廣發銀行北京分行成立于1997年12月30日，目前在北京市設有48家營業網點，從業人員1900余人，資產規模逾1900億，資產、負債、利潤等主要業務均在系統內名列前茅。因業務發展需要，我們誠邀具有一定經驗和資歷的銀行從業人員加入我們的團隊，共同成就事業輝煌。
匯聚四海之賢，共鑄百年廣發。
一、招聘崗位及數量
公司銀行部副總經理(營銷管理)(1名)
小企業金融部副總經理(營銷管理)(1名)
二、所有應聘人員均需符合下列基本條件
1、能夠自覺遵守國家法律、法規和各項金融規章制度，無不良記錄;
2、具有良好的職業操守和較強的事業心、責任心;
3、原則上需具有北京市常住戶口或居住證;
4、身體健康，能夠承受工作壓力;
5、不屬于我行規定的親屬回避對象。
三、應聘條件
(一)公司銀行部副總經理(營銷管理)(1名)
1、大學本科及以上學歷;
2、具有比較豐富的商業銀行公司業務營銷及管理經驗，從事銀行工作6年(含)以上，其中從事公司信貸等相關專業崗位3年(含)以上，具有一線營銷經驗3年(含)以上，同時擔任管理崗位(含)以上滿2年;
3、年齡在45周歲以下，身體健康，能承受較大工作壓力;
4、理解國家經濟、金融方針政策和金融業發展趨勢，熟悉公司對公業務類金融產品和服務，具有較高的商業銀行對公業務知識功底;
5、能發揮個人影響力，整合團隊成員價值取向，積極影響團隊氛圍，形成良好的團隊文化，帶領團隊成員克服各種困難，取得優異的團隊績效。
(二)小企業金融部副總經理(營銷管理)(1名)
1、大學本科及以上學歷;
2、具有比較豐富的商業銀行小企業營銷及管理經驗，從事銀行工作6年(含)以上，其中從事銀行小企業信貸等相關專業崗位3年(含)以上，具有一線營銷經驗3年(含)以上，同時擔任管理崗位(含)以上滿2年;
3、年齡在45周歲以下，身體健康，能承受較大工作壓力;
4、熟悉國家經濟、金融方針政策，人行及監管機構對銀行業務的要求，以及小企業金融業務的制度要求和產品知識;
5、能發揮個人影響力，整合團隊成員價值取向，積極影響團隊氛圍，形成良好的團隊文化，帶領團隊成員克服各種困難，取得優異的團隊績效。
四、應聘程序
請登陸廣發銀行網站(www.cgbchina.com.cn)首頁“人才招聘”在線注冊、報名(請填寫“社會招聘人才簡歷”)。
經初審合格者，我行將另行電話通知面試時間。應聘材料恕不退還，我行將代為保密。