2015年德州市德城區事業單位公開招聘工作人員簡章
為進一步優化我區事業單位人員結構，提高事業單位人員素質，增強事業單位活力，按照省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關于印發山東省事業單位公開招聘工作規程的通知》（魯人社發〔2015〕6號）和《關于進一步做好事業單位公開招聘工作的通知》（魯人社字〔2015〕84號）的有關規定和要求，2015年德城區事業單位面向社會公開招聘179名工作人員（具體崗位見附件），現公告如下:
一、招聘范圍和條件
（一）具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業道德。
（二）崗位所需的專業或技能條件及適應崗位要求的身體條件。
（三）年齡應在30周歲以下（1984年4月16日以后出生）。全日制碩士研究生年齡可放寬至35周歲以下（1979年4月16日以后出生）。在德城區服務的服務基層項目人員不限年齡。
（四）招聘崗位要求的專業等其他資格條件（崗位有特殊要求的，以崗位要求為準）。
定向、委培應屆畢業生應聘，須征得定向、委培單位同意。中小學教師應聘，須經縣以上教育行政主管部門同意。
曾受過刑事處罰和曾被開除公職的，在公務員招考和事業單位公開招聘中被認定有嚴重違紀、違規行為且未過處理期限的不能應聘;在讀全日制普通高等院校非應屆高校畢業生（包括已取得學歷、學位人員）、現役軍人以及法律規定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。
招聘崗位對工作經歷有明確要求的，應聘人員需提供相應的工作經歷證明。高校畢業生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經歷，工作經歷年限按足年足月累計，以2015年7月31日為截止日期。
根據國家和省有關規定，由我省統一組織招募和選派（續聘）的在德城區服務的“選聘高校畢業生到村任職”（含根據德辦發〔2008〕13號文件規定，我市選聘、經市委組織部備案的到村任職高校畢業生）、“三支一扶”計劃和“大學生志愿服務西部計劃”等基層項目人員（以下簡稱服務基層項目人員），服務滿2年、考核合格，3年內（指2011年、2012年、2013年招募、選派和續聘的服務基層項目人員）應聘事業單位崗位的，實行定向招聘，服務基層項目人員可以報考定向招聘職位。已享受優惠政策被錄用為公務員或招聘為事業單位工作人員的，不能再報考定向招聘職位。
二、報名和資格審查
（一）個人報名
報名時間：2015年4月16日9:00－20日16:00
查詢時間：2015年4月16日11:00－21日16:00
報名網址：http://www.decheng.gov.cn（德城區人民政府網站）
應聘人員登錄指定的報名網站，如實填寫、提交個人相關報考信息資料。每人限報一個部門和職位，應聘人員在資格待審核期內可修改報名信息，審核前多次登陸填交報考信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。待審核期為2小時，自完成提交報名信息算起。報名時間截止后，不受待審核期限制，可直接進行審核。報名一經初審通過，不能更改。應聘人員必須使用二代身份證報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。
（二）資格初審
初審時間：2015年4月16日11:00－4月21日16:00
區公開招聘主管部門公布咨詢電話，指定專人負責資格初審工作，在報名期間（含節假日）查看網上報名情況，根據應聘人員提交的信息資料進行資格審查，并在網上公布初審結果。對符合報考資格條件的，不得拒絕報名；對不符合報考條件而未通過初審的人員，要說明理由；對報考材料不全的，應注明缺失內容，并退回報考者補充。對通過資格初審的人員，應留存應聘人員的報名信息，以備資格審查時使用。
（三）網上繳費
繳費時間：2015年4月16日11:00－4月22日16:00
通過資格初審的人員，在規定的時間內登錄德城區人民政府網站進行網上繳費，逾期不辦理網上繳費手續的，視為放棄。繳費成功后，下載打印《德城區事業單位公開招聘報名登記表》、《應聘事業單位工作人員誠信承諾書》（以備參加面試或專業考試時使用），并于2015年5月19日－5月23日開考前半小時登錄該網站打印準考證。
對最終確定的應聘人數達不到競爭比例的招聘崗位，計劃招聘l人的，取消招聘崗位;計劃招聘2人以上的，按1:3的比例相應核減招聘人數。核減或取消崗位公告將在德城區人民政府網站發布，報考崗位因達不到開考比例而取消的，該崗位報考人員可在規定時間內改報其他崗位。
考務費收取標準：每人每科40元。
擬享受減免筆試費用的農村特困大學生和城市低保人員，不實行網上繳費，應聘人員資格初審通過后，本人或委托人于4月16日－4月20日到德城區人力資源和社會保障局（德州市德城區新湖南路53號）二樓事業單位人事管理科辦理現場確認手續。辦理確認時須攜帶《德城區事業單位公開招聘報名登記表》、《應聘事業單位工作人員誠信承諾書》及有關證明材料。證明材料包括：享受國家最低生活保障金的城鎮家庭的報考人員，提交家庭所在地的縣（市、區）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（原件和復印件）；農村絕對貧困家庭的報考人員，提交家庭所在地的縣（市、區）扶貧部門出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（原件和復印件），或者出具省人力資源和社會保障廳、省教育廳核發的《山東省特困家庭畢業生就業服務卡》。
（四）資格復審
對應聘人員資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。各招聘職位擬進入面試人員名單確定之后，按照面試類別由人社、衛計、教育部門對報名人員提交的相關材料進行資格復審。擬進入面試的人員在面試前需提交本人相關證明材料、《德城區事業單位公開招聘報名登記表》、《應聘事業單位工作人員誠信承諾書》。相關證明材料包括：學歷學位證書（應屆畢業生提供就業推薦表）、身份證、戶口簿、報考崗位所要求的資格證書等相關證件材料的原件和復印件。在職人員還需提供有人事管理權限的單位同意報考介紹信，中小學教師應聘須提交縣級以上教育行政部門同意報考的介紹信。服務基層項目人員除出具國家承認的學歷證書、二代身份證、戶口薄和畢業當年就業主管機構簽發的報到證外，選聘高校畢業生到村任職項目的人員需出具縣以上組織人事部門考核材料；“三支一扶”大學生要出具山東省“三支一扶”工作協調管理辦公室簽發的《招募通知書》和縣以上組織人事部門出具的考核材料；參加“大學生志愿服務西部計劃”項目的畢業生要出具團省委考核認定的證明材料，共青團中央統一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表。留學回國人員報考的，除需提供《招聘簡章》中規定的材料外，還要出具國家教育部門的學歷認證、我國駐外使領館的有關證明材料。學歷認證材料和使領館開具的有關證明材料等，必須在2015年4月16日之前取得。
參加面試的人員須按要求向人社、衛計、教育部門提交有關材料進行資格審查，在規定時間內未提交有關審查材料的則視為棄權。資格審查部門還應審查應聘人員的應聘回避情況。經審查不具備應聘條件的，取消其面試資格。因棄權或取消資格造成的空缺，經招聘單位主管部門同意，報公開招聘主管部門批準后，按筆試成績從高分到低分依次遞補。
三、考試內容和方法
考試分為筆試和面試，均采用百分制計算成績。
（一）筆試
筆試根據專業不同分為綜合、衛生和教育三大類，各類均考一科。綜合類考試內容為公共基礎知識，包括法律法規、政治經濟理論、時政方針、科技知識等基礎性知識和綜合寫作；衛生類考試內容為公共基礎知識和醫藥衛生專業基礎知識兩部分，分別占整個試題分數的30％和70％，專業基礎知識部分按醫療、藥學、檢驗、中醫、護理五類分別命題；教育類考試內容為公共基礎知識和教學基礎知識（包括教育學、心理學知識和專業知識）兩部分，分別占整個試題分數的30％和70％。筆試采用百分制計算應聘人員的成績。筆試成績公布后，公開招聘主管部門根據招聘崗位類別、招聘計劃數和考試成績分別確定合格分數線。在合格分數線內，根據招聘崗位類別，按各招聘崗位計劃相應的比例從高分到低分依次確定面試人選。在合格分數線以上，達不到規定比例的，按實有人數確定。
筆試采取統一考試、統一標準、統一閱卷的方式進行。
筆試時間：2015年5月23日
綜合類：上午9:00－11:30
教育類、衛生類：下午14:00－16:30
考試地點見準考證。應聘人員應按準考證上指定的考試地點、考場參加考試，同時必須攜帶二代有效身份證、準考證，二證缺一不可。
（二）面試
根據今年我區事業單位公開招聘崗位的特點，對所有招聘崗位實行綜合類、衛生類、教育類分類面試的辦法，分別由區人社局、區衛計局、區教育局組織實施，紀檢監察機關全過程監督。
參加面試的考生每人繳納考務費70元。
1、綜合類崗位面試，主要考察應聘人員的綜合分析能力、組織協調能力、語言表達能力、應變溝通能力、舉止儀表等綜合素質方面的內容。
2、衛生類崗位面試，主要考察應聘人員的專業素養、綜合分析能力、語言表達能力、舉止儀表等綜合素質方面的內容。
3、教育類崗位面試，采取說課方式，按招聘崗位從德城區現行教材中抽取一節課，寫出一份完整教案，進行說課。
4、筆試合格人數出現空缺的部門和崗位，取消聘用計劃；達不到計劃聘用比例的，按實有合格人數確定進入面試人員。面試成績按百分制計算，面試劃定最低70分合格線，低于最低合格線的，取消其聘用資格。
（三）總成績及崗位排名的確定
面試結束后，按筆試成績和面試成績各占50%的比例百分制合成考試總成績。考試總成績及崗位排名在德城區人民政府網站上公示。如同一招聘崗位出現總成績同分者，采取筆試成績、學歷層次高者依次優先的辦法確定考察人選，以上條件仍相同者采取增加專業測試的方式予以確定。
四、考察和體檢
按照招聘崗位，根據應聘人員考試總成績，由高分到低分依次等額確定參加考察體檢人員名單。對考察、體檢不合格人員造成的空缺，按總成績依次遞補。
（一）考察
考察要按照德才兼備、以德為先的用人標準，遵循注重實績、突出能力、綜合擇優的導向，確保考察結果全面、真實、準確。根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，并對考察對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確等進行復審。考察合格的考生確定為體檢對象。
（二）體檢
體檢標準和項目參照人事部、衛生部《關于印發公務員錄用體檢通用標準（試行）的通知》（國人部發〔2005〕1號）和人力資源和社會保障部、衛生部《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（人社部發〔2010〕19號）執行，國家另有規定的從其規定。
應聘者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，不予聘用；在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結果無效。除特殊情況經區招聘主管部門同意外，應聘人員不按規定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。體檢費用由應聘人員承擔。用人單位或應聘人員對體檢結果有疑問的，應在接到體檢結論通知之日起七日內提出，費用由申請方負擔。復檢只能進行1次，不在原體檢醫院進行，復檢醫院級別不低于原體檢醫院。體檢結果以復檢結論為準。
考察和體檢均合格且應聘資格等復核合格的，確定為擬聘用人員，并在德城區人民政府網站上公示，公示期為7天。公示期間有舉報違規違紀者、一經查實取消其聘用資格。
五、聘用
公示合格的擬聘用人員，由區公開招聘主管部門頒發《事業單位招聘人員聘用通知書》。憑《聘用通知書》辦理相關手續，按照有關規定簽訂《德城區事業單位聘用合同》，被聘用人員按規定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。試用期間的待遇按有關規定執行。試用期滿經考核不合格的，取消聘用。被聘人員需遷移或變更戶籍關系的，可在試用期滿合格后，按照有關規定辦理戶籍遷移或變更手續。
六、紀律與監督
為保證公開招聘工作的公正性，要最大限度地實行政務公開，招聘范圍條件、計劃、程序、筆試、面試或專業考試成績、聘用結果等情況，以網上公示的形式，全部向社會公開，接受群眾監督。區紀檢監察機關對招聘工作全程監督，對違反招聘考試紀律的工作人員和報考者，參照中組部、人力資源社會保障部《關于印發〈公務員錄用考試違紀違規行為處理辦法（試行）〉的通知》（人社部發〔2009〕126號）執行。
七、其他
凡應聘人員未在規定時間內按要求參加資格審查、筆試、面試、體檢、考察、辦理聘用手續等情況的，均視為自動放棄招聘資格。整個招聘過程任何環節發現應聘人員填報情況不實，不符合招聘條件的，取消招聘資格，問題嚴重的要依法追究責任。
本次考試不指定考試用書，不舉辦、也不委托任何機構舉辦考前培訓班。
報考政策咨詢電話：
區人社局 0534－2671798
區教育局 0534－2100810
區衛計局 0534－2181665
監督電話：0534－2671826
此公告由德城區事業單位公開招聘工作領導小組辦公室負責解釋。
附件：德城區事業單位公開招聘工作人員崗位表
德城區事業單位公開招聘工作領導小組辦公室
二〇一五年四月十日