阿拉善右旗公開招聘警務輔助工作人員21名(女性5名，男性16名)，全部聘用到交警路勤中隊(基層牧區)工作。現將有關事項公告如下：
招聘考試報名時間：2015年9月6日至12日。
招聘考試報名地點：阿右旗人社局人才交流中心(黨政樓116室)。
應聘人員報名方式和崗位招聘條件請登錄阿右旗網站(www.alsyq.gov.cn)查詢《阿拉善右旗公開招聘警務輔助工作人員簡章》。
阿右旗公開招聘警務輔助工作人員領導小組辦公室
2015年9月6日
阿拉善右旗公開招聘警務輔助工作人員簡章
根據我旗公安工作的需要，為了解決警力資源短缺的實際困難，經旗委、政府研究同意，堅持以公開、平等、競爭、擇優的原則，在全旗范圍內面向社會公開招聘一批編外管理警務輔助工作人員(以下簡稱輔警)。為確保招聘工作順利進行，結合我旗實際，制定本簡章。
一、招聘名額
公開招聘編外管理輔警人員21名(女性5名，男性16名)，全部聘用到交警路勤中隊(基層牧區)工作。招聘名額與報考資格審查合格人數比例不低于1∶3，若報考人員總數達不到開考比例，則招聘名額依次遞減。
二、招聘對象、范圍及條件
(一)具有阿右旗戶籍，大專及以上學歷畢業生(復退軍人學歷放寬到高中畢業，截止報名之日已正式取得國家承認學歷的畢業證書)。
(二)年齡在35周歲以下(1980年9月12日以后出生)。
(三)遵紀守法，品行端正，無違法犯罪記錄。
(四)身體健康(五官端正，無口吃，無重聽，無色盲，無紋身)，能夠正常工作。
(五)下列人員不得報考：
1、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的。
2、被行政拘留、收容教養、收容教育或者具有吸毒史的。
3、被國家機關、事業單位開除公職或者辭退的。
4、曾因違反警務輔助人員管理規定被解聘的。
5、家庭成員以及近親屬被判處死刑或者正在服刑的。
6、本人或者家庭成員以及近親屬參加邪教等非法組織的。
7、其他不適合從事警務輔助工作的情形。
三、招聘程序
(一)發布公告。在阿右旗廣播電視臺和阿右旗網站(www.alsyq.gov.cn)發布招聘公告，發布時間為7天(2015年9月6日至9月12日)。
(二)報名。報名時須攜帶學歷證書(國家承認學歷)、二代身份證、戶口薄、退出現役證、服務基層項目證書(以上證件均需提供原件及復印件，戶口薄復印件需將首頁與本人頁印至一張A4紙上)及近期同底正面免冠1寸彩色照片3張。
報名時間：2015年9月6日至2015年9月12日，上午8:30至12：00--下午15：00至18：00時。
報名地點：旗人社局人才交流服務中心(黨政樓116室)。
聯系人：薛輝、楊麗黎
聯系電話：13804736609、18248386664
報名費及考務費：報名費20元/人，筆試考務費50元/人。面試(專業測試費用)80元/人(進入面試人員)。特困家庭(低保戶)畢業生免收報名費、筆試考務費、面試(專業測試)費。
(三)資格初審。由旗人社局、公安局會同相關單位負責對報考人員資格進行初審工作。審核時間：2015年9月11日至2015年9月12日。
領取準考證：初審通過的考生，務必于2015年9月12日到旗人社局人才交流中心(黨政樓116室)領取準考證。
(四)考試。招聘考試分為公共科目筆試和面試(專業測試)。
1、公共科目筆試
(1)公共科目筆試滿分為100分。采取統一組織、閉卷考試、集中閱卷的方式進行。主要測試考生的綜合基礎知識和與公安、道路交通管理有關的知識及基本能力。不指定具體考試范圍和參考書目。
(2)公共科目筆試成績加權后加分：一是按照自治區統一規定對蒙古族、達斡爾族、鄂溫克族、鄂倫春族應聘人員加權后加2.5分;二是對復退軍人加權后加2.5分;三是對服務期滿考核合格的服務基層項目人員加權后加2.5分。累計加分最高不超過3分。
(3)公共科目筆試不專設蒙文試卷，考生可選擇用蒙文作答，但試卷只能用一種文字作答，對同一試卷出現兩種以上文字的按零分處理。
(4)公共科目筆試時間2015年9月13日。
2、面試(專業測試)
(1)按照招聘輔警人員職位數1∶3的比例，按筆試成績由高分到低分順序確定面試(專業測試)人選。末位出現并列的，全部進入面試(專業測試)。
(2)面試(專業測試)滿分為100分，主要測試與崗位相適應的專業知識、語言表達能力、應變能力、舉止儀表等。
(3)面試(專業測試)時間2015年9月14日(時間如有變動另行通知)。
資格復審：對進入面試(專業測試)資格的考生，由旗領導小組辦公室聯合人社、公安部門會同相關單位進行資格復審。符合條件的考生名單在阿右旗網站(www.alsyq.gov.cn)上公布。
3、考試總成績
考試總成績按照考生公共科目筆試成績占40%、面試(專業測試)成績占60%的比例加權后相加確定考試總成績。
考試總成績在阿右旗網站(www.alsyq.gov.cn)公布。
(五)體檢、政審考核。
1、根據考生的總成績排名，按照招聘名額計劃數1∶1比例確定體檢和政審考核人選(末位總成績相同的以筆試成績高的列前)。
2、體檢。在公開招聘警務輔助工作人員領導小組指定的醫療機構進行，體檢參照公務員錄用體檢標準執行。
體檢的具體時間、地點另行通知。
3、政審考核。主要包括擬聘人員的思想政治表現、道德品質、遵紀守法等情況和政審考核聘用意見。
(六)人員確定
公開招聘輔警人員領導小組根據考生總成績、體檢、政審考核結果，確定聘用人選，進行公示，公示期為7天。
(七)聘用
1、經過公示無異議的，提請旗公開招聘警務輔助工作人員領導小組確定聘用人員，由用人單位與被聘用人員簽訂聘用合同，聘用期限為三年。聘用人員按規定實行試用期制度，試用期為一年，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。聘用期滿后，若用人單位工作需要，且本人工作表現良好，可續簽聘用合同，否則，從期滿之日起解除聘用關系。
2、經聘用后不服從崗位分配或者逾期不報到者，取消聘用資格。
3、本次輔警人員聘用，因本人原因主動放棄聘用資格的，差額人員由高分到低分順序進行遞補。
4、對已聘用的輔警人員，實行編外管理，由旗公安局統一分配、統一管理，具體管理辦法、工作職責等各項管理制度由旗公安局負責制定。
四、工資待遇
1、輔警人員工資待遇按阿右旗2015年最低工資標準1640元為基數，每年最低工資標準變化，相應進行調整。同時，按工齡每工作滿一年每月增加100元。
2、對于在巴丹吉林鎮以外蘇木鎮工作的輔警人員，享受蘇木鎮基層補貼待遇。
3、輔警人員按規定繳納社會保險或購買商業保險(人身意外傷害)。
4、所有工資待遇由旗人社局審批備案，財政局按月核撥，實行實名制管理，社會化形式發放。
五、紀律與監督
(一)招聘工作人員與報考人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的，應當回避。
(二)招聘工作要做到公開、公平、公正，接受社會及有關部門的監督。有下列情形的，將嚴肅處理：
1、報考人員偽造、涂改證件、證明或利用其他不正當手段獲取應聘資格的;
2、報考人員在考試過程中作弊的;
3、招聘工作人員指使、縱容他人作弊，或在考試過程中參與作弊的;
4、招聘工作人員故意泄露考試題目的。
(三)對違反紀律的考生，視其情節輕重取消考試或聘用資格。對違反紀律的工作人員，視其情節輕重給予相應的行政處分;對違反紀律的其他相關人員，按照有關規定追究責任。
六、其它
本《簡章》由旗公開招聘警務輔助工作人員領導小組辦公室負責解釋。
咨詢電話：旗人社局15147009278
舉報電話：旗公安局13948029085
旗人社局0483-6022668
附件：2015年公開招聘警務輔助工作人員報名表
《2015年阿拉善右旗公開招聘警務輔助工作人員考試報名表》考生自行打印。