況報告、《擬聘人員備案名冊》報州人社局備案。對專項招聘的人員實行崗位聘用、合同管理，按事業單位新進人員辦理聘用手續。專項招聘人員必須與用人單位簽訂服務5年以上的承諾協議。
鶴峰縣人力資源和社會保障局
二○一五年十一月十三日