2013年青島市市級創業投資引導基金管理中心公開招聘工作人員簡章
根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)、《山東省事業單位公開招聘人員實施辦法》(魯人發〔2006〕23號)、《青島市事業單位公開招聘工作人員實施細則(暫行)》(青人發〔2006〕7號)以及國家、省有關規定和要求，青島市市級創業投資引導基金管理中心（青島市發展和改革委員會所屬事業單位）2013年面向社會公開招聘工作人員3名（詳見《2013年青島市市級創業投資引導基金管理中心公開招聘工作人員計劃表》以下簡稱《計劃表》），現公告如下：
一、招聘范圍和條件
1、具有中華人民共和國國籍。
2、遵紀守法、品行端正、身心健康。
3、符合崗位所需的專業和技能條件。
4、具備招聘崗位所需的其他資格條件（詳見《計劃表》）。
現役軍人、曾受過刑事處罰和被開除公職人員，在公務員招考和事業單位公開招聘中被認定有嚴重違紀違規行為且不得應聘的人員，以及法律規定不得應聘的其他情形人員，不得應聘。
應聘人員不得應聘與其有應回避親屬關系的崗位。
二、考試辦法
根據招聘崗位特點，采取先筆試后面試的方式進行。
三、報名
采取網上報名的方式。報名時應聘人員按應聘崗位需求條件，提交相關證明材料及《2013年青島市市級創業投資引導基金管理中心公開招聘人員報名登記表》、《應聘事業單位工作人員誠信承諾書》掃描件至報名郵箱。由青島市發展和改革委員會人事部門組織專人對應聘人員進行報名資格初審。相關證明材料掃描件主要包括：國家承認的全日制本科以上學歷、學位證書，二代身份證，從業資格證書以及近期免冠1寸彩色照片。
應聘人員可通過青島市發展和改革委員會網站（http://www.qddpc.gov.cn）或青島市市級創業投資引導基金管理中心網站（http://www.qdvcac.com）下載打印《2013年青島市市級創業投資引導基金管理中心公開招聘人員報名登記表》、《應聘事業單位工作人員誠信承諾書》，并如實填寫，在規定時間內連同上述要求的相關證明材料掃描件一并發送至報名郵箱。
網上報名結束后，經資格初審對確定的應聘人數達不到1：3比例的，計劃招聘1人的，取消招聘計劃；計劃招聘2人的，按規定的比例相應核減招聘計劃。緊缺崗位達不到規定報名人數比例的按實有人數參加筆試。取消或核減招聘計劃情況在青島市發展和改革委員會網站（http://www.qddpc.gov.cn）和青島市市級創業投資引導基金管理中心網站（http://www.qdvcac.com）上予以公布。
應聘人員在規定的時間內未向招聘單位提交有關材料的，視為棄權。經網上報名資格初審，應聘人員不具備報名條件的，取消報名資格。具備報名條件的，將以電子郵件方式通知應聘人員并發放準考證。應聘人員自行打印準考證。
網上報名時間：2013年8月28日9：00---8月29日17:00
報名郵箱：qdctydjj@163.com
咨詢電話：0532-55567071、55567072
四、筆試
根據招聘崗位需求，筆試內容為公共基礎知識和崗位專業知識。公共基礎知識主要包括法律法規、政治經濟理論、時事政治、科技知識、市情市況等基礎性知識。崗位專業知識主要考察職位所需的專業素質和基本能力。筆試考一科，不指定教材。應聘人員須憑準考證、身份證參加考試，否則不得進入考場。
筆試時間：2013年9月1日上午9:00—11:00
筆試采取百分制計分。根據招聘崗位和人數確定筆試合格分數線，進入面試人選由高分到低分按招聘崗位名額1:3比例依次確定。達不到規定比例的，按進入面試人員的實有人數確定。筆試合格人數出現空缺的崗位，取消招聘計劃。
筆試成績和擬進入面試人選在青島市發展和改革委員會網站（http://www.qddpc.gov.cn）和青島市市級創業投資引導基金管理中心網站（http://www.qdvcac.com）公布。
筆試地點及相關事宜另行通知。
五、資格審查
對應聘人員的資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。
由青島市發展和改革委員會人事部門組織專人對擬進入面試的應聘人員按招聘條件進行資格審查。資格審查時，應聘人員應提交國家承認的全日制本科以上學歷、學位證書，二代身份證，從業資格證書,資格條件要求的職務任免文件或工作經驗證明（所在單位出具的證明或與用人單位簽訂的聘用合同），屬在職人員的還需提交有用人權限部門或單位出具同意應聘的證明，屬無業人員的需提交失業證或檔案代管部門出具的無業證明。以上證件材料均需提交原件和復印件（A4規格）各一份。以及近期1寸免冠彩色照片3張。通過資格審查的應聘人員現場發放面試通知書，不符合資格審查條件的應聘人員將取消面試資格，其空缺按照筆試成績由高分到低分遞補。
資格審查時間：2013年9月5日9:00—17:00
資格審查地點及相關事宜另行通知。
六、面試
面試工作在市事業單位公開招聘主管機關的監督指導下，由青島市發展和改革委員會嚴格按照《青島市事業單位公開招聘考試工作規程》（青人辦發〔2009〕146號）和《關于進一步規范事業單位公開招聘面試工作有關問題的通知》（青人社發〔2011〕29號）組織實施。
根據招聘崗位的工作特點和職位要求，面試采用結構化面試，每人不超過15分鐘。主要測試考生的綜合分析能力、邏輯思維能力、專業知識應用能力、組織協調能力、語言表達能力和儀態儀容等。面試由具有面試實踐經驗，熟悉相關專業知識的專家擔任考官，采取百分制計分。在去掉一個最高分和一個最低分后取其他得分平均值計算成績。
面試成績及總成績當天在青島市發展和改革委員會網站（http://www.qddpc.gov.cn）和青島市市級創業投資引導基金管理中心網站（http://www.qdvcac.com）予以公布。
應聘人員須憑筆試準考證、身份證和面試通知單參加面試。
面試時間、地點及相關事宜另行通知。
七、成績核算
本簡章所有招聘崗位按筆試、面試成績各占50%的比例百分制加權計算應聘人員的總成績。
筆試成績、面試成績和考試總成績均采用百分制計分，并精確到小數點后兩位數，尾數四舍五入。出現總成績相同情況，以筆試成績高低依次確定。
八、體檢考核
按照總成績，分招聘崗位，由高分到低分按招聘計劃1:1比例等額確定進入體檢考核范圍人員。對未達到面試比例的崗位，面試成績低于60分的應聘人員不予聘用。
體檢和考核工作按照《青島市事業單位公開招聘工作人員實施細則（暫行）》（青人發〔2006〕7號）等規定執行。
報考人員對體檢結果有疑問或需要進一步復檢的，按有關規定進行復檢。對體檢合格的應聘人員，按照德才兼備的標準和職位的要求，采取多種形式進行考核，全面了解其政治思想、現實表現等，并進行資格復審。因放棄體檢考核資格或體檢考核不合格等情況出現職位空缺的不再遞補。
九、聘用
考試、體檢、考核合格的擬聘用人員，經7個工作日公示無異議的，由青島市發展和改革委員會提出聘用意見，連同資格審查、面試、體檢考核等原始資料報市事業單位公開招聘主管機關審核、備案。符合聘用條件的，由市人力資源和社會保障局發放《事業單位招聘人員通知書》，雙方按規定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期制度。聘用合同的簽訂和執行按《青島市事業單位人員聘用辦法》的有關規定執行。
十、紀律
公開招聘將實行全程監督，工作人員和應聘人員要嚴格按照招聘簡章及有關政策規定執行，如有弄虛作假，徇私舞弊等違反公開招聘考試紀律的行為，一經查實，將參照《公務員錄用考試違紀違規行為處理辦法（試行）》（人社部發〔2009〕126號）的有關規定嚴肅處理。
十一、有關說明
1、應聘人員在報考期間，應及時了解招聘網站發布的招聘信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。
2、招聘過程中各階段的相關信息發布、公示，均通過青島市發展和改革委員會網站（http://www.qddpc.gov.cn）和青島市市級創業投資引導基金管理中心網站(http://www.qdvcac.com)進行。應聘人員因本人原因未及時通過以上渠道獲得信息的，責任自負。
3、本次考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
4、聯系方式：
咨詢電話：0532-55567071，55567072(工作時間內)
監督電話：0532-85911426(工作時間內)
附件1：2013年青島市市級創業投資引導基金管理中心公開招聘工作人員計劃表.rar
附件2：2013年青島市市級創業投資引導基金管理中心公開招聘人員報名登記表.rar
2013年8月19日
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