婺源縣導游管理服務中心為旅游委下屬副科級事業單位。為加快我縣旅游事業發展，進一步提升導游人員綜合素質，促進旅游產業轉型升級，經2014年8月8日縣政府第51次常務會議研究同意，決定面向江西省內高校2014年應屆畢業生公開招聘講解員2名。現就做好公開招聘導游管理服務中心講解員工作，制定如下實施方案。
一、組織領導
為確保招聘工作有序開展，明確分工，落實責任，決定成立婺源縣公開招聘導游管理服務中心講解員工作領導小組，其組成人員如下：
組長：方建軍
副組長：江細蘭
成員：王國育葛健賴興發程永華董小平
領導小組下設辦公室，負責落實領導小組工作部署，崗位信息收集上報和對外宣傳，應聘人員報名、考核、聘用等具體事務。辦公室設在縣旅游委，葛健兼任辦公室主任，辦公室成員分別由縣人力資源和社會保障局、縣旅游委的相關人員組成。
二、招聘原則
按照公開、公平、競爭、擇優的原則，遵循“以崗定人、考用一致”的方針，按照現場報名、統一考試、嚴格考核的程序進行，擇優聘用。
崗位報考人數與招聘人數的比例不得低于3:1，若未達到，則按比例核減該崗位的招聘人數直至取消該崗位的招聘計劃。
三、招聘崗位條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵紀守法、品行端正。
3.具備招聘崗位所需資格條件。
4.有以下情形之一者不具備報考資格：
(1)曾因犯罪受過刑事處罰的;
(2)涉嫌違法違紀正在接受紀檢監察機關或者司法機關審查尚未作出結論的;
(3)受黨紀處分未滿處分期限的;
(4)法律、法規規定不得招聘為事業單位工作人員的。
(二)崗位條件
1.學歷：江西省內2014年應屆全日制普通高校畢業，本科(學士)及以上學歷。
2.專業：旅游管理。
3.年齡：1990年1月1日(含)以后出生。
4.身高：女性160cm、男性170cm及以上。
5.其他：相貌端莊，氣質高雅，舉止大方，必須具備與履行崗位職責相適應的身體條件;普通話標準規范，口齒清楚，語言表達能力強;善于與人溝通，辦事周到細致，有較強的組織協調能力。
四、報名及資格審查
(一)報名
1.報名方式：本次招聘采取現場報名的方式進行。
2.報名時間：2014年9月1日9:00～2014年9月9日17：00。
3.報名材料：報考人員須攜帶本人身份證、派遣證(報到證)、畢業證書原件及復印件，近期一寸免冠紅底照片2張。
4.報名地址:婺源縣旅游委導游管理服務中心;聯系電話：0793-7343537。
(二)資格審查
1.資格審查：招聘工作領導小組辦公室對報考人員進行資格審查。在資格審查中，如發現弄虛作假、條件不符合的，取消其考試資格。
2.領取準考證。經資格審查合格的人員于2014年9月10日17：00時前到婺源縣旅游委導游管理服務中心領取面試準考證，并按準考證要求參加考試。
五、面試
(一)時間：2014年9月11日9：30開始。
(二)地點：見準考證。
(三)面試采取專業技能測試的方式進行，包括形象氣質、語言表達、應變能力、才藝展示和專業技能等五個方面，滿分為100分。參加面試的應聘人員，須攜帶本人身份證、準考證，缺少上述任何一項證件者，不得參加。
(四)面試成績的合格線為70分，低于70分者不予入闈體檢對象。
六、體檢
(一)根據面試成績按照1:1的比例從高分到低分末位同分者一并入闈體檢對象擇優確定入闈體檢人員對象。
(二)體檢時間：2014年9月12日8:00在婺源縣旅游委一樓大廳集中，統一到體檢醫院進行體檢。
(三)體檢嚴格按照《公務員體檢通用標準(試行)》進行。
(四)考生如對體檢結論有疑問，允許提出復檢要求，體檢結果以復檢結論為準。
(五)考生體檢費用自理，由體檢醫院收取。
(六)因考生體檢不合格和自動放棄等原因，可按高分到低分依次遞補一次。
七、公示和聘用
經考核、體檢合格確定的擬聘用人員名單在《婺源縣人民政府網》公示7個工作日。公示期滿無異議，報市人力資源和社會保障局備案，由縣人力資源和社會保障局辦理聘用、工資、人事代理等手續，簽訂聘用合同。
咨詢電話：0793-7343537(婺源縣旅游委)