昆明學院二〇一四年公開招聘輔導員簡章
一、單位簡介
昆明學院是經國家教育部2004年5月批準籌建，2007年3月批準建立的公辦全日制普通高等學校，在原昆明師范高等�？茖W校和原昆明大學合并的基礎上整合昆明市優質教育資源組建而成，是目前云南省學科門類最齊全的本科院校。
學校位于昆明市經濟技術開發區浦新路2號，總占地面積2366畝，其中：主校區1817畝，校外實習基地549畝；主校區規劃建筑面積60余萬平方米，現已建成48.2萬平方米。學校固定資產總值近20億元。
學校現有20個教學院（系、部），40個本科專業，21個特色專科專業，覆蓋了經濟學、法學、教育學、文學、歷史學、理學、工學、農學、醫學、管理學和藝術學11個學科門類。面向全國20多個省（市、區）招生，現有全日制在校生18000多人。
學校始終重視精神文明建設，自2010年學校被評為省級文明學校后，2013年通過復查再次獲得省級文明學校稱號。此外，學校2012年被評為第13批省級文明單位。
學校堅持育人為本，突出教學中心地位。以“教學質量工程”建設為抓手，深化改革，全面實施素質教育，努力提高教學質量和育人水平。按照信念執著、品德優良、知識豐富、本領過硬的要求，以“思想品德優，理論基礎實，專業能力強，綜合素質高”為基本規格，著力為國家和地方經濟社會發展培養“上手快、后勁足、能創新”的高素質應用型人才。2013年底，獲得省級以上項目達到128項（其中國家級項目13項），在省內同類高校中名列首位。教學改革研究在精品視頻公開課、本科實踐教學能力提升工程、精品教材、大學生創新創業訓練計劃、雙語教學示范課程、卓越工程師教育培養計劃等項目上取得新突破。突出應用型特色，加強實踐教學環節， 2013年底，有本科實驗、實習、實訓場所229個，校外教學實習基地113個。2013年終就業率達到97.01%，被教育部評為“全國高校畢業生預征工作先進集體”，被省教育廳評為“畢業生就業工作先進集體”、“大學生創業先進集體”和“三生教育”示范學校。
學校堅持人才強校，大力培養引進高層次人才，全面提高教師隊伍的整體素質。目前，共引進高層次人才94人，其中：博士82人、正高職稱12人。現有在職教職工1670多人，專任教師1100多人。其中，高級職稱530多人，博士和在讀博士140多人，碩士和在讀碩士500多人�，F有省級教學團隊5個，省級名師工作室7個，省級教學名師11人，有一批國家級、省級、市級具有突出貢獻的專家和學術技術帶頭人。
學校堅持科研興校，著力提高科學研究的質量和水平。2013年，獲得國家自然科學基金項目13項，國家社科基金項目2項，省級項目18項，市級項目31項。成功申報云南省都市型休閑農業工程技術研究中心（培育）、市重點實驗室——昆明市骨代謝性疾病機理及藥物干預重點實驗室。2013年學校共獲得云南省科技進步獎三等獎1項，獲省哲學社會科學優秀成果二等獎1項、三等獎2項，獲得市科技進步三等獎1項，獲昆明市哲學社會科學優秀成果7項。申請國家專利59項，其中發明專利33項，實用新型專利26項。成功舉辦國際水歷史學會2013年區域國際學術會議——“水在歷史上的角色：歷史智慧與當代水治理”國際學術會議，承辦第九屆“云南論壇”，以及一系列學術講座講壇，營造學校濃厚科研氛圍。
學校堅持以服務地方經濟社會為己任，不斷完善學校社會服務職能。依托學校高層次研究平臺和研究機構，積極組織開展“滇池流域生態文化博物館”建設和“滇池（湖泊）流域生態建設與生態文化數字化信息平臺”建設等工作，編輯《都市前沿》4期、《上海社會發展改革創新先進經驗》12期，為市委、市政府的科學決策提供咨詢建議。全面深化學校與省商務廳、市委、市政府、相關縣市區和企業的合作項目，積極推進“政產學研用”的人才培養模式。
學校堅持開放辦學，積極開展校際交流合作，探索推進國際化進程。繼續鞏固和擴大與南亞、東南亞國家和地區的合作關系，推進合作項目的開展。截止2013年底，與16個國家的49個機構建立了合作關系，簽署了54份合作備忘錄和合作協議。留學生工作實現成建制學歷生的重大突破，招收了來自老撾、斯里蘭卡、緬甸等國的學歷留學生。
學�！爸腔坌@”及數字化校園建設穩步推進，全面加強精神文明、校園文化建設和法制宣傳教育，堅持和諧發展，構建平安校園，2013年，被評為“市平安建設先進單位”、“全省實施‘文明交通行動計劃’文明交通示范學校”、“安全生產先進單位”、“道路交通安全工作先進單位”。
學校秉承“明德至善、知行利物”的校訓，以黨的十八大、十八屆三中全會和習近平系列講話精神為指導，結合學�！笆濉卑l展規劃和本科教學合格評估反饋意見，加強內涵建設，提高人才培養、科學研究和社會服務質量，提升學校綜合實力和對區域經濟社會發展的貢獻率，為建設全國同類高校領先、辦學特色鮮明的綜合性應用型大學而努力。
二、招聘崗位名稱、人數、專業及資格條件
（一）應聘人員需具備的基本條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守憲法和法律；
3、具有良好的品行；
4、具備崗位所需的學歷、專業或技能條件；
5、身體及心理健康；
6、具備崗位所需要的其他條件。
（二）招聘崗位及條件(見附件1)
三、招聘范圍、對象
面向全國公開招聘符合上述條件的各類高等院校全日制碩士研究生，年齡在35周歲及以下,即：1979年5月1日以后出生。事業單位在編在職人員不在本次公開招聘范圍內。
四、報名時間、地點、方式和所需的證件、材料
（一）報名方式、時間和材料準備
1、 報名方式：采取網上報名和現場報名的方式。
2、報名時間：2014年5月22日至5月30日。
① 網上報名時間：2014年5月22日---5月28日；
② 現場報名時間：2014年5月22日---5月30日（節假日除外）；
上午：8:20---11:30 下午：13:30---16:30
3、報名地點：昆明學院人事處（昆明市經濟技術開發區浦新路2號學校行政辦公樓318、320室）。
4、報名時需提供的證件、材料：本人有效身份證、畢業生就業推薦表、畢業證、學位證、就業報到（登記）證、個人簡歷、獲獎證書、《昆明學院招聘輔導員報名登記表（見附件2）》等證件、材料原件及復印件各1份。應屆畢業生未取得畢業證、學位證的，需到學校研究生院（部）開具畢業證明。報名時簽訂《昆明學院二〇一四年公開招聘輔導員考試誠信承諾書》。
5、報名時需攜帶近期一寸免冠彩色照片2張（背面請注明姓名+報考院（系）+報考專業）。
6、聯系人：張老師 李老師 聯系電話：0871—65098059、
0871—65098057。
（二） 報名要求
昆明市范圍內的應聘人員須到學校指定地點現場報名，其它地區應聘人員可通過網絡報名，把填寫好的《昆明學院招聘輔導員報名登記表》和本人有效身份證、畢業證、學位證、就業報到（登記）證、畢業生就業推薦表等有效證件掃描后打包發送至kmxyrsc@163.com郵箱，(文件命名格式為：姓名+報考院（系）+報考專業）。網絡報名者需在領取準考證時交驗以上證件。
（三） 資格審查
資格審查由學校招聘工作領導小組負責實施。招聘崗位擬聘人數與通過資格審查報名人數不低于1 : 3的比例，達不到比例的相應遞減招聘人數或取消該招聘崗位。
五、考試的方法、科目、范圍和時間、地點
考試采取筆試和面試的方式進行
（一）筆試
1、領取準考證時間、地點、聯系人、聯系方式
① 領取準考證時間：2014年6月12日（星期四），上午：8:20---11:30、下午13:30--16：30，領取準考證時攜帶有效身份證原件，并查看考場；
② 領取準考證地點：昆明學院人事處（昆明市經濟技術開發區浦新路2號學校辦公樓318辦公室）；
③ 聯系人：李老師 聯系電話：0871—65098057。
2、筆試方式、科目和范圍
① 筆試方式：筆試采取單人單座閉卷方式；
② 筆試范圍：輔導員工作相關內容及本專業相關知識。
3、筆試時間
2014年6月13日（星期五）上午9:00--11：00。
4、筆試地點：領取準考證時通知。
（二）面試
1、進入面試人選按崗位招聘數與報考人數1：3的比例確定，如因特殊情況出現低于上述比例的可正常進行面試。
2、面試方式、內容
采取結構化面試方式進行，主要考察應聘者以下能力：
① 應聘者的語言表達能力、綜合分析能力和應變能力；
② 應聘者對學生進行教育管理和服務的工作能力，以及對學生進行心理健康咨詢指導的能力；
③ 應聘者的專業能力。
3、面試時間、地點、聯系人及聯系方式
① 面試時間：2014年6月25日（星期三）、26日（星期四）；
② 面試地點：另行通知；
③ 聯系人：李老師 聯系電話：0871—65098057。
（三）參加考試時注意事項
應聘者參加考試須攜帶有效身份證和準考證原件，提前10分鐘進入考場。證件不全或不符合者、開考30分鐘后遲到者不得進入考場。
六、考試成績的計算方法、合格分數線、考核人選的確定
（一）筆試卷面總分100分，占考試綜合成績的50%；筆試成績將在昆明市人力資源和社會保障網公示5個工作日，公示期間，考生可申請查分。
（二）面試總分100分，占考試綜合成績的50%。
（三）考試綜合成績按百分制計算，考試綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，綜合成績合格分數線為60分。考試綜合成績將在昆明市人力資源和社會保障網公示5個工作日，公示期間，考生可申請查分。
（四）經公示無異議的，依據考試成績，在合格分數線上從高分到低分按崗位擬招聘人數1 ：1的比例確定參加考核和體檢人選。
七、考核、體檢
（一）考核及體檢由學校組織實施。考核內容主要包括應聘人員的政治表現、道德品質、工作實績和學習情況等，考核不合格者不能確定為擬聘人員；學校將安排擬聘人員到縣級以上指定醫院進行體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。體檢費用由應聘者自行承擔。
（二）在考核或體檢中不合格的人員，由學校取消其擬聘用資格，并書面告知理由。因此產生的空缺可從本崗位在合格分數線上的應聘人員由高分到低分依次遞補。
八、聘用
（一）根據考核、體檢情況確定擬聘人員，在學校校園網及昆明市人力資源和社會保障網公示7個工作日。
（二）公示無異議的，按照有關規定與受聘人員簽訂聘用合同。
九、招聘紀律
（一）招聘工作做到信息公開、過程公開、結果公開，接受紀委、監察部門、新聞媒體和社會監督。昆明市人力資源和社會保障局、昆明學院紀檢監察部門負責受理群眾的舉報，并按管理權限及時處理�！ �
（二）應聘人員有下列情形之一的，取消應聘資格，兩年內不得參加機關事業單位錄、聘用考試，已受聘人員解除聘用合同：
1、偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲得應聘資格的；
2、在考試、考核和體檢過程中作弊的；
3、其他違反公開招聘有關規定的行為。
（三）聘用單位負責人及招聘工作人員與應聘人員有直系血親關系、三代以內旁系血親以及近姻親關系的應回避。
十、其他事項
（一）有下列情形之一的，視為自動放棄，相應崗位由達到考核、體檢條件的應聘人員從高分到低分依次進行遞補：
1、擬聘人員自愿放棄聘用的（提交本人親筆簽名的書面情況說明）；
2、公示期滿10個工作日內，聯系不上擬聘人員本人的；
3、2014年應屆畢業生如本人原因，未能在學校確定擬聘人員公示前提供本人畢業證、學位證原件的。
（二）未盡事宜按照《昆明市事業單位公開招聘人員辦法（試行）》（昆政辦〔2008〕80號）文件及相關規定執行。
（三）本簡章由昆明學院負責解釋。
十一、監督電話
主管部門：昆明市人力資源和社會保障局
電話：0871-63160874
監督部門：昆明學院紀委
電話：0871-65098052 0871-65098053
附件1：《昆明學院二〇一四年輔導員招聘崗位及條件》
附件2：《昆明學院招聘輔導員報名登記表》
昆明學院
二〇一四年五月十二日
附件1：
昆明學院二〇一四年輔導員招聘崗位及條件
|
序號 |
用人單位 |
崗位類型 |
需求專業 |
學歷要求 |
需求人數 |
|
1 |
社會管理學院 |
輔導員 |
法學 |
碩士研究生 |
1 |
|
2 |
教師教育學院 |
輔導員 |
特殊教育學 |
碩士研究生 |
2 |
|
輔導員 |
心理學 |
碩士研究生 |
1 | ||
|
3 |
體育學院 |
輔導員 |
體育教育訓練學 |
碩士研究生 |
1 |
|
4 |
外語學院 |
輔導員 |
英語語言文學 |
碩士研究生 |
2 |
|
輔導員 |
泰語 |
碩士研究生 |
1 | ||
|
5 |
美術與藝術設計學院 |
輔導員 |
美術學（版畫方向） |
碩士研究生 |
1 |
|
輔導員 |
設計藝術學（服裝服飾設計方向） |
碩士研究生 |
2 | ||
|
6 |
信息技術學院 |
輔導員 |
微電子學或計算機系統結構（嵌入式系統方向） |
碩士研究生 |
1 |
|
7 |
自動控制與機械工程學院 |
輔導員 |
交通運輸工程 |
碩士研究生 |
2 |
|
輔導員 |
車輛工程 |
碩士研究生 |
1 | ||
|
8 |
城鄉建設與工程管理學院 |
輔導員 |
工程力學 |
碩士研究生 |
2 |
|
輔導員 |
水利水電工程 |
碩士研究生 |
2 | ||
|
9 |
醫學院 |
輔導員 |
人體解剖學 |
碩士研究生 |
1 |
|
輔導員 |
護理學 |
碩士研究生 |
2 | ||
|
10 |
旅游學院 |
輔導員 |
食品科學及相關專業 |
碩士研究生 |
2 |
|
輔導員 |
旅游管理 |
碩士研究生 |
1 | ||
|
合計 |
25 | ||||
附件2：
昆明學院招聘輔導員報名登記表
報考專業： 報名日期：
|
姓名 |
性別 |
出生年月 |
本人像片 | |||||||||||||
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籍貫 |
政治面貌 |
民族 |
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|
學歷 |
學位 |
身體 情況 |
婚否 |
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|
本科畢業學校、時間、專業 |
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|
研究生畢業學校、時間、專業 |
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現戶口所在地 |
身份證號碼 |
|||||||||||||||
|
曾任職務 |
主要特長 |
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|
曾獲獎勵
|
（主要填寫校級及以上重要獎勵） | |||||||||||||||
|
聯系電話 |
電子 郵箱 |
|||||||||||||||
|
本 人 主 要 簡 歷 |
（從小學填寫） | |||||||||||||||
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承諾簽字 |
本人保證所有提供的應聘材料真實有效，一經錄用后，嚴格遵守昆明學院相關規定，認真履行輔導員崗位職責。 簽 字： 2014 年 月 日 | |||||||||||||||